日本民航空姐月薪多少
Ⅰ 空姐一個月工資可以拿到多少
1、國際航空
月薪（按每月飛行100小時計算）：
學員：7670元
乘務員（安全員）：11900元~19100元
乘務長：16700元~22000元
2、南航總工資（按每月飛行100小時計算）
乘務員（安全員）：3800元-12100元
乘務長：16900元+
客艙經理：17000元+
3、東方航空
月薪（按每月飛行100小時算）
乘務員（安全員）：5400元-14750元
乘務長：16780元+
客艙經理：20400元+
4、海南航空
月薪（按每月飛行100小時算）
初級（見習）乘務員：6800-7700元，
正式乘務員：10230-11980元，
資深（高級）乘務員：11330-14980元，
乘務長（乘務教員）：14800-17750元
5、廈門航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員（安全員）：1200元~17500元
乘務長：17200元~18200元+
客艙經理：19500元-23100元
6、深圳航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員：7500元-13800元；
乘務長：11700元-16300元
7、山東航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員（安全員）：4300元-12100元
乘務長（乘務教員）：13100元-16600元
8、四川航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
實習生：1600-2600元；
轉正見習乘務員：3400-4800元；
乘務員（安全員）：6370元-15800元；
乘務長：15400-17800元
9、吉祥航空
月薪（按每月飛行80小時計算）
乘務員：2230元-9950元
乘務長：9590元-18300元
10、祥鵬航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員（安全員）：7000元-9500元；
乘務長：11300元+
11、春秋航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員（安全員）：5500元-13230元
乘務長：14950元-16000元
12、天津航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員：1500元-12700元
乘務長：13400元-15500元
13、首都航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
乘務員：1500元-12500元
乘務長：7700元-16000元
14、河北航空
月薪（按每月飛行100小時計算）
實習乘務員：2100元；
普通乘務員（安全員）：8000元-11000元；
安兼乘（乘務長）：9800元-13500元。
Ⅱ 空姐一個月工資多少
空姐的薪酬包括三個部分：基礎工資、飛行小時費以及駐外補貼。本文轉自 空姐網
目前，普通崗位的空姐月薪大致為5000元，根據多飛多得的機制，國際國內航線的調整以及職位的變更，收入會有不同程度的浮動。
國內航空公司>>
國內航空公司的空姐按照級別由低高大體上分辦：見習乘務員、普通乘務員、國際航班乘務員和乘務長。普通乘務員一般要在國內航班飛行2年左右時間，基本月薪2000元至3000元人民幣之聞，此後才能飛國際航班的普通艙，然後飛兩艙（公務艙和頭等艙），基本月薪在5000元人民幣左右，之後再升為乘務長（分區域乘務長和帶班乘務長），基本月薪9000元人民幣左右。飛行小時費用按每小時20-30元計算，每月飛行120小時左右。駐外補貼按照國內航空公司標准支付。本文轉自 空姐網
國外航空公司>>
目前外航的基本月薪一般在1.3萬元至1.5萬元，每月飛行小時在50-70小時，每小時10-12美元飛行補貼，每月收入最多能達到兩萬元以上。駐外補貼則按照停留國家的貨幣標准由公司支付用餐津貼、賓館與機場的往返交通費、住宿費。
職稱 月薪 福利
空保 8000-15000 公司提供醫療、勞保、人身意外等商業保險
公司提供食宿
每年享有－天年假。
提供免費機票於年假使用。
完善的退休制度。
空乘 8000-15000
貨管 8000-12000
空中翻譯員 12000以上
內勤行政人員 8000-12000
機場地勤人員 7000-10000
以下為一些航空公司的空服人員具體待遇如：
新加坡航空公司：首次合同期為2年，可續約。實習期6個月底薪：1000新幣/月；實習期滿底薪：1800新幣/月；（1新幣約摺合人民幣5元）。
阿聯酋航空公司：首次合同期為2年，可續約。月基本工資約為1000美元，無需繳納個人所得稅；駐外補貼則按照停留國家的貨幣標准由公司支付用餐津貼、賓館與機場的往返交通費、住宿費。飛行小時費相對較高，每月約為2500美元。乘務員每年享有30天的假期、一年一次往返來源國的免費機票。本文轉自 空姐網
泰國航空公司：首次合同期為2年，可續約。月工資基本為1000美元。一個月僅飛50到60小時，飛行補助就可達到兩萬元。
日本航空公司：首次合同期為2年，可續約。月工資基本為1000美元。每月飛行70小時，其飛行收入為1.3-1.4萬元。
熱心網友 | 2013-08-12
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Ⅲ 日本空姐轉行當巫女，空姐和巫女，到底哪個賺的多
當然是空姐賺得多。這一回日本空姐去當巫女，也並非自發的行為，而是公司派她們去的。所以她們才去的，如果巫女賺得多，當巫女的人肯定更多。打個比方，大家都是做和尚工資高，但真正去當和尚的人有多少，真的高工資的和尚又有多少，大部分普通和尚根本沒啥錢的。你就去你家附件的廟里去看看， 看看那些和尚收入怎麼樣就知道了。
其實，這個事情也可以看出來，疫情情況下，大的就業環境並不樂觀，很多行業是事少人多，不少企業都到了。日本這些空姐算是穩定的行業，並沒有被公司拋棄，而是被安排去做其它活了，也算不錯，還能給安排一點事情。
所以，空姐不是要轉行去當巫女，而是人家公司的安排，再者說了，巫女門檻高，賺的也沒空姐多，人幹嘛要轉行啊。
Ⅳ 國外空姐的薪資待遇
國外空姐的薪資待遇
國外空姐的薪資待遇是怎麼樣呢?大家知道嗎?下面是我整理的國外空姐的薪資待遇，歡迎大家閱讀!
1.中東土豪航空如阿聯酋航空EK、卡達航空QR工資靠前，每月飛行90+小時，剛進公司可以拿到RMB15000-RMB20000左右，不需要繳稅，公司提供免費住宿。歐洲航空公司和澳洲航空公司例如：荷蘭皇家航空、漢莎航空、澳航和紐西蘭航空等工資其次，歐洲航空飛固定航線，例如北京-阿姆斯特丹，不像中東航空可以滿世界到處跑，飛行時間相對中東航空較輕松，每月飛70小時左右，航線更加人性化，剛剛入行工資在RMB13000-RMB16000 左右。亞洲航空公司例如大韓、日本、韓亞和新加坡等公司每月飛行70-90小時左右，工資在RMB10000左右浮動。
2、新加坡航空SQ前2個月培訓期:1200新幣+200新幣(房屋補貼)一140新幣(FASCO扣費)
小時費:8.5新幣/小時，實習期沒放單時候和正式的時候工資待遇一樣
餐補:每頓約100新幣
福利:每年7月份分紅，一年收一次稅約350新幣
休息期:11天
每年有4張來回的機票可以回家，然後每年有一張來回於SIA可以飛的任何一個國家的免費機票。
綜合計算:一月最多飛行90小時，發放125新幣+234新幣(交通費)+航班收入=2000ORMB左右
3、阿聯酋航空EK
阿聯酋航空初面結束後會有一份工資明細發到入選者郵箱，基本算下來阿聯酋航空經濟艙底薪:6800(RMB)，商務 艙基本工資和小時略有提升，合計大約比經濟艙多1600，頭等艙約比商務艙多1600，小時費:93/時，過夜費:按餐補，過夜有幾餐補幾餐，根據酒店餐標不同過夜費有浮動，大部分外站過夜都是一夜，從400到950不等。年假可向公司申請來回程免票，每年給一次，其他時候坐公司飛機可以申請五折或一折票。父母每年可以向公司申請2張五折票，2張一折票綜合計算:阿航乘務員每月大約飛行90-100小時。可到手RMB18000左右(阿航工資不用交稅，但除了醫療保險沒有其他的險與金)
1:順產補貼￥42,148，剖腹產補貼￥59,0002:無論是否懷孕後離開公司，發45天基本工資和所有津貼。3產後可繼續飛行，或轉地面工作。阿航空姐們的徵婚啟事除了「跟我結婚，全家一折全球飛行看世界」之外，還有生寶寶補貼啦。更多詳情進入這里。
4、卡航QR小時費:45卡=77RMB，剛進入的cc,到的那天可以收到 : 試用期qr的底薪是4000，電話卡QR30= RMB 51.243
然後開始7周的帶薪培訓底解 : QR 3600=RMB6149. 16
結束之後是六個月的試飛期底薪 : QR 3600=RMB 6149.18
正式飛了之後底薪 : QR 3800=RMB 6490.78
平均月飛行小時 : 90-100小時
駐外和meal不固定，免費一套往返年假，一年30天年假，親友是10張一折或五折
綜合計算 : 90小時*77=6930RMB+底擠6400+駐外費可到手15000左右。有十天年假時也有一萬三吧，最高拿過幾次兩萬。但是每個人的航班運氣真的不一樣，有朋友航班shi一樣，月月就一萬三左右。沒事還請個病假那就更少了。
qr飛的多的話每年四月底有一筆超時費，但是很少人有超時，木有分紅。更多詳情進入這里
5、紐西蘭航空
飛得多一點的4個航班一個月，加上基本工資加飛行津貼全部能有16000RMB(稅後)
飛得少一點的飛3個稅後13000RMB(稅後)
6、澳航
小時費:50~60小時是以100(澳門幣)/小時計算，60~7。小時是以150(澳門幣)/小時計算，70~80小時是200(澳門幣)/小時計算，前50小時是30(澳門幣)/小時計算，80以上是300(澳門幣)/小時計算
底薪加房補車補:9000(澳門幣) = 7003.8 RMB
免票一年以上2張，年限越久越多
綜合計算:平均每月飛60"'70小時。7000(底薪+補助)+8000(小時費) = 15000左右(稅前)
7、鷹航
底薪:3000 (RMB)，每年漲500元，最高到5000元
小時費:以每月飛行小時計價，飛行0-50小時以48/時計算，飛50-60小時以58/時計算，飛60-70小時以90/時計算，飛70-80小時150/時計算，飛80-90以255/時計算，飛90小時或以上以370/時計算
過夜費:以小時計算，12/時
交通及補助:在北京一趟250，在雅加達轉車接送，酒店五星級，飛夠兩年有兩萬多獎金，一年一張免
票，三張一折，無限的五折綜合計算一個月70到85小時，可以拿到RMB12000-13000.
8、荷蘭皇家航空
無小時費，月駐外補助約500歐，五險一金齊全，年假一月左右
綜合計算月均飛行小時70小時左右，稅後RMB13000左右
工資雖然不算高，但是飛行輕松，休息時間多，很多中國籍空乘都是奔著享受外面多元化文化氛圍去的。更多詳情進入這里
9.漢莎
由於每個人的飛行小時數不同，收入都不同，在漢莎，還有不同的稅級，凈收入會相差很多，非常復雜
綜合計算可到手12000左右
【1】六個月飛行使用期結束後，簽三年的工作合同。三年後通過德語考試，即可簽無限期合同。
可飛到五十五歲退休。退休後可領取德國養老金，享受德國醫療保險。
【2】起薪不是很高。每年有漲工資。可以保證小康吧。
10、全日空
培訓期間：基本工資+客艙乘務津貼+法定假日津貼 培訓後會有一筆相當可觀的收入而且是培訓結束之後一次性發放約3w+
飛行期間的工資有好幾個部分組成：基本工資(第一年約2520)+客艙乘務員津貼(第一年約2730)+乘務津貼(70/小時)+乘務附加津貼(超過60小時的部分以100/小時計算)+法定假日津貼(全年11天中國法定節假日500/天)+深夜乘務津貼(晚上10點到早上5點乘務的，計算方法有點復雜在此略)+航線附加津貼(日本-中國 20 日本-北美60)+Per dium(在日本70美金24小時，這部分是不扣稅和中介費的 所以日本stay越多工資拿到手越多) 除了這些還有去年剛加上去的2000元津貼用來買鞋子，絲襪，化妝品，乾洗費等等。
上面所以除了Per dium都要扣除20%日本稅和15%的中介費。
每個月只要飛到70小時以上拿到手會有13000+ 日本stay多一點能拿到15000+
隨著年份增長基本工資和小時費也會相應漲。
一年有兩次獎金6月和12月各一次。第一年5000+/次(獎金也會隨著年份增長而張，不過也會隨著請假的多少而減少。這一部分也要交上述的35%)
另有交通費補助，是按照實際情況報銷。
年假第一年10天，第二年12天，第三年14天，以此類推。
公司機票沒有使用多少次限制，只要請到假期可以隨時用(請假很難，但兩天休息的時候可以坐韓亞去個首爾或是坐港龍去香港兜兜)，代碼共享的其他航空公司也可以用。伴侶跟父母也一樣。
婚嫁10天，產假是0收入狀態。
中國籍空乘在飛的航線有 日本(東京，大阪，名古屋)，中國(香港，上海，北京，廣州，廈門，杭州，青島，大連，沈陽，等)，新加坡，馬尼拉，曼谷。其中新加坡和曼谷是紅眼航班。更多詳情進入這里
11、韓亞
底薪:1910 (RMB)。
飛行津貼:飛一年的33/時，兩年的37/時，依次類推。商務艙65/時
駐外補貼:每月600美金。
交通費用:一天40人民幣
往返航班:15美金/天
過夜航班:沒有具體的參照物，過夜十小時大概25美金
獎金:一年一次發放一個月基本工資1910人民幣
免稅品銷售獎金:每季度頒發一次(1月，4月，7月，10月)
注:現在在韓亞的`好像只有兩個在商務艙的，幹了分別七年和十年了。在韓亞升艙很難，因為韓語要很好。大家也不想著升艙，沒做到那個時候大部分都跳槽了
產假:90天有酬產假(產前/分娩/產後)，生了以後有90天的產後休假，一年育嬰期。
每年直系親屬可用的免費機票:45張
綜合計算，每月飛行70小時左右，可到手RMB10000左右。
【工資】剛去大概也就是8000-9000 最多也就是10000
【福利】
一個月有5天可以回家的 ， 平常飛5天休1天 ，每個月大概可以飛80個小時， 每年有10天的休假;住宿是在首爾公提供的。每天管一餐!
12、大韓
小時費:分10個等級，第一級是12. 5RMB，每加一級比之前多0. 25，另:飛行70-80小時的，多付70%，未飛滿70小時的不變，飛行80小時以上的，多付100%.
基本工資:1680RMB(以前是沒有基本工資從這個月開始新的制度)
補助:一趟短虧的補助是15美金，每月固定美金補助600美金，請病假一天扣20美金。
過夜費:國際過夜是按照國家的基數來定的小時過夜費，詳情如下---一
越南胡志明2美金每小時
奧克蘭2.71美金每小時
日本2.57美金每小時
加拿大2.62美金每小時
歐洲布拉格3.36
夏威夷2.62
澳大利亞布里斯班2.53
歐洲就是三塊多
美國一般都是兩塊多
福利:員工票可以是本人/本人的老公/本人的爸爸媽媽和老公的爸爸媽媽可以用，本人一年25張，家屬一年12張
綜合計算:1680+3731(固定補助)+1000(小時費)+過夜費=9000(RMB)左右。
13.瑞士航空
均以人民幣為單位
basic allowance 2740 不飛也有
cabin allowance 2190 飛了才有
uniform 490
transportation 310次 一個航班來回算一次
flying 什麼什麼 630 per direction 一個航班2個direction 謝謝janiel糾正字跡模糊無法辨認了，數字記得很清楚，
allowance in Zurich 此處留白，沒寫數字，但介紹人在說明的時候講出，這些錢是到了蘇黎世取現金，想必聽見面會的大家都有印象吧，想必想必，不敢奢望大家都記得。
ty free commission 8% 不便於計算，咱就把這個部分忘了，全當沒有了。
見面會那位Bo兄曾說明，一個月最多四個航班，中國籍的乘兒每月飛不到90個小時。這段話的出處是最後問答階段一美女詢問飛行時間而引發的，真心希望大家聽的跟我聽的一樣，不記得，就跟我一塊兒回憶吧。
2740+2190+490=5420 只要飛，這就能拿到
每月飛三班：2740+2190+490+310*3+630*6= 10130
每月飛四班：2740+2190+490+310*4+630*8= 11700
10130和11700這個數字可能還要低，因為北京飛行時間比上海短，就算是9000~11000。
還有啥忘了的那，對頭，在蘇黎世當地拿的錢，是多少那，未知，為啥，沒准人家想說給自己家准cc聽，跟別人說的著那麼多嗎，想掂量掂量自己到底拿多少，那是有能耐面上才說的後話。還有一毛錢都沒有算的ty free commission 8%。
航線是什麼?
上海基地就是上海蘇黎世往返;北京基地就是北京蘇黎世往返，單一目的地的喲~
合同怎麼簽，有沒有五險一金?
合同 三年一簽有五險一金，fasco中介費瑞航出。
休假多少?
年假28天可提前一年進行安排，一旦懷孕立即可以申請不飛。參考扎堆說瑞航見面會
14.美國聯合航空
為申請此職位，所有空乘人員的薪水和其他費率表由與美國聯合航空公司簽署的合同規定，且待遇與行業內其他公司相比具有競爭力。空乘人員需要每月上繳工會會費。
為申請此職位，美聯航空乘人員薪水遵循按以下基本時薪率：
第一年：$20.49，第二年：$23.97，第三年：$25.28，第4年：$27.26，第5年：$29.25
這些薪酬將於16年間逐年增長。此外，空乘人員有資格獲得為特定語言能力及艙位加成金(頭等艙及公務艙)等額外獎金。
所有空乘人員獲得每天將獲得每飛行小時$1.95~$2.50的補助
預備空乘人員每月獲得不低於83個飛行小時的薪酬
Ⅳ 中外航空公司招聘空姐的差異
內航看長相
據了解，國內航空公司非常注重空姐的外形條件，近似「選美」。以某些航空公司的招聘標准來說，對空姐的基本要求是五官端正、儀表清秀、身材勻稱、膚色好，身高164cm—173cm。年齡一般為18歲—23歲，也有的航空公司將年齡限制在22歲以下。在學歷上一般要求是大專。面試傾向個人形象、才藝等，外界反映疑似「選美」。
外航看素質
外航招聘中國空姐對外形條件的要求寬松得到多，等注重應聘者的綜合素質、英語能力、心理素質、親和力和服務意識等。在新加坡航空公司開出的招聘條件上，能講標準的普通話和英語、學歷在大專以上兩項要求成為首選。而招聘年齡則放寬到20歲—30歲，有服務行業或民航業工作經驗的35歲以下都有可能入職。
空姐發展方向
國際航空就業范圍廣，既可以從事國內航空公司的國際航線，也可以直接在國外航空公司就業，國內航空專業的空姐可以直接飛國際航線，國內航空公司的空姐工作滿一年後才有資格排隊上國際航線。
內外航薪資待遇
據成都外航服務公司的統計資料顯示，目前外航空姐的月薪一般能達到1.3萬元至1.5萬元，多的能達到兩萬元以上。成都空姐與國外航空公司的空姐收入差距比較大，約為外航的1/3到1/5。以阿聯酋航空公司為例：每月基本工資約為1000美元，無需繳納個人所得稅；駐外補貼則按照停留國家的貨幣標准由公司支付用餐津貼、賓館與機場的往返交通費、住宿費。飛行小時費相對較高，每月約為2500美元。
在泰國航空公司，一個月僅飛50到60小時，飛行補助就可達到兩萬元；日本航空公司，每月飛行70小時，其收入為1.3—1.4萬元。除此之外，外航的各項福利也很完善，例如：阿聯酋航空公司乘務員每年享有30天的假期、一年一次往返來源國的免費機票。在合同期內，還將根據個人的工作表現晉升加薪。
與發達國家民航發展歷程相比，我國的民航事業還處於發展時期。盡管經歷了近幾年民航體質改革的洗禮，新型的民航市場運行機制在逐漸建立，空乘服務不斷地向國際化、規范化方向轉變，但市場意識與服務意識仍然落後於民航本身發展的需要，面對國際競爭和人們對民航服務的期望，我國的空乘服務仍然很有長的路要走。
Ⅵ 日本JAL和ANA空姐年薪多少
實習空姐：200元就是高薪
東方航空公司江蘇分公司的空姐青青(化名)告訴記者，兩年前從天津航空學院畢業後如願地分配到了東航江蘇公司。原本對工作充滿憧憬，准備大幹一場的青青一進公司就傻了眼。長達半年的實習期暫且不說。飛一個航班才6塊錢的收入，讓她的一切夢想都化為了泡影。青青介紹說，所有新招的空姐都一樣，從最底層干起，做得不好還有被淘汰的危險。初來乍到的空姐一個月最多隻能飛十幾天。也就是說二十多個航班月收入也只有少的可憐的100-200元不等：青青無奈地表示，當時的收入她連最起碼的護膚品都買不起，交給父母的伙食費、其他的開支更是無從談起了。
聘用空姐：已經是准白領
工作已經兩年的青青現在已經是合同工了，她告訴記者。作為普通乘務員，她的收入發生了翻天覆地的變化。青青介紹，普通乘務員一般要在國內航班飛行2年左右的時間。工資按照最低標准30元/小時計算，飛行時間上限為120小時。一般情況下，他們都是隔一天飛一次。一個月下來收入普遍在4000元左右。若是在旅遊旺季，他們還有獎金發放，好的時候一個月最多能掙到6000多元。青青告訴記者，空姐的收入完全取決於工齡，每過一年工資標准上漲4元/小時，直到60元/小時封頂。通常工齡在4年以上的空姐，月收入就近萬元了。
國際航班空姐：半年能買車
能在國際航班上做空姐，是每一位空姐的目標。青青表示，國際航班上的空姐不僅來往於國內外讓人羨慕，收入也是她們現在的幾倍。國際航班空姐的准入門檻越來越低，只要工作達到了一定的年限，就可以通過公司申請公辦護照，通過審核者就成了國際航班上的空姐。她們往往拿著最高薪：60元/小時，一個月下來收入至少l0000元以上，最高的可以拿到20000元/月。她們一個同事剛剛做了半年的國際航班空姐就買了一輛車上下班。目前，南京的國際航班空姐受國際航班數量的制約，她們公司大約只有20多人。記者在采訪中還了解到，南京各家航空公司里空姐的收人差別不大。在人員比例上，南京人最多。佔到了各家航空公司空姐人數的80%。
飛行員：有的年薪過80萬
由於飛行員是特殊的高尖端技術人員，民航院校培養一個飛行員花費也是極為昂貴，僅在飛行學院就要100萬元左右。培養一個機長一般需要10年時間。費用600萬元-700萬元。像波音737的機長，需要飛行滿2700小時，快的話需要4-5年的時間，一般是5-6年，而對於大型的波音777這樣的機型，10年都不一定能培養出一個合格的機長，航空公司有一套非常復雜的遴選程序，機長是從各機型的副駕駛中根據飛行技術和飛行時間選拔和訓練出來的。飛行員並沒有特別的年齡限制，可以飛到60歲退休時止，所以說飛行員也算是個「十年媳婦熬成婆」的職業。
對於收入的問題，幾位飛行員介紹，目前國內航空公司的薪醐待遇並沒有統一的標准，國內的各個航空公司之間的收入差距也很大，而且國內航線和國際航線也有很大差距，一名普通飛行員平均每月有幾千元到1萬元以上不等的收入。機長至少也有2萬元，而像南方的一些航空公司，機長月薪最高的能拿到4萬-5萬元，曾經就有消息稱，國內某航空公司在招聘機長時，甚至提出了年薪80萬元人民幣外加汽車、花園別墅的天價待遇。
Ⅶ 空姐一個月工資多少
空姐所指的就是飛機上的乘務員，這是一份看起來非常光鮮亮麗的職業，而且也有著很好的福利待遇，在工作的過程當中也能夠飛往各個地方。工作的內容不會過於勞累，工作的環境也非常好，不會經歷風吹日曬，因此，這是一份令許多人都感到羨慕的職業。而且在許多人的印象當中，空姐的薪資待遇也非常好，但是空姐們的工資其實取決於航空公司以及自己的職位。
想當空姐也並不是一件易事，除了身高和外貌這樣的外在條件之外，還需要掌握外語，學歷在大專以上，經過一段時間的專業培訓和考核之後，才有資格成為空姐。雖然在外人看來乘務員的工作非常的光鮮亮麗，可在這背後也經歷了常人所不知道的艱辛。因此，高工資與她們背後所付出的努力是成正比的。