馬來西亞人退休後有什麼保障

A. 你知道馬來西亞有多少華人嗎退休後，去馬來西亞養老怎麼樣

馬來西亞有多少個華人

假如來過馬來西亞旅遊的好朋友，應該都會發覺，馬來西亞的華人總數是很龐大，基本上隨時隨地都可以看到許多華人，畢竟我們熟悉的許多歌手，例如梁靜茹、光良、曹格這些，實際上都是馬來西亞人，而他們看起來都跟中國人基本沒有區別。

人老了，還有一個問題，早晨4點多，務必開窗子，北京零下幾度也會開，開遲了也憋的很。我愛人比我更畏冷，比我埋怨還強大，他的寒腿有十多年了，行為不便，拐杖不離身，十幾年踏遍了北京的各大醫院，沒結果。快到冬季，每日架著拐，到家附近的私人醫院去「用刑」，還要排長隊就醫，排長隊交費

生活自然環境

馬來西亞一年四季都是夏天，一下雨便是秋季，徹底四季如春。到處都有高高地椰樹，寬葉子的琵琶樹，藍天白雲草地令人愉悅。此外，我都了解到了這兒少人地多房子便宜，首付款10%，我心動了。

人不能與天斗，人不能把天悟暖，走為上計。為了遠大的方案，我科學研究了又研究，比了又比，總算決定在吉隆坡購買一套房。住了一段時間後，我愛人腿漸漸地不痛了，能獨立走路了，甚至還能排水游水。

安居與存活

而我們在馬來西亞的新房子也值得一說，寬闊的房間，路面鋪著潔白的大青磚，整潔好看。這兒盡管中國人少，可是中國人都特別會干，可以做人間美味，聚在一塊侃侃而談，伴隨著赤道旁的綠水青山，有生活在傳說中的感覺了。

當地馬來華人很好相處，免費的漢語翻譯，免費在線咨詢，他們都很有愛心，互相幫助，分享信息。他們經常帶領我們兩口子趕集日逛廟，中國廟、印度廟、清真寺，基督教堂都逛遍了。

在這兒大家都會激情主動的幫助自己，沒事兒還會跟你聊一聊雞毛蒜皮，許多生活在這里的中國人都是有深深地感同身受。

B. 馬來西亞提前退休養老金怎麼算稅

馬來西亞提前退休養老金不用交稅。
馬來西亞只對在馬來西亞賺取的收入征稅。因此，如果您僅從養老金或社會保障中獲得退休收入，則無需為您的收入納稅。
如果您在馬來西亞工作，則根據您的收入等級，您將被徵收高達30％的稅。

C. 馬來西亞：陽光+沙灘+大海+美食+養老＝完美退休生活

2020年世界銀行將GDP目標從4.6％下調至4.5％，並提出「未來，私人消費有望繼續成為經濟增長的主要支柱。」不過，下行風險仍佔主導，而且遭遇疫情黑天鵝之後，全球經濟可能還需要重新評估。

世界銀行預測

在馬來西亞去年公布的2020年經濟預算中，考慮到了這種局勢的不明朗，預算整體採取主動出擊的策略，推動GDP的穩步發展，也為全球投資人，帶來了政策利好。

經過對疫情的研判，目前馬來西亞已經推出了第一階段經濟刺激計劃， 總金額達200億令吉 ，同時也下調了原先2020年GDP保持4.8%增長的預期，將其設定在3.2%到4.2%之間，爭取達到4.2%的最高目標。

如今的 馬來西亞，是一個多元經濟體，農業、工業、服務業多元化的收入推動馬來發展。 2019年，馬來西亞的服務業貢獻比重佔到了GDP的56%。

而這個「低調」的國家，早在1997年人均GDP已經達到4600美金，而當時的中國僅為750美金。目前，馬來西亞人均GDP已跨過一萬美元的門檻，是東南亞中的高收入國家。

首都吉隆坡，更是東南亞重要的金融中心和跨國企業所在地。

吉隆坡核心地段房價與其他城市對比

但其房產與經濟發展嚴重不匹配，無論對比國內還是周邊東南亞國家的首都，都還是「價值窪地」，究其原因：還是 馬來西亞嚴格的調控政策，但這個 平 靜正在被打破。

回顧2019的大馬樓市，與我們海外買家息息相關的當屬放鬆「限購」。自2013年實施房價調控開始，馬來西亞房價漲幅持續放緩。

「限購五年」後，馬來西亞還是「熬」不住了，規定在2020年1月-12月期間，外國人購房門檻從100 萬令吉降到60萬令吉，不過只限於已經完工但未售出的一手現房。

在這項政策之外，馬來西亞的房價上漲還迎來了更多的托底。2020年馬來政府啟動了青年住房計劃和先租後買計劃（RTO）。以受眾更廣的「先租後買」為例，這個是2019年「擁屋計劃」（HOC）的升級版。

馬來西亞房地產市場在東南亞來說已經非常成熟，走在了許多國家之前。它的房地產調控政策也更加多樣化。

過去十年馬來房價增速，有望周期性拉升，尤其疫情之後，為了進一步刺激經濟，銀行放鬆貸款限制， 未來樓市的增速很可能未來出現一定的V字反彈，對於外國買家來說2020年是一個下手的絕佳機會。

馬來西亞首都——吉隆坡，一個房價只有北京1/3的國際都市。同時多年蟬聯「全球最佳醫療國」榜首、「全球醫療 旅遊 首選目地」、「全球最理想退休國」亞洲第一、全球第三。 吉隆坡這位「學霸」深藏不露，就「國際醫療和退休」這門課一舉拿下A+++ 的亮眼成績。

醫 療

嚴謹的法律管制 + 優質國際醫療

首先， 大馬是熱門 旅遊 國家與此同時 ——它還是亞洲唯一由國家衛生部推廣「醫療 旅遊 業」的國家。

目前，大馬全國約有250家私人醫療機構為世界各地的遊客提供醫療服務，所有醫院受馬來西亞 健康 品質協會及國際醫院評鑒的監督和管制，嚴格確保醫療質量、服務，讓前來就醫的人們免去後顧之憂。

世界級醫療專家 + 頂級醫療設備

目前，大馬擁有逾30所醫科大學。可以說，每400個大馬人中就有1個是醫生，醫生數量龐大，且專業要求極高。

因為在大馬，醫生是非常有 社會 地位的職業，穩定、體面、高收入，所以許多人願意從醫。

更重要的是，當地執業醫生普遍畢業或進修於英美等醫療發達國，無論是職業技能還是專業操守，大馬的醫療質量都可以媲美歐美。

與此同時，由於大馬的多元文化，醫生大多精通英、普、粵等多門語言，溝通問題是完全不用擔心。

前面我們也提到，大馬醫療由政府大力推動，所以它也是 亞洲地區醫療設備最好的國家之一 ，政府每年投入大量資金，為所有的醫療中心配備現代化設施，把「工欲善其事，必先利其器 」發揮得淋漓盡致~

頂級醫療設施+實惠費用

費 用

低廉的醫療費用+最大性價比的服務

一邊是世界級先進的醫療水平，另一邊卻是相對低廉的醫療費用，正是這極高的性價比，吸引了廣大遊客到馬來西亞就醫。 以心臟搭橋手術為例：

美國花費約為13萬美元，在大馬只需2萬美元左右，醫療費用僅僅只是美國的1/6。根據倫敦媒體報道，大馬當地醫療機構為遊客提供 健康 檢查的費用，僅需花英國同類檢查的1/5。

馬來西亞的收費標准，不用說和歐美國家相比，單單是對比周圍的鄰國如新加坡、中國、韓國等，也都具有不小性價比優勢。質量優、服務好，還便宜。

退 休 、 療 養

除了醫療水平，這里每年都吸引百萬旅客前往的，還有它度假天堂般的休養之地。看病治病，更重要的是養病，後續的恢復。

「 SUN, SEA, SAND & SURGERY 」 陽光、大海、沙灘&手術」 這是大馬醫療 旅遊 創意口號。

除了氣候宜人、空氣質量良好外，更擁有陽光、沙灘、森林等自然環境，讓患者在詩意般理想環境下休養及康復。

此外，大馬還有豐富的華人文化、美味的中華 美食 ，貼心的考量治病療養的每個細節。

比如，為了讓患者增添食慾，有的醫療中心甚至特地找來了五星級大廚負責烹煮病患的膳食。畢竟，30%來自西方，70%則來自亞洲，廚房必須配合各人的口味打造菜單。
總之，只要是你想吃，無論是湘菜、粵菜、杭幫菜，還是意餐、法餐、地中海餐，這里都可以滿足你。

D. 馬來西亞退休後退休金可以一次性取嗎

退休時，退休職工是可以一次性領取養老金的。參保人員在達到退休年齡後，累計繳費不足15年，而且也沒有將保險關系轉入城鄉居民養老保險，可以一次性領取養老金。參保人員累計繳滿15年達到領取條件後，喪失國籍的也是可以一次性領取養老金的。《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》第一條全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。(退休金是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。

E. 中國的退休人員移民馬來西亞,還能拿到國內的退休工資嗎工資

中國的退休人員移民馬來西亞還能拿到國內的退休工資嗎？當然是可以以的呀

F. 保險我老公是馬來西亞人我是中國人女是馬來西亞國籍保險該怎麼買

假如你國籍是中國的，那麼等你年齡到50歲（女工人）或55歲（女幹部）法定退休年齡就可以按規定領取養老保險待遇，繳費超過15年可按月領取待遇；
假如你國籍是馬來西亞的話，那麼你可以在注銷中國國籍之前將自己的養老保險金一次過提取出來。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

G. 馬來西亞人的退休養老金是多少

要看他人在幾年開始工作，16歲過後開始工作就可以報公積金，加上一路來他人的工資多少來衡量，直到55歲可以取出來養老，多少要看他人。

H. 各國總統退休後還會有私人保鏢貼身保護嗎他們離任後如何自保呢

很多國家的總統退休以後還會有私人保鏢貼身保護。因為每個國家的規定不同，有的國家總統離任以後還會受到警衛的保護，有的離任總統花錢僱傭保鏢保護自己。

1、島國首相離任後會安排警衛保護住宅。

法國總統離任以後有高額的退休金，還有保鏢保護，出行有專車，還提供一套住房，坐飛機，坐火車都免費。法國總統退休以後享受的福利待遇很高，他除了有私人保鏢以外，還有助手和秘書，他可以到處去遊玩，充分享受生活。這樣的前任總統生活看著很不錯，不過有網友說總統是一個高危職業，保不準會在退休後被起訴，幸福生活可能就會隨時結束了。

4、俄羅斯離任總統有保鏢，有終身豁免權。

哪家離任總統都沒有俄羅斯總統好，他們有終身豁免權，餘生安穩無憂這是多少人求知不得的事啊。離任總統有退休金，還有醫保待遇，還有警衛保護他和家人，還有通訊費等。雖然離任了，但是享有的特權一點也不比現任的差。

這些總統離任後除了有國家配給他們的私人保鏢之外，他們會僱傭一些保鏢，也可能會選擇其他的國家過著隱居的生活。畢竟在任和離任有很多不同，所以他們也會做好安排。

I. 居住在馬來西亞，對老人有什麼好處

馬來西亞是東南亞地區的一個國家，工業不是很發達，但是其自然的環境確實很好的。隨著國內的空氣污染日益加重，越來越多的職工與退休人員有近親能力的，都選擇在國外選擇適宜的地區進行養老，而馬來西亞就是很多亞洲人首選的地區之一。那麼為什麼有這么多人選擇馬來西亞作為退休之地，對退休的老人有什麼好處？

馬來西亞是一個地理環境很優越的國家，無論從地理環境還是經濟制度，非常受老年人們的喜歡，你也可以帶上你的父母去馬來西亞看看。

J. 世界其他國家，退休年齡是多少退休後福利是多大

提出推遲退休年齡，不能只看到少數國家退休年齡比我們高，還要分析人家的退休年齡與壽命和工作年限的關系等因素。我們按中國進入勞動力市場的平均年齡為18歲計算，到60歲退休要連續工作42年，工作年限占預期壽命的66.1%。日本進入勞動力市場的年齡比我們長4年，同樣是60歲退休，日本人只工作38年，工作年限占壽命的45.7%。
外國養老保險制度一般都規定，所有公民只要有工作收入就要交納社會養老保險，不管是受雇於政府還是私營單位，也不管是為別人打工還是自雇職業者，這是法律規定的公民義務。
外國政府主導的社會養老金雖然叫法不同，但基本上可以歸納為三種養老金並存：基本養老金、補充養老金和補貼養老金。
基本養老金：全民統一標准，不管是農民還是工人，是軍人還是普通公務員，也不管過去交沒交養老保險，交了多少養老保險，到了法定退休年齡，都有資格領取基本養老金，這就保證了所有公民的「老有所養」。
補充養老金：根據個人養老保險的交費情況，對基本養老金進行補充，體現「多交多得」的原則，滿足職工的個性化需求。
補貼養老金：如果退休人員贍養的家庭成員多，則根據家庭財產、收入和負擔情況，給予補貼，使老年人退休後的家庭生活水平不至於下降很多，體現了社會對弱勢群體的關懷。
不少國家規定了幾個退休條件，只要符合一個條件就可以退休，法定退休年齡只是名義上的，如果工齡或養老保險交納到了一定年限，照樣可以退休，因此，實際退休年齡會早於法定退休年齡。
1.法國：法定退休年齡60歲，實際退休年齡59.4歲
法國法定退休年齡為60歲；實際平均退休年齡59.4歲，男59.5歲，女59.4歲。法國2010年新生兒預期壽命為81.6歲(聯合國數據，下同)，養老金支付總額是GDP的12.5%。
在法國，工作滿40年就可以領取「全額養老金」，即退休前工資的80%。
另外，法國從1956年開始就實行了沒有任何條件和區別的全民基本養老金制度，即所有在法國國土上居住的人(包括外國人)，只要到了60歲就可以按月領取基本養老金。2010年，基本養老金標准為單身老人每月709歐元，夫妻老人每月1158歐元。如果領取基本養老金的老人去世後的遺產超過39000歐元，則他所領取的基本養老金將被追回，如果其繼承人不返還這筆養老金，其遺產將被沒收。
法國前總統薩科齊決定把退休年齡從2012年起延長到60歲零4個月，由此引發了大規模長時間的抗議活動。這次法國總統大選，薩科齊敗給一個從未在政府擔任過要職的「無名小卒」奧朗德，這與他推行推遲退休計劃不無關系。奧朗德上台後，立即宣布把退休年齡恢復到60歲，才平息了民怨。
2.德國：法定退休年齡65歲，實際退休年齡62歲
德國法定退休年齡為65歲；實際平均退休年齡62歲，男62.6歲，女61.5歲。德國2010年新生兒預期壽命為80.2歲，養老金支付總額是GDP的10.7%。
德國1889年頒布了《老年和殘疾人保險法案》，工人須交納養老保險，70歲時可以退休，領取養老年金。隨著生產力的提高，勞動力獲得了解放，工人退休後享受的休閑時間也隨之延長，從1916年起，德國把退休年齡降到了65歲。
德國也面臨人口老齡化問題，德國政府決定從2012年1月1日起，用12年的時間把退休年齡延長一年，一年延長一個月；然後再用6年的時間把退休年齡延長一年，一年延長兩個月，到2030年把退休年齡延長到67歲。這同樣遭到學者和工會的尖銳批評，認為這不但是變相縮減養老金，也會阻礙年輕人就業，擠壓年輕人的發展空間。所以說，德國到2030年能否執行67歲退休的政策還是個未知數。
3.英國：法定退休年齡男65歲，女60歲；實際退休年齡62.6歲
英國法定退休年齡為男65歲，女60歲；實際平均退休年齡為62.6歲，男63.6歲，女61.7歲。英國2010年新生兒預期壽命為79.8歲，養老金支付總額是GDP的5.4%。
過去，英國法律規定職工到了法定退休年齡自動退休。從2011年4月6日起，給職工更大的選擇權，職工到了退休年齡可以繼續工作。2011年，到退休年齡繼續工作的人有140萬，男性佔39%，女性佔61%，大多是非全日制工，工作時間較短。到退休年齡繼續工作的男性老年人主要是農民和計程車司機，女性老年人主要是保潔工、管理員、保姆和售貨員。
英國計劃在2016年4月到2018年11月期間，把女職工的退休年齡提高到65歲，男女並軌。
和大多數西方國家一樣，英國全民享有基本養老金。2012-2013財年，所有英國公民到了退休年齡，都能領到每周107.45英鎊的基本養老金。
4.希臘：法定退休年齡男65歲，女60歲；實際退休年齡61歲
希臘法定退休年齡男65歲，女60歲；實際平均退休年齡61歲，男61.6歲，女60.5歲。希臘2010年新生兒預期壽命為79.7歲，養老金支付總額是GDP的11.9%。
希臘政府雖然規定法定退休年齡是65歲，但也同時規定，交滿30年的養老保險可自願退休。
希臘是歐盟國家中人口老齡化最嚴重的國家之一，同時也是發放養老金最慷慨的國家，希臘人平均領取的養老金甚至高於他們退休時的工資。對一個有40年工齡、領取平均工資的職工來說，養老金是退休時工資的105%。
5.義大利：法定退休年齡男65歲，女60歲；實際退休年齡60.4歲
義大利法定退休年齡男65歲，女60歲；實際平均退休年齡60.4歲，男61歲，女59.8歲。義大利2010年新生兒預期壽命為81.4歲，養老保險支付總額是GDP的14.1%。
義大利的法定退休年齡也是名義上的，如果職工交納的養老保險達到一定年限即可退休，所以，很多義大利人未到法定退休年齡就選擇退休了。
義大利養老保險制度改革的重點不是放在提高退休年齡上，而是逐步降低養老金的發放標准，由工資的90%逐步縮減到70%，把全社會養老金的支付總額控制在GDP的15%。
6.西班牙：法定退休年齡為65歲，實際退休年齡62.1歲
西班牙法定退休年齡為65歲；實際平均退休年齡62.1歲，男61.8歲，女62.4歲。西班牙2010年新生兒預期壽命為81.3歲，養老金支付總額總額是GDP的8%。
西班牙的65歲退休年齡為全額養老金年齡，即如果65歲退休時工齡滿40年，養老金標准為退休前工資的97%。法律允許職工60歲退休，只是領取的養老金標准會相應降低。
2010年，西班牙有875萬人領取養老金，平均月養老金906歐元。養老保險金入賬800億歐元，但養老金支付820億歐元，入不敷出。2011年1月，政府與工會多次談判，要延遲退休兩年。不過，延長退休的法律要到2027年生效。
7.挪威：法定退休年齡為62歲，移居國外喪失領取養老金資格
1988年，挪威工會聯合會與僱主聯合會談判，把退休年齡降到66歲，後來繼續降到62歲，也就是說，62歲退休就可以領到養老金，62歲的挪威人有80%會選擇退休。挪威2010年新生兒預期壽命為81.0歲，養老金支付總額佔GDP的4.7%。
另外，所有挪威老年人年滿67歲均可領取基本養老金。16歲後在挪威居住滿40年可領取全額基本養老金，居住不滿40年，則根據居住年限領取一定比例的基本養老金。基本養老金由挪威議會每年進行調整。
挪威所有種類的養老金不得用於國外支付，即如果移居國外，就喪失了領取養老金的資格。但基本養老金規定，只要每年在挪威生活9個月以上，就可以把這筆養老金用於國外消費。
挪威的養老金實行財產核算制度，對那些退休後沒有其他收入來源，配偶沒工作，沒有財產性收入，贍養的家庭成員多的老人，他們領取的養老金也相應增多，這樣做主要是使他們的家庭生活水平不至於與退休前的落差太大。
8.瑞典：法定退休年齡61-70歲，65歲以前退休者佔90%
瑞典實行彈性退休制，61歲即可退休，也可工作到70歲退休。根據2008年的統計，在65歲的老年人中，退休人員佔90%，這說明，人們對延遲退休的意願不大。瑞典2010年新生兒預期壽命為81.3歲，養老金支付總額佔GDP的7.2%。
9.加拿大：法定退休年齡為60歲
加拿大法定退休年齡為60歲，2010年新生兒預期壽命為81.0歲，養老金支付總額是GDP的4.2%。
如果60歲退休後領取養老金的人繼續工作，在60-65歲之間必須繼續交納養老保險，在65-70歲之間可自願選擇是否交納。
在加拿大國土上居住滿10年的65歲老人都可以按月領到基本養老金，根據2004年6月的標准，基本養老金為每月466.63加元。
加拿大法律規定，對養老保險制度的任何改變，包括退休年齡、養老保險比例、養老基金的管理，都要經過三分之二省份並且代表三分之二加拿大人口的同意。所以，加拿大養老保險制度非常穩定，根據現在的法律，未來75年保持不變。
10.日本：法定退休年齡為60歲，社保交滿25年即可退休
日本的法定退休年齡為60歲，2010年新生兒預期壽命為83.2歲，養老金支付總額是GDP的9.8%。
日本退休年齡也比較靈活，交滿25年的養老保險就可以退休。低收入群體可以申請免交養老保險，養老保險局根據申請人的家庭收入情況，決定是否給予免除，或免除多少。
2010財年，對交滿40年養老保險的人來說，一年領取的養老金總額為792100日元。根據日本養老金管理局的報告，2008年領取養老金的人口占日本總人口的四分之一，老年居民戶養老金收入占其總收入的70.8%，有61.2%的老年居民戶養老金是唯一的收入。
11.新加坡：法定退休年齡62歲，可工作到65歲
新加坡的法定退休年齡為62歲，2010年新生兒預期壽命為80.7歲。
針對人口老齡化問題，新加坡也曾考慮延遲退休，但遭到民眾的普遍反對。為此，新加坡取消了提高退休年齡的計劃，改為允許僱主僱用62歲的退休人員，但超過65歲不得僱用。但這要建立在雙方自願的基礎上，這樣就保持了養老金制度的穩定，同時，對那些認為身體健康條件允許繼續干幾年的退休人員來說，也可以繼續工作，為家庭增加些收入。
12.馬來西亞：法定退休年齡55歲，50歲可退休
馬來西亞法定退休年齡為55歲，但職工到50歲就可以退休，只是領取的養老金要少些。馬來西亞2010年新生兒預期壽命為74.7歲。
根據馬來西亞2012年6月14日《太陽報》的報道，政府提出了《2012最低退休年齡法案》，該法案尚未被議會通過。法案把退休年齡由目前的55歲提高到60歲，並規定，解僱不到退休年齡的雇員違法，將面臨1萬馬來西亞元(約合2萬人民幣元)的罰款。
13.澳大利亞：法定退休年齡男65歲，女63.5歲；養老金自願申請
澳大利亞法定退休年齡為男職工65歲，女職工63.5歲。澳大利亞2010年新生兒預期壽命為81.9歲，養老金支付總額佔GDP的3.3%。
澳大利亞的養老保險制度與多數國家不同，按資產核演算法發放養老金，職工無需自己交納養老保險，養老金只發給窮人。職工退休後，如果認為自己生活有困難，可向人類服務局申請養老金。人類服務局會對養老金申請者的資產和收入情況進行核查，如果總資產少於規定的標准，且沒有其他足夠的收入維持體面的生活，才發給養老金。
14.智利：法定退休年齡男55-65歲，女50-60歲
在智利，只要交滿20年的養老保險，男職工到65歲，女職工到60歲，就可退休，按月領取養老金。智利2010年新生兒預期壽命為78.8歲，養老金支付總額佔GDP的5.2%。
智利規定的退休年齡是名義退休年齡，對符合某些條件的職工，可以提前退休，通常每工作5年可以提前1-2年退休，但最多不超過10年。也就是說，男55歲、女50歲就可以退休。
對無工作或因各種原因不能領取養老金的智利人，政府發放基本養老金。所有智利人只要年滿65歲，在智利生活20年以上，沒有任何其他養老保險或收入，就可以領取基本養老金。
15.阿根廷：法定退休年齡為男65歲，女60歲
阿根廷的法定退休年齡為男65歲，女60歲。阿根廷2010年新生兒預期壽命75.7歲。
阿根廷政府努力做到社會保障全覆蓋。目前，阿根廷有570萬老年人領取養老金，占老年人口的95.1%。退休金標准為退休前10年的平均工資的1.5%乘以工齡，如果工齡為40年，養老金就是平均工資的60%。養老金標准每半年調整一次，以讓老年人免除因物價上漲帶來的生活水平下降。