日本工作怎麼找

㈠ 如果想要到日本工作怎麼辦

第一個方法就是「對外勞務合作」，首先我們要找到一家國內正規的勞務公司來辦簽證，經過審核、約定決定你在日本工作的期限，這種方法通常需要申請人有很強的專業素養和特定的技能，在此期間，大家必須在約定的范圍內履行自己的責任，當合約到期後，雙方可以自行決定是否續簽。


第二個方法大家應該都很耳熟了，那就是「中國公民個人境外謀生」，和簽訂對外勞動合同想比，中國公民個人境外謀生就非常自由了，不論你是喜歡日本文化，還是覺得日本薪資水平高也好都可以自由申請，申請人可以自己與日本會社對接，自主申請工作，沒有途徑的也可以找中介幫忙，不需要審核，也不經過商務局的備案，一張飛機票就可以輕松去日本。

㈡ 國內研究生畢業想去日本工作發展有哪些途徑

引言：有一些人其實在畢業之後的發展方向還是比較明確的，所以說也想提前的做准備。國內研究生畢業後想去日本工作發展有哪些途徑呢？

㈢ 去日本打工需要什麼條件需要多少錢在哪裡找中介

需要「資格外活動許可證」，准備好護照、在留證明、學生肢稿證即可前往入國管理局申請，緩飢戚這個申請過程短則兩周，長則一兩個月，在拿到許可證之前擾陵不可以從事兼職工作。得到許可後，要注意以下幾點，不然可有被直接遣返回國的可能：1、一周打工時長必須控制在28小時以內，長假期一周40小時，一天工作時長不得超過8小時。2、不得參與有關酒吧、夜總會、游戲廳、風俗店及涉及酒精的工作，在裡面洗碗掃地也不可以。3、不擅長日語：工廠倉庫分揀和包裝產品等兼職工作(1100~1500日元左右)
去日本勞務中介費簽證等全部算下來估計要3-5萬左右，當然花了1-2萬辦不下來的也有。中介公司的手續費用一般在1，5萬到2萬之間

㈣ 日本留學生畢業後怎樣找到工作

僱用外國人的日本企業，除了看學歷以外，語言為首的工作環境方面，企業也必須自身全球化，同時留學生不僅僅只自我主張，也必須注重日本式的團隊合作性和協調性。日本對求職學生們來說是“外國”，在這里要成功，就要注重靈活地接受日本的企業文化，掌握與日本交流的技巧。在尊敬這個國家的習慣的基礎上，發揮自己的個性和強項，才是真正的全球化人才。跟著來看看日本留學生畢業後如何找到工作的，歡迎閱讀。

日本留學生如何定位自己和順利找到工作呢?

一、留學生的強項

我們這里經常會接到留學生在找工作方面的咨詢，很多同學都以為留學生在日本不容易找到工作。可是，留學生也有自己在找工作時的強項。因為留學生不僅懂得日語，還可以使用自己的母語並且能夠理解許多日本人並不了解的外國的情況。因此，留學生在找工作時最關鍵的是要意識到自己的這些長處，將其發揮出來。

二、日本留學生畢業在日本工作

和從前相比，國立大學也開始重視留學生的就職支援活動了。私立大學從以前開始就設立了就職課和職業中心，為學生提供就職活動的說明回和就職討論會。學部 是從3年級秋天開始，修士是從一年級的秋天開始。雖然內容大多針對日本人學生，但也應當積極參與。另外就是和指導教官商量。特別是對於大學院畢業後打算就 職的留宴陸學生，指導教官尤其重要。

首先最好還是跟自己的指導教授，學校里介紹工作的負責人員以及國際交流中心的老師商量一番。假使不能獲得工作 的介紹至少也可以發老祥喚現許多登載這類信息的相關雜志。況且，即使並不是專門招收留學生的公司，也有的地方對日本人學生和留學生並不加以區分而一並錄用。如果 遇到自己感到有興趣的公司，不妨抓住機遇迎接挑戰做做自我宣傳。

三、外國人僱用服務中心提供的工作信息

厚生勞動省所管為希望在日本就職的留學生或外國人開展提供工作信息，介紹工作以及在留關系咨詢等服務。詳細請參照網頁。

日本學生支援機構每年發行日本留學生畢業就業提供信息。這份雜志的登載內容為如何進行就職活動，如何有效地利用信息情報，以及和公司聯系的方法，在留資 格變更方法，前輩留學生的經驗談。網頁上也詳細地登載著關於在留手續的問題和回答。所以你可以到大學的學生部或留學生擔當部署閱讀這份雜志。

四、選擇就職公司的要點

在選擇適合自己的公司或工作內容時應該明確要幾點應當慎重考慮的要點。下面的文章就簡單介紹一下。

1.大企業還是中小企業

在日本大企業工作的員工大多是永久就職，准備在一個公司幹上30年到40年。所以進入公司後的1到3年裡，一般都不擔當什麼重要的工作，主要是學習上司 和前輩的工作方法。日本的大企業從亞洲大城市開始，在全世界的主要城市都有自己的支店，所以在國外工作的可能性就很高。工資方面，安定的收入得到保證，福 利大多也很好。如果能入住獨身宿舍或夫婦宿舍，就基本上不用花費租金了。實際上，從這個意義上來說收入更高了。

2.是外資還是日企

外資是指國外資本在日本建立的公司。一般多指總公司在歐洲和北美的日本分公司。近來，韓國和中國的公司也開始在日本建立分公司。外資招聘很重視工作經驗 和看中能力。這被稱為獵頭。外資大部分除了總部，日本分部，在世界各大城市也都有分部。所以即使是受聘於日本分部，也有很大可能到別的城市侍凱工作。工資待遇 雖然非常好，可也會因為經營方針的變化而被終止合同。

3.在日本工作還是在國外工作

求人票上一般都寫著工作地點，入社後是在日本國內工作還是在國外工作。日本國內工作包括東京和地方上的城市。員工可以對工作地點提出希望和要求，但最終必須服從公司的委派。所以應該事先確認公司的可能的工作地點，做好去那裡都可以的准備。

留學生同時兼具日語和本國語言能力以及對兩國文化的適應力。這是日本公司想要招外國人留學生的理由之一。所以日本的公司一般都是留學生進入公司後最初的 幾年在日本把日本公司的文化，習慣經營方法學會，然後在去國外的分店或生產基地指導管理當地員工，發揮領導的能力。有時候，留學生會夾被在總公司和分部員 工中間，苦惱於兩方面的意見調整。話雖如此，這樣的工作只有留學生才能幹好，這可以說是非常有意義的工作。

㈤ 如何才能去日本打工

你去日本打工正規途徑有兩種：辦理研修簽證和辦理工作簽證。大專以下學歷可以辦理研修簽證，大專以上（含大專）可以辦理工作簽證，自己直接去勞務局申請，申請周期長，申請下來的概率也低，一般都是找勞務公司扮旅。