新加坡失業金能領多少

❶ 失業金領取多少錢一個月

專業分析
失業金可以領取的標准如下：
1、累計繳費時間滿1年不滿2年的，領取3個月的失業保險金；
2、累計繳費時間滿2年不滿3年的，領取6個月的失業保險金；
3、累計繳費時間滿3年不滿4年的，領取9個月的失業保險金；
4、累計繳費時間滿4年不滿5年的，領取12個月的失業保險金；
5、累計繳費時間滿5年的，領取13個月的失業保險金；
6、累計繳費時間滿5年以上的，每滿一年增發一個月失業保險金，但最長不得超過24個月。 一、可以領取失業保險金的人群如下： 1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的； 2、非因本人意願中斷就業的； 3、已辦理失業登記，並有求職要求的。 二、領取失業保險金所需的材料如下： 1、單位出具的解聘通知書和相關檔案材料； 2、社保局統一格式4聯式，失業證明； 3、社保局統一格式一式兩份，失業登表； 4、社保局統一格式一份，公司致社保局例行公文。 總而言之，失業保險金的標准，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低於城市居民最低生活保障標准，且根據其繳費年限而定。領取失業保險金需要准備本人身份證及戶口簿、三張一寸免冠照片、已辦理失業登記的《失業證》、原工作單位終止或者解除勞動關系或勞動爭議裁決的證明材料、本人銀行活期存摺以及核定失業保險待遇的其他材料。
具體金額看企業看地區各不相同

❷ 新加坡的社會福利是怎樣的有退休金嗎

簡單地說，新加坡沒有什麼社會福利，甚至還不如中國的社會福利。新加坡沒有所謂的失業保險，只要沒有工作就一分錢都不會有。所以麥當勞里擦桌子的好多都是60多歲的老大媽。

最基本的醫療保險只能報大病住院，也不是全保。更常用的的門診治療(感冒、發燒、咳嗽...)更是一分錢都報銷不了的。

社會福利雖然欠缺，但是公司福利不少。好多跨國大公司都不得不推出自己的福利來彌補社會福利的欠缺，主要是門診醫療費用的報銷。但是完全沒有額外福利的本地小公司更多。

新加坡是一個多元文化的移民國家，促進種族和諧是政府治國的核心政策，新加坡以穩定的政局、廉潔高效的政府而著稱，是全球最國際化的國家之一。

❸ 失業補助金一個月可以領多少

失業補助金一個月可以領的金額如下：

1、失業保險金的標准，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低於城市居民最低生活保障標准；

2、失業補助金能領6個月，失業補助金標准為每月300元每人。最高不超過失業金80%，領取的失業保險金總數等於所在地類區失業保險金標准乘領取的月份數；

3、每個地區由於經濟水平差異，失業補助金的標准會有一定的差異，具體要去看所在地區的社保官網。

《中華人民共和國社會保險法》第二條

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國家建立基本養老保險、基本醫療保險、工傷保險、失業保險、生育保險等社會保險制度，保障公民在年老、疾病、工傷、失業、生育等情況下依法從國家和社會獲得物質幫助的權利。

第四十五條

失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：

（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；

（二）非因本人意願中斷就業的；

（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。

❹ 失業補助金一個月可以領多少

失業補助金能領6個月，失業補助金標准為每月300元/人。根據政策最高不超過失業金80%，按照現在各省失業金標准基本都在1000元，也就是說失業補助金最高發放標准在1000*0.8=800元上下浮動；也就是說6個月每個月800元最高總共能領接近4800元上下。

拓展資料

①領取的失業保險金總數=所在地類區失業保險金標准*領取的月份數。實行個人繳納失業保險費前，按國家規定計算的工齡視同繳費時間，發布後繳納失業保險費的時間合並計算；而失業保險金的計算又分為失業保險金標準的計算與領取失業保險金期限的計算，下面來分別說明。

1、失業保險金標準的計算

失業人員第1個月至第12個月領取的失業保險金標准，根據其繳納失業保險費的年限確定；第13個月至第24個月領取的失業保險金標准，為其第1個月至第12個月領取標準的80%。

失業保險金標准應當低於本市當年最低工資標准、高於本市當年城鎮居民最低生活保障標准。

②社保卡的作用：

最基本的職能——醫保功能

就醫是社保卡最基本的職能，持有社保卡，我們在進行醫療、生育等費用結算的時候，可完成掛號、就醫、結算費用等步驟。同時，持有社保卡，在就醫時，醫生可以查詢就診記錄及健康檔案，方便實用。

可以當作銀行卡來用——金融功能

社保卡有兩個賬戶，一個是醫保賬戶，一個是金融賬戶，這兩個賬戶需要分別激活才可以使用。其實社保卡的金融賬戶就是銀行卡的功能，可用於現金存取、轉賬，社保卡金融功能也可以進行代收代付、消費等業務。持有社保卡也可領取養老金，還能繳納各種社會保險費用，以及水電費、網路費、燃氣費、物業管理費等。

可以查詢社保信息——查詢功能

我們繳納社保的時候，很多人不知道自己交了多久了，其實很簡單。我們可用社保卡在社保終端設備上查詢社保的繳費信息，繳費年限，繳費基數，繳費比例等一清二楚，真的是很方便。

除了以上的功能，社保卡還能用來當作電子憑證，可辦理就業登記、失業登記、參保登記、工傷認定等業務的電子憑證，通過社保卡享受就業服務、社保服務等。

希望上面的內容能給大家帶來一定的幫助，由此可見，社保卡的作用還是很多的。

法律依據：《失業保險條例》

城鎮企業事業單位應按照本單位工資總額的百分之一到一點五繳納失業保險費。單位職工按照本人工資的百分之零點五繳納失業保險費。城鎮企業事業單位招用的農民合同制工人本人不繳納失業保險費。

❺ 失業金有多少

失業保險金領取金額如下：1、累計繳費時間滿1年不滿5年的，失業保險金月發放標准為842元；2、累計繳費時間滿5年不滿10年的，失業保險金月發放標准為869元；3、累計繳費時間滿10年不滿15年的，失業保險金月發放標准為896元；4、累計繳費時間滿15年不滿20年的，失業保險金月發放標准為923元；5、累計繳費時間滿20年以上的，失業保險金月發放標准為951元。
從第13個月起，失業保險金月發放標准一律按842元發放；失業保險金領取條件有：具備下列條件的失業人員，可以領取失業保險金如下：
1、按照規定參加失業保險，所在單位和本人已按照規定履行繳費義務滿1年的；
2、非因本人意願中斷就業的；
3、已依法定程序辦理失業登記的；
4、有求職要求，願意接受職業培訓、職業介紹的。
領取失業保險金需要的材料：
1、申請領取人需要提供與原單位解除勞動合同關系的證明文件。這個文件是由用人單位在解除勞動關系時出具給員工的；
2、申請領取人需要帶上本人的身份證和戶口簿原件；
3、領取失業保險金的人需要及時辦理失業登記，帶上失業登記的材料或者正在求職的證明；
4、還有本人的帶上近期免冠照片兩張。
領取失業金，對以後拿社保是沒有影響的。失業金是給以失業時領取的，如果不領則會和以後的失業金相累加，可以在以後的失業時一起領取。領過失業金和沒有領過失業金，其差別就是領完規定的金額後就不能領了，其他沒有差別對今後更沒有影響。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第四十五條 失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；（二）非因本人意願中斷就業的；（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
第四十六條 失業人員失業前用人單位和本人累計繳費滿一年不足五年的，領取失業保險金的期限最長為十二個月；累計繳費滿五年不足十年的，領取失業保險金的期限最長為十八個月；累計繳費十年以上的，領取失業保險金的期限最長為二十四個月。重新就業後，再次失業的，繳費時間重新計算，領取失業保險金的期限與前次失業應當領取而尚未領取的失業保險金的期限合並計算，最長不超過二十四個月。
第四十七條 失業保險金的標准，由省、自治區、直轄市人民政府確定，不得低於城市居民最低生活保障標准。

❻ 失業金基數10000可以領多少

失業金一般是842元至951元之間。失業金的領取期限：繳費時間滿一年不滿五年的，領取失業保險金最長為12個月;累計繳費時間滿五年不滿十年的，最長領取時間為18個月;繳費十年以上的，領取失業金最長為24個月;上班族可考慮工作五年領一次失業金。

❼ ★失業保險金每個月有多少錢

最低工資標准1310元計算，每月失業保險金標准為1310*80%＝1048元；如果參保繳費（失業保險）已滿8年，你可以領21.5個月失業保險金，合計總共可以1048*21.5＝22532元。同時，失業金領取期間，由失業保險基金為你代繳基本醫療保險費。 如果失業期滿後，找到新的工作單位，並參加了失業保險的話，按規定，繳費滿1年以上，再失業的還可享受失業保險金。 如果在領取失業保險金期間，達到法定退休年齡，辦理了退休手續，由領取失業保險金改為領取養老金。

❽ 新加坡失業保險制度

新加坡沒有失業保險。
新加坡的社會保障制度和大陸有很大差異的。

❾ 失業補助金有多少

失業補助金的標准如下：
1、職工繳納失業保險滿1年不滿5年，每月可領取1212元；
2、職工繳納失業保險滿5年不滿10年，每月可領取1239元；
3、職工繳納失業保險滿10年不滿15年，每月可領取1266元；
4、職工繳納失業保險滿15年不滿20年，每月可領取1293元；
5、職工繳納失業保險滿20年以上，每月可領取1321元。
失業金領取流程是什麼
1、用人單位出具離職證明；並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構；
2、失業人員持離職證明辦理失業登記；
3、向社保部門提交失業登記與個人身份證明復印件；
4、辦理取失業保險金的手續。
失業保險每個月幾號發
1、失業保險金每個月當月簽到，次月5日前到賬；
2、失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的，失業金領取條件：
（1）依照勞動合同法第四十四條第一項、第四項、第五項規定終止勞動合同的；
（2）由用人單位依照勞動合同法第三十九條、第四十條、第四十一條規定解除勞動合同的；
（3）用人單位依照勞動合同法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的；
（4）由用人單位提出解除聘用合同或者被用人單位辭退、除名、開除的；
（5）勞動者本人依照勞動合同法第三十八條規定解除勞動合同的；
（6）法律、法規、規章規定的其他情形。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第四十五條
失業人員符合下列條件的，從失業保險基金中領取失業保險金：
（一）失業前用人單位和本人已經繳納失業保險費滿一年的；
（二）非因本人意願中斷就業的；
（三）已經進行失業登記，並有求職要求的。
第五十條
用人單位應當及時為失業人員出具終止或者解除勞動關系的證明，並將失業人員的名單自終止或者解除勞動關系之日起十五日內告知社會保險經辦機構。
失業人員應當持本單位為其出具的終止或者解除勞動關系的證明，及時到指定的公共就業服務機構辦理失業登記。
失業人員憑失業登記證明和個人身份證明，到社會保險經辦機構辦理領取失業保險金的手續。失業保險金領取期限自辦理失業登記之日起計算。