在泰國做勞務派遣怎麼樣

1. 勞務派遣怎麼樣

問題一：勞務派遣怎麼樣啊 勞務派遣工往往不實行同工同酬，勞務派遣工在用人單位從事的是苦、臟、累、重的工作，工資比「正式員工」的工資低得多，相差幾倍，身份歧視問冊態題突出。個人建議你應該訴求和用工單位簽合同而不要和派遣公司簽合同！

問題二：如何選擇勞務派遣公司 客戶確定採用方式進行人力資源管理的整體外包後，在選擇派遣機構進行合作前，一般重點考察以下幾個主要方面：1、勞務派遣單位的資質情況及注冊資本金用工單位在選擇勞務派遣單位時，首先要審核派遣單位的資質，確認確屬依法注冊的具備獨立法人資格的企業。同時，按照《法》規定，勞務派遣企業的注冊資金不得低於50萬元;2、勞務派遣單位的管理服務理念企業理念集中體現一個企業的價值觀與行為准則。選擇具有與用工單位自身文化理念相通的勞務派遣單位進行合作，對於實現採用勞務派遣的目的和目標，在勞務派遣實施過程中相互間良好的溝通與合作，是十分重要的。3、勞務派遣單位的行業背景用工單位要注重考察勞務派遣單位及其管理人員在該行業的品牌和在行業中所處的地位、專業知識深度以及對主要客戶的服務和被派遣勞動者的管理情況;4、勞務派遣單位從業人員素質勞務派遣單位從業人員的專業水平和對國家勞動政策把握的准確程度，直接關繫到勞務派遣管理實施的州御源規范與否，同時也是在勞務派遣實施過程中根據用工單位實際情況及時提供人力資源解決方案、化解勞資矛盾，杜絕的關鍵。5、勞務派遣單位的規范化管理程度和手段勞務派拆橘遣是一項綜合性的人力資源專業服務。勞務派遣單位是否具備規范的管理制度、現代化的管理手段、完善的服務體系和管理服務質量控制標准，是能否保證勞務派遣全過程規范基礎。6、勞務派遣單位的資源儲備情況高質量、高效率的人才招聘、甄選能力和靈活的用工機制，以實現人力資源的迅速組織與優化配置，是用工單位選擇勞務派遣用工方式的重要目的。

問題三：勞務派遣一般是怎麼賺錢的 不一定是這樣，有的勞務公司跟企業按人數收費，比如推薦一個 *** 人員給多少錢；有的勞務公司跟企業按項目收費，比如發完這些單頁總價是多少，比如總價1萬塊，至於後面勞務公司招多少 *** ， *** 公司由勞務公司定。

問題四：勞務派遣公司怎麼樣？ 勞務派遣公司要看他招的是什麼工，如果是公司內部的員工的話就還可以，如果是要派到其他單位去的話就危險了，因為很多都是派去做業務的

問題五：勞務派遣好不好？ 說白點，你與這家國企一點關系都沒有，與你有關系的只是跟你簽合同的勞務公司。
你說的「用人單位」是你幹活的國企？還是勞務公司？
如果是國企，你要是能轉正是非常好的，這相當於是跳槽了，從勞務公司跳到國有企業，相應的待遇應該會有很大的提升，這時候就不屬於勞務派遣了。（這個有點難度）
如果是勞務公司，說「轉正」的話，那應該是從試用期的員攻轉為正式員工，這時候，你還是屬於勞務公司的員工，與這家你為之幹活的國企無任何關系。
社保問題，看你的合同是與誰簽的就找誰。
最後說一下，對於勞務需求單位來說（這里就是你所說的國企），勞務派遣的人員的地位比臨時工都不如，臨時工怎麼說還是自己的員工，勞務派遣的人員是其它公司的員工，只是給自己幹活，活幹完了，該回哪就回哪去，僅此而已。

問題六：勞務派遣是怎麼回事呀？ 勞務派遣，從你個人來說：你與二個單位 *** 。一個單位與你有勞動關系，簽有勞動合同，發工資，辦社保，但你不在該單位出賣勞動力（法律上叫用人單位）；另一個單位是使用你的勞動力，管理你但和你沒有勞動關系，只給你發加班費及一些福利等（法律上叫用工單位）。這二個單位之間會有個勞動派遣協議，用人單位會收取用工單位的管理費做為派遣你們的利潤。 勞務派遣一般只用在一些單位不想承擔人員的社保等及規避一些用人方面的限制，在一些臨時性的，輔助性的崗位上使用派遣工，但這里要注意，勞動合同不少於二年，而且在沒事做的時候，用人單位也要給付不低於最低工資的工資。

問題七：勞務派遣工資怎麼發放 根據《勞務派遣合同》約定，企業按月管理和考核派遣員工情況，確定派遣員工應發工資總額、社保經費、加班費、個人所得稅、住房公積金等，每月底劃撥到派遣機構財務帳上，派遣機構代發全部派遣員工的工資、代扣個人所得稅、代扣社會保險金。
具體辦理派遣手續程序如下：
1、 用人單位與勞務派遣機構簽訂《勞務派遣合同》。在雙方遵守國家《勞動法》的前提下，按《合同法》明確勞務派遣合同雙方的責任義務;
2、 勞務派遣機構與派遣員工簽訂《勞動合同》，註明所要派遣到的企業名稱及崗位;
3、 實際用人單位與派遣員工簽訂《上崗協議》，明確雙方的勞務關系及所從事工作崗位職責的具體要求。

問題八：2016年勞務派遣行業前景怎麼樣 據前瞻產業研究院《2016-2021年中國勞務派遣行業市場前瞻與投資戰略規劃分析報告》bg.qianzhan/...f 顯示，勞務派遣是我國人力資源市場根據社會需求開辦的一種新的人才中介服務項目。勞務派遣對於解決下崗失業人員再就業，促進農村勞動力有序轉移，滿足企業不同類型人員需求發揮了積極作用。為了解我區勞務派遣行業現狀，為進一步規范勞務派遣行業管理，促進勞務派遣行業健康發展提供參考。
前瞻產業研究院認為，市場前景廣闊。江津是一個伴隨著新重慶「一圈兩翼」戰略迎來再次發展城市。近年來，區委、區 *** 提出了「千億工作強區」目標，隨著這幾年三大園區招商引資力度的加大，一批新項目、大項目相繼上馬並開始投產，為勞務派遣提供了廣闊的用工市場。
發展潛力較大。我區勞動力市場資源充足，以前的國有企業較多，工業基礎較好，企業改制後，大量的具有一定職業技能的企業下崗職工在家待業;隨著新型城市化的不斷推進，農村大量的富餘動力向就近城市轉移，這為發展勞務派遣行業提供了巨大的人力資源。

問題九：勞務派遣公司如何避稅 勞務派遣企業從事勞務派遣業務取得的收入應按「服務業―――其他服務業」稅目徵收營業稅。
勞務派遣企業收取價款時開具服務業發票
勞務派遣企業向用工單位收取全部價款（包括代收轉付給被派遣勞動者的工資、社會保險費和住房公積金）應全額開具服務業發票，支付給被派遣勞動者的工資、社會保險費和住房公積金在同一張發票中備注說明。
政策依據：財政部 國家稅務總局關於營業稅若干政策問題的通知(財稅〔2003〕16號)
（十二）勞務公司接受用工單位的委託，為其安排勞動力，凡用工單位將其應支付給勞動力的工資和為勞動力上交的社會保險（包括養老保險金、醫療保險、失業保險、工傷保險等，下同）以及住房公積金統一交給勞務公司代為發放或辦理的，以勞務公司從用工單位收取的全部價款減去代收轉付給勞動力的工資和為勞動力辦理社會保險及住房公積金後的余額為營業額。

2. 公司外派去泰國工作一年，具體就是公司那邊有項目施工，我和副總過去管理工地！,能用旅遊簽證嗎

千萬不要用旅行簽證而去國外工作，這是違反行為，抓到會罰款， 甚至嚴重的話會坐牢，而且泰國那邊也可以把你列入黑名單，不再讓你過去的。
如果是公司外派，那麼就讓公司出錢，找一家中介，或者旅行團，幫你辦工作簽證。
不要一時糊塗做傻事，在國外，不像在中國那樣的，
還是要處處小心為好。
請聯系泰國移民廳，或者中介等， 了解如何辦理工作簽證，
辦好合法有效的簽證再過去，
不要冒險，
請遵紀守法，
祝你好運。

3. 曬曬我在在泰國打工的可怕遭遇

其實你在泰國拿的薪水

在當地也算不錯的薪水

泰國收入不會比中國高多少

以大都市來比, 很多職缺甚至比中國還低

如果真不習慣, 還是回來干吧

對了, 現在泰國罰款的上限好像調到五萬銖了

... 所以 .... 還是考慮一下好了, 能忍則忍唄 ...

4. 出國勞務靠譜嗎

其實騙人的項目雖然五花八門，但有一條基本原則是不變的，就是以高薪做為誘餌，吸引很多人來報名，結果人出不去，錢打了水漂。所以出國勞務一定要認清自身的條件，如果你沒有學歷，沒有語言能力，又沒有技術，或者年齡又比較大的，想出國一年掙幾十萬，那你連想都不用想，出國勞務掙錢是比國內要多，但國外的錢也不是大風刮來的，不是那麼好掙的。每個國家對國外來的務工人員和簽證都是有限制的，並不是隨便一個人就能去別的國家工作，首先你得明白，人家這個國家的簽證開不開放，有沒有這個工種，語言達不達的到人家的要求，僱主跟你面試，你能不能面試上，年齡符合不符合僱主和簽證的要求。所有要求都達標，你才能有資格去申請。

我相信想出國的朋友，一想到出國，馬上會想到一定要去發達國家，比如：美國、加拿大、澳大利亞、歐洲、紐西蘭等等，還一定想出國費用一定要低，出國工資一定要高！我奉勸有這些想法的朋友一句：天上不會掉餡餅！！！出國費用又低，掙錢又多，發達國家又這么容易去的項目，這是不現實的，千萬不要報有幻想。

從美國說起吧，美國目前是全世界最發達的國家，大部分人一想到出國，首先會想到美國，對美國有無限美好的憧憬，但美國卻不是那麼容易去的，首先美國是沒有工作簽證的，根本就不提供，就算去了美國也是打黑工，然後想辦法再轉身份。去美國的簽證一般是旅遊、留學、商務等等，需要去大使館進行面簽，就像面試一樣，簽證官說讓你過去，你才能過去，簽證官說不讓你去，誰都不好使。面簽成功的因素很多，比如年齡、出境記錄、財產證明等等，你的材料和面簽時的溝通讓簽證官覺得你在國內混的還不錯，沒有黑在美國的理由時，簽證官才考慮讓你簽證成功。如果你年齡比較小，沒有出境記錄，又沒有財產證明，我勸你還是不要考慮美國的好。

加拿大、澳大利亞、歐洲、紐西蘭，這些國家基本可以統一的來講，情況差不太多，如果你不是廚師（而且還是資格比較老的廚師），沒有英語雅思成績，沒有技術能力，這些國家的工作簽證你就不用考慮，因為根本去不了，只能考慮以旅遊簽證過去打黑工，黑工的條件和美國一樣，你的出境記錄越多，財產證明越多，簽證就越容易通過，否則也是不好去。歐洲目前的工人工資比較一般，並不是很多，除了廚師之外，基本全是黑工。澳大利亞是有工簽的，比如457（現在已經取消），但是英語雅思成績是首要條件，先有了雅思成績才能找僱主擔保，否則海關你都過不去。

針對這些發達國家，騙人的項目是最多的，真的五花八門，總結一點就是，這些國家的工簽一般只有廚師，如果不是廚師，你必須要有雅思成績和過硬的技術，有僱主擔保才能過去，而且僱主的擔保函也是很貴的，摺合人民幣要幾十萬，這個錢一般是要工人負責的。現在趕集網上，58同城上有好多招聘信息說可以去歐美打工，一個月掙兩三萬，什麼工種都有，年齡五十多歲以下，也沒有語言要求的，而且費用還可以從工資里扣除的，這種連看都不要看了，全是騙子。

說費用可以從工資里扣除的這種說法，我現在真的有必要跟大家說一下！這種說法最早的來歷，是從哪裡來的呢？XX集團騙人項目揭秘。XX集團利用這種說費用可以從工資里扣除的模式，看似很為消費者著想的模式，騙了中國大概差不多十萬人，總數額高達20億，幾乎每個省份都有中港集團的子公司，而且都有中國公安部的出入境資質（辦理這個資質需要注冊資金500萬，而且這個錢要押在公安部沒有任何利息）。這個事在兩年前，整個勞務圈鬧的沸沸洋洋，但直到現在為止，這種騙人的模式還是屢試不爽，因為真的是抓住了工人的心理。但是想出國的朋友一要明白一個道理，這種模式是不可能實現的，你可以換位思考一下，如果你是勞務公司，你會讓你的工人掙到錢了再把費用打給你嗎？工人的工資又不是發給勞務公司，而是直接打給工人本人，如果工人不還這個費用呢？你難道還要跑到國外去跟他要嗎？中國人都明白，欠錢的才是大爺。正規工作簽證的國家和項目都是嚴格按照法律來操作，錢會在規定時間直接打給工人，也不拖欠工資，更不可能打給第三方的，如果是黑工的話，這個事就更不成立了，工人隨便跑到哪都可以，隨便給誰工作都可以，錢就更不可能給勞務公司了。再說了，誰嫌著沒事自己掏錢把你送出國掙錢，辦簽證，稅費，廣告等，還有國外的合作方難道都不需要費用嗎？

再說說亞洲國家，全世界唯一一個各行各業工作都可以去的國家，就是新加坡，因為新加坡85%以上是華人，語言以漢語和英語為主，華人佔大多數，所以中國人過去都能找到對口的工作，簽證也是開放的！

韓國的工作簽證一般也是廚師、幫廚和服務員，再就是免稅店的項目，其他的都是以旅遊簽證過去的黑工，韓國黑工查的相對其他國家來說，都要嚴格一點，黑工掙的比工簽工作一般要多。

日本可以通過研修生、工作簽證和旅遊簽證過去，日本的研修生一般需要在國內培訓三四個月，才能過去，一般工作一年或者三年，以後不能再去日本，工資一萬左右。還有工作簽證，這種一般就要求日語能力了，還有學歷，僱主面試通過才能過去。再就是以旅遊簽證過去的黑工了，跟韓國一樣，黑工掙的一般比較多。

還有建築工，一般是去東南亞國家，中東國家，或者非洲國家，這種項目一般是中國的建築企業在國外的工程，建築工需要在國內考試通過，成批過去。

還有現在東南亞的博彩行業招工，一般是菲律賓，柬埔寨，馬來西亞，寮國等國家招工，這些工作適合年輕人過去，一般三十歲以下的，或者剛畢業的學生過去工作。博彩在國內是非法的！在東南亞國家就是合法的，去工作一定要注意！

想出國的朋友有大部分人可能剛接觸這個行業，有很多地方不懂，但只要務實一點，不要太好高騖遠，認清自身的條件，就可避免上當受騙。

客觀的認識出國勞務的優勢：

1、沒有技術的朋友在國內可能拿著2-3千的收入，通過正規的海外勞務派遣公司出國之後大致可以拿到1萬的薪資，如果有技術的話，薪資大致在1.2萬-1.5萬之間。

說句掏心窩的話，出國務工比較適合那些在國內賺不到錢，或者是自己的能力和崗位在國內找不到好的待遇，這些人會比較適合出國！

2、在國外確實可以攢下錢，因為大多數海外的崗位，僱主都是包吃住的，就算不包吃住，也會有一些吃住補貼，只要自己在國外管住手，辛苦幾年下來，攢下的錢還是很客觀的！

3、出國勞務的優勢還有很多是金錢無法衡量的，比如可以提升自己的眼界、鍛煉自己的口語能力，培養自己獨立自主的能力，學習國外先進的管理理念……

這些能力都是你在國內所學不到的，等之後回國工作的時候，這也會成為自己簡歷上濃墨重彩的一筆！

什麼樣的人不適合出國勞務？

1、搞不清楚自己的定位，不知道自己會做什麼，對之前做過的工作都不滿意，頻繁的更換工作；

2、喜歡抱怨、遇到一點挫折就打退堂鼓的人也不適合出國。在國外，你會見到形形色色的人，遇到各種各樣的事，倘若你不能嘗試自己去解決，那還是不要出國的好；

3、如果因為出國已經糾結了一年半載，擔心出國後這樣不行，那樣不行，畏手畏腳的，建議還是不要出國打工。

任何一個東西都有兩面性，有人說好，必然也會有人說不好！小趣想要和大家說的就是，如果你自己有想要出國勞務的打算，那就要自己下點功夫，去多做一些功課，而不是去聽別人說國外的工作好或是不好！

5. 最近看到網路方面的工作，外派泰國、菲律賓的，那種是不是真的我好害怕被騙！出去是真的干正規工作嗎

是做網路菠菜的，這個是真的，但是那邊公司有好壞，建議找一個專業的公司辦理出國勞務