日本老人多少錢養老
『壹』 日本的養老金怎麼發放
日本養老保險制度有國民養老保險和厚生養老年金構成。國民養老保險又稱為基礎養老保險,凡年滿20歲以上,65歲以下的公民必須參加入保。厚生養老年金是在國民養老保險的基礎上設定的一種附加年金,投保對象限定工薪階層,強制性要求加入厚生養老年金,保費分別由政府、企業,個人共同負擔。
二、國民養老保險制度在政府的前提下運營,投保人在一生中都可以領取養老保險金。據統計,國民養老金待遇占老人家庭收入的63.6%,這一制度成為人們老年時生活的主要保障,一直發揮著非常重要的作用。但這一養老保險制度隨人口老年化面臨著嚴峻挑戰。
拓展資料:
養老金,又名退休金、退休費,是中國的一種社會養老保險待遇。按照國家有關文件規定,養老金定義為:在勞動者年老或喪失勞動能力後,根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養老保險資格或退休條件,按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇。
養老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時,所創造財富的一部分被投資於養老金計劃,以保證老有所養。
中國養老金主要分為兩類:機關事業單位人員退休養老金和企業人員退休養老金。二者實行的不同制度,被輿論廣泛稱為養老「雙軌制」,兩者待遇差距巨大,是一種歧視性的制度,在中國已經持續20年。具體表現為三個不同:
一是統籌的辦法不一樣即企業人員是單位和職工本人按一定標准繳納,機關事業單位的則由財政統一籌資;
二是支付的渠道不一樣即企業人員由自籌賬戶上支付,而機關事業單位則由財政統一支付;
三是享受的標准不一樣即機關事業單位的養老金標准遠遠高於企業退休人員,差距大概是300%~500%。
『貳』 日本退休金可以拿多少
日本是離中國最近的發達國家,許多人對日本的退休金感興趣,那麼,日本退休金可以拿多少呢?
日本的養老金制度由公共 年金 (日語中稱為「公的年金」)和非公共年金(日語中稱為「私的年金」)組成,而公共年金又可分為國民年金和厚生年金(或共濟年金)。所以實際上,日本的養老制度由以下三層構成。
第一層 覆蓋最廣的國民年金
日本法律規定所有20歲以上60歲以下的國民不分職業都有義務參加國民年金。參保者若為專職家庭主婦,則不需要繳納保費;參保者若為自營業者、大學生等,則目前每月要向國民年金保險上繳1萬6260日元(當前匯率約合人民幣997元)保費,目前從65歲開始平均每個月可領取5萬7000日元(當前匯率約合人民幣3494元)的國民年金。
第二層 厚生年金(或共濟年金)
在日本受雇於企業等的正式員工有義務參加厚生年金,保費繳納期間為從參加工作開始到退休為止,保費為月薪的17.828%,由個人和企業折半出資。而公務員等則參加共濟年金,保費則是由個人和國家折半出資。
厚生年金或共濟年金加入者領取的年金為國民年金+厚生年金或共濟年金,目前從65歲開始平均每個月共可領取15萬4000日元(當前匯率約合人民幣9440元)的年金。
第三層 非公共年金(企業年金、個人年金)
非公共年金是為了進一步增加人們年老後的收入,讓人們可以安心養老,並沒有法律義務。這一點不同於法律上規定了參加義務的國民年金和厚生年金(或共濟年金)。
非公共年金包括企業年金和個人年金兩部分。企業年金分為固定 收益 年金和固定繳費年金兩大類,個人年金則沒有固定收益年金,只有固定繳費年金一類。
固定收益年金是基本固定企業職工年老後獲得收入的金額,然後根據這一金額計算出現在每個月必須向該保險系統繳納的保費,這項保費也由企業和勞動者分擔。而固定繳費年金分為企業型和個人型兩類,規定了每個月繳費的金額,但收益要根據投資的效益決定。
綜上所述,日本老人的養老金實際上差距挺大。參加工作後一直屬於大企業或是公務員等比較穩定職業的人,退休後不僅能拿到公共年金、還有企業年金,足夠退休後的生活,而那些因為教育程度不高、無法找到穩定職業的人,老了之後不得不繼續工作,因為他們能拿到的養老金遠遠不夠生活需要。
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『叄』 日本人為養老平均存百萬,為啥日本老人要那麼拚命存錢
日本經濟新聞調查日本47個都道府縣後發現,戶主在65歲以上的老年家庭,平均擁有的金融資產達到2003萬日元(約127.6萬CNY)。其中東京都地區老年家庭平均擁有的金融資產最多,達2689萬日元(約合171.8萬CNY)。此前日本金融廳曾發布報告稱,活到95歲的夫婦需儲備約2000萬日元(約合128萬CNY)的金融資產。
其實日本老年人擁有大量的金融資產,這個是非常正常的一件事兒,也是我們之前曾經在說日本低慾望 社會 所呈現出的一個非常正常的情況。
首先我們從日本整體的角度來看,日本是一個東亞的島國他和中國是一衣帶水的鄰邦,但是從另外一個角度來看由於日本是一個島國,也就註定了它的特點,就是人多而地少。在人多地少的這樣一個狀態之下,日本比中國往往更容易進入人口老齡化,而整個人口的輾轉騰挪的縱深是相對不足的,所以我們看到了日本在經過經濟大發展之後,快速進入了人口老齡化 社會 。所以,在日本的經濟發展過程中,我們看到它在快速崛起之後,也進入了快速的衰落。
其次,我們從日本老年人的養老觀念來看。雖然日本有著比亞洲其他國家更為完備的養老體系和 社會 福利體系,但是這個體系僅僅是局限於一個普通的范圍。對於大多數日本老年人來說,如果想要保證自己日常生活水平不出現下降,那麼就要讓自己所在的這個體系呈現出一個比較穩定的發展方向,那麼最好的解決思路,特別是最具亞洲文明的解決思路,就是進入了一個非常全面的儲蓄時代,這也是為什麼日本老年人願意儲蓄的原因。其實這就是一個存錢用於養老,用於使自己退休之後生活的狀態不會變差。
第三則是我們從日本經濟的發展歷程來看,我們在日本經濟的發展過程中,日本最有錢的一代無疑就是當時經過70年代80年代日本發展的那一代,而這些人實際上就是日本現在老齡化正在進行過程中的這群人。相比於日本年輕人的收入水平比較低,這群人反而是經歷過日本經濟高速大增長所享受經濟發展紅利的那批人。這也是為什麼我們看到日本經濟發展過程中,呈現出非常奇特的日本老年人比較有錢,而日本年輕人反而很窮的一個狀態。這也是為什麼日本著名經濟學家管理學家大前研一在自己的名著低慾望 社會 中描述的,日本老年人一天到晚忙著存錢,而日本年輕人卻是因為沒有錢進入了低慾望 社會 。
所以從這個角度來看,正是因為日本老年人忙著存錢,而導致了整個市場的經濟活力不足,市場消費力不夠,但是整個 社會 所提供的福利和保障又讓老年人不得不存錢,其實這個反而成為了一個整個市場上現在最嚴重的問題所在。日本的人口問題已經成為日本問題最核心的關鍵。
『肆』 日本退休金多少
「基礎養老金首先是「基礎養老金」,又稱為「國民年金」,針對的參保人群是20歲-60歲之間的人群,且是強制性的,無論是農民、自營者、學生還是家庭主婦、個體工商戶,達到20歲時都需要強制繳納。不過日本法定退休年齡65周歲,當達到60歲時,可以繼續選擇自願繳納,以此提高退休後的養老金水平。「基礎養老金」按月固定繳費16900日元,左右約合人民幣955元。其中農民、自營者、學生等需要自費全額繳納,有點類似於我們的「靈活就業者」;公務員、企業職員的繳費來源是各自負擔一半;
『伍』 日本有啥社會福利,適合養老嗎
從兒童福利到殘疾人、
老年人福利
以及低收入人群的生活扶持、
醫療扶持等各種制度應有盡有,
日本保障每個公民
從出生到老年都能享受到社會福利。
由於日本的國情是人口減少趨勢,所以政府大力鼓勵大家生孩子。實際上,只要懷孕 4 個月以上,那之後無論是孩子出生,還是流產,都可以拿到42萬日元(約合 2.5 萬人民幣)的補助。可以直接接受現金,也可以直接從給醫院的住院費等裡面直接扣除。
對象:所有懷孕 4 個月以上的居民。
之後政府每月還會支付0歲~15歲的孩子一筆津貼,如下所示:
0~3歲:一律每人15000日元;
3歲~小學畢業:第1胎10000日元,第2胎10000日元,第3胎(或以上)15000日元;
小學畢業~15歲:一律10000日元。
在孩子成長到6歲之前,所有醫療費用的其中一部分都由地方政府承擔,具體百分比根據所在地有所不同。
總的來說,生活在日本的兒童完全不用擔心沒錢讀書或者看病。
注意:日本的生育福利適用於在日本居住(持有定住或永住簽證),並加入健康保險協會的外國人。
日本的退休金由退休補助(一次領完)和企業養老金2種組成。
養老制度完善:
養老金在日本被稱為nenkin(年金),由日本年金機構(養老服務管理機構)和厚生勞動省(衛生、勞動和福利機構)管理。
在日本主要類型的養老金計劃有兩個:kokumin nenkin(國民年金),即國家養老金計劃;kosei nenkin(厚生年金)即員工的養老保險計劃。
只要國民按規定繳納保險費,到法定的養老年齡後(始為60歲,現為65歲),就可以領取養老年齡後的基礎年金;殘疾人可以領取殘疾人的年金;遺囑可以領取遺囑的年金。國民年金的保險費用按月繳納,2007年每月繳納為14,140日元(約1000RMB)。
參加養老保險40年的人,養老保險按月發放給退休人員,每月最高可領取金額為6,7000日元(約4500RMB)。
『陸』 日本老人退休金能拿多少
眾所周知,日本早已進入到老齡化社會。2018年日本政府的統計顯示,截至去年10月,日本65歲以上老年人口為萬人,占總人口的值得一提的是,75歲及以上日本老人數量竟然已經到達了1770萬,首次超過65歲至74歲的1764萬;「75歲+」群體占日本總人口比例為14%。日本老年人口數量越來越高,導致了一系列的社會問題。日本是全世界養老負擔最重的國家,聯合國經濟和社會事務部今年6月17日公布的統計數據顯示,2019年全球養老最低數值為日本的即人撫養1名老年人。同時,日本社會由於少子化現象明顯惡化,很多工作崗位沒有去做。所以,我們經常看到70、80歲的日本老年人還在很多崗位上辛勤工作。
日本是亞洲最發達的國家,再加上為了讓日本國民有一個比較好的晚年生活,所以日本政府在設計養老金制度時,總共分成了三層:第一層,是最基本的養老金,叫國民年金,凡是20-60歲以下的人都要繳納,包括大學生和個體戶。而對專職家庭主婦則不需要繳納任何費用。待到65之後可拿五萬多日元,約合人民幣三千多元。
第二層,是面向公司職員的「厚生年金」及公務員的「共濟年金」。厚生保費為月薪的18%。受雇於企業的正式員工有義務參與前者,由員工和企業對半出資;公務員等參加後者,由個人和國家對半出資。65歲之後,可以獲得一筆平均在數千人民幣的退休收入,有的人還會有過萬的退休金收入。
第三層,是不同種類的「企業年金」和與公務員掛鉤的「崗位加算」。這個比較有彈性,簡單來_,是對優秀的企業職員或公務員,再在原來年金的基礎上,再增加投保金額。通常這種待遇是企業中高層以上,或者高級公務員繳納。但同樣是一筆不小的收入,如果以上三種收入加在一起,日本老人的養老金還是很容易過萬人民幣的。
雖然,日本老人的退休工資收入在7000-10000多人民幣左右,與我們國家的機關事業單位人員收入相差不大。但日本是一個經濟發達的國家,無論是物價還是房租,都是很高的。在日本,這樣的收入也很難說有特別好的生活水平,只能維持普通生活罷了。
但是值得關注的是,如果你退休時間正好在上世紀90年代,正趕上日本經濟較為發達的時候,不僅在崗位時待遇十分豐厚,而且在退休之後,三方面的養老金加起來比他們工作時的月薪還高。這些老年人雖然早已退休,但比上班族更為富有,他們被稱為「老後富裕的一代人」,讓很多新生代日本人羨慕不已。
但是後來,隨著日本經濟泡沫破滅,加上日本越來越嚴重的老齡化社會程度和少子化現象同時加劇,國家和企業收入都大幅下降,日本經濟停滯了二十多年。日本政府為了促進國民多生育孩子,起碼讓國民生育率不再出現惡化趨勢,所以將更多的福利和資金投向鼓勵國民生育方面去了。所以,日本老年人的退休金數量近年來卻在不斷的往下調整。為了維持生計,日本更多的老年人選擇「退而不休」。截至2017年,日本60-64歲群體的就業率達到近七成。
而遇到65歲以上找不到工作或者失去勞動能力的日本老人,那晚景就比較凄慘了。在NHK電視台的紀錄片中,那些面臨「老後破產」的老人每天只有100日元(約合元人民幣)的飯錢,連假牙都捨不得換,交通工具只選免費班車,想住養老院也負擔不起。而目前日本的此類貧困老人估計有600~700萬人。
更讓日本社會難堪的是,在日本,每年有高達萬老人死去後,沒人出面認領的遺體。這些老年人孤獨生活,長期與寵物相伴,打發時光。所以,日本的養老金制度雖然體系完備,三層結合,但是光鮮背後,也並沒有有些人想像的那麼好。日本社會老齡化嚴重,不僅拖了日本經濟發展的後腿,而且還使很多老人為了更好的生活,只能選擇在70、80歲時還在崗位上繼續工作。
『柒』 日本有啥社會福利,適合養老嗎
從兒童福利到殘疾人、
老年人福利
以及低收入人群的生活扶持、
醫療扶持等各種制度應有盡有,
日本保障每個公民
從出生到老年都能享受到社會福利。
由於日本的國情是人口減少趨勢,所以政府大力鼓勵大家生孩子。實際上,只要懷孕 4 個月以上,那之後無論是孩子出生,還是流產,都可以拿到42萬日元(約合 2.5 萬人民幣)的補助。可以直接接受現金,也可以直接從給醫院的住院費等裡面直接扣除。
對象:所有懷孕 4 個月以上的居民。
之後政府每月還會支付0歲~15歲的孩子一筆津貼,如下所示:
0~3歲:一律每人15000日元;
3歲~小學畢業:第1胎10000日元,第2胎10000日元,第3胎(或以上)15000日元;
小學畢業~15歲:一律10000日元。
在孩子成長到6歲之前,所有醫療費用的其中一部分都由地方政府承擔,具體百分比根據所在地有所不同。
總的來說,生活在日本的兒童完全不用擔心沒錢讀書或者看病。
注意:日本的生育福利適用於在日本居住(持有定住或永住簽證),並加入健康保險協會的外國人。
日本的退休金由退休補助(一次領完)和企業養老金2種組成。
養老制度完善:
養老金在日本被稱為nenkin(年金),由日本年金機構(養老服務管理機構)和厚生勞動省(衛生、勞動和福利機構)管理。
在日本主要類型的養老金計劃有兩個:kokumin nenkin(國民年金),即國家養老金計劃;kosei nenkin(厚生年金)即員工的養老保險計劃。
只要國民按規定繳納保險費,到法定的養老年齡後(始為60歲,現為65歲),就可以領取養老年齡後的基礎年金;殘疾人可以領取殘疾人的年金;遺囑可以領取遺囑的年金。國民年金的保險費用按月繳納,2007年每月繳納為14,140日元(約1000RMB)。
參加養老保險40年的人,養老保險按月發放給退休人員,每月最高可領取金額為6,7000日元(約4500RMB)。
『捌』 日本養老115項標准
年滿65歲日本老人可享受政府服務的,主要有四:1.每人20萬日元(約相當於萬元人民幣)的住宅改造費,改善家居環境;2.政府報銷90%家居安全用具費,如購買輪椅、手杖、護理床等費用,此外,政府每年給每位老人10萬日元購買尿不濕等老人護理日用品;3.政府支付護理保險費,根據老人健康狀況評定護理等級,再依不同等級支付不同護理保險費,每月從5萬日元-10幾萬日元(相當於萬元人民幣)不等,用於家庭專業護工打掃衛生、燒飯、洗澡、洗衣、每周1、2次送老人外出洗溫泉澡。
『玖』 「養老天堂」日本究竟是怎麼養老的
日本是一個世界上老齡化最嚴重的國家,全國有四分之一的人口在65歲以上,人口比例中佔了這么多的老年人,國家也據此出了很多針對老人服務的優惠政策。
日本人到65歲後政府會給其大約1萬2000人民幣的資金給老人們自行創造自己養老後的家,而且政府還會報銷部分的裝修費用。其次,老年人購買輪椅、手杖、護理床等,90%的費用由政府承擔,個人只需要承擔10%。政府還每年給老人6000元人民幣,用於購買尿不濕等老人護理用品。
看到這些政策,不得不說日本真的是個「養老天堂」,政府頒布的一系列針對老人的政策可以說是很用心了,年輕的時候為國家努力奮斗,年老後國家並不會忘記曾經他們的貢獻,這一點日本政府做得的確很好。