到日本打工有什么条件

❶ 去日本工作签证需要什么条件

天道留学老师提醒大家申请日本工作签证的步骤：

要先明确自己目的和自己的工作特点。具体步骤如下：

1.首先必须决定申请什么样的签证，这是成功的第一步。

2.然后再根据想申请的那种签证的要求，来判断自己是否具备申请那种签证的条件。

3.根据想申请的那种签证的要求，来准备所需的资料，缺一不可。

4.自己或者通过雇用单位或者律师•行政书士把资料提交给入管局，等待结果。

三.怎样申请【人文知识・国际业务】签证

【人文知识・国际业务】签证是申请最多、最普遍的一种工作签证。一般中国留学生毕业后想在日本工作的话，一般都申请这种签证。在这里，我们就以【人文知识・国际业务】签证为例，做一些详细说明：

1.申请【人文知识・国际业务】签证前的自我分析

申请【人文知识・国际业务】签证之前，首先要判断一下，自己是否具备

申请这一签证的条件。申请这一签证的两个基本条件：一是雇用单位的条件，二是申请人本身的条件。

雇用单位的条件：

1)首先必须得有单位雇用你。也就是说，你得有就职的单位。

2)雇用你的单位得雇用得起你。也就是说，那个单位得给你发工资。

3)雇用你的单位不存在税务或其它违法违纪问题。也就是说，那个单位是个正经的单位。

4)雇用你的单位与风俗行业、反社会势力等毫无关系。

申请人的条件：

1)学历条件

最低学历必须是日本的“专门学校”毕业，拥有“专门士”证书;或者中国大专以上毕业，拥有中国教育部颁发的大专毕业证书。

2)专业条件

申请人所学专业必须与你就职后从事的工作有关联。比如，专门学校学的是贸易，但是就职的单位却是自己打工的饮食店或者便利店，这就牛头不对马嘴，根本不可能。但是，如果那个饮食店是公司经营，并且有从中国进货等业务的话，只要理由说得清楚，也并非完全没有可能。另外，雇用你的公司即使现在还没有和你专业相关的业务，但只要说得清楚，正在规划或将来要开展的业务也是可以的。

3)“非你不可”的独特性

如果你将来要从事的工作，一般日本人也可以作的话，那雇用你的理由就显得很弱了。日本雇用外国人，是因为那个外国人拥有一般日本人不具备的、但又是日本必须的知识或技能。否则的话，他们会首先雇用日本人。比如说，一般饮食店的服务员，一般便利店的售货员，这些都是日本的初中毕业生就可以作的工作，没有必要雇用一个外国人。所以，即使那个店主想要你，入管也不会批准。

❷ 去日本工作有什么要求，没学历行吗

很多咨询的朋友都有着各种各样的问题，不仅是担心日语学不会，也担心自己面试不上。经常有求职者询问：没有学历能出国工作吗？三十多岁还来得及出国工作吗？那么今天我们就来说说想要去日本打工需要具备哪些条件？
01 | 工作签证的条件

1. 具备统招大专以上的学历，这是工作签证的前提;
2. 大部分工作需要有日语N2或N3等级证书，如果一点日语都不会的话也可以，需要提前学习日语;
3. 年龄不要超40岁，通常很多的工作签证项目都对年龄有一定要求。
02 | 技能实习签证的条件

①年龄问题

很多咨询出国工作的求职者年龄都在四十岁以上，并且不会日语。从日本会社招人的角度考虑，他们需求的员工年龄一般在18-40岁，而且愿意接收会日语的人员，因为年龄大学习能力有所下降，学日语也会很吃力。

②学历问题

技能实习在学历上没有过硬的要求，但如果是统招大专以上学历的话，最好还是走工作签证，因为工作签证和技能实习签证的区别还是很大的。
③外形问题

一般日本的研修项目对于求职者的要求不会过于严格，有些项目因为工作内容的原因，可能会有特殊的要求。所以对自己身高、体型有顾虑的朋友，也不必太过担心，这些都不是主要的标准要求，只要你的精神面貌看起来非常好，就会很大程度被面试上。

④健康问题

想要出国打工首先要身体健康，无传染病、遗传病等问题，关于这一点部分企业在招工是都会要求有体检证明，这个要求在国内也很普遍。其次就是烟疤、纹身问题，如果位于明显的位置，那成功面试上的可能性很低，日本对于纹身问题比较在意。所以，有纹身的朋友如果真心想去日本打工，最好可以洗掉。
⑤技术问题

一般一些特殊的工种会要求有技术，比如叉车、架子工、木工、电焊等等，像一些工厂流水线的普工是不需要有什么技术的，只要岗前培训一段时间即可。

⑥只要具备以上条件我就能去日本打工吗？

以上条件都具备，去日本打工是没问题的，只不过企业面试不能保证一次就过，这与国内面试一样，不仅是看各方面条件与自身能力，同时也需要讲究眼缘，比如有些朋友在面试时自我感觉表现的并不理想，但是却面试通过了，有些朋友用日语做的自我介绍非常流畅，却落选了。

为了帮助这部分朋友顺利出国工作，伟达出国特别提供了免费的面试指导和培训，协助通过企业面试。

最后，还是提醒大家，想去日本打工最好还是先从学习日语开始准备，想要了解更多日本工作机会或者其他国家的职位，同时也可以在线发起对话咨询

❸ 想去日本打工需要什么条件

去往日本务工需要以下条件：

1、护照

2、“在留资格认定证明书”原件

3、日本入境签证申请表（由日本使、领馆发给，在右上角贴申请人照片1张）

4、入国理由书1份，本人自备纸书写

5、本人简历1份（中学以后），本人自备纸书写

6、誓约书1份，由日本使、领馆提供，申请人签名

7、“在留资格认定证明书”复印件1份

8、就学生状况调查票日本驻华使、领馆提供，非就学者不用9.赴日研修人员，需提供研修计划书、同日方签订的合同或协议书。

扩展材料：

护照的办法范围：

1、党政机关副处级以下因公临时出国人员。

2、除外商独资企业、私人企业以外的各企业、事业单位从事经贸、科技等活动的人员。

3、参加各种非政府间国际学术组织和国外学术团体举办的学术会议的人员，及参加中外学术团体、教育机构间互访的人员，单位派往国外讲学、任教和工作的人员。

4、民间组织的出国人员。

5、新闻机构出国人员。

6、出国演出或举办展览的人员。

7、出国参加比赛或训练人员。

8、国内远洋公司海员。

9、从事对外经济援助的人员。

10、常驻国外民间机构的人员。

11、到国外进修的中科院和工程院的院士、高等院校的校长、副校长及相当这一级别的人员（其余公派留学人员原则上持用因私护照）。

12、为执行科技合作协议，并持有《执行科技合作协议出国合作研究、进修人员登记表》（KW121表）的出国进修人员。

13、颁发护照机关认为需持因公普通护照的人员。

护照有一定的有效期限，过期即为无效护照，丧失法律证明效力。中国因私普通护照有效期一般为5年，可以延期两次，每次不超过5年。从2007年开始一般都是10年了。

❹ 怎样去日本打工

这里注意，如果你真的真的喜欢日本并且想要去日本工作生活的话，希望你认真的看我接下来写的每一个字，因为这关系到你未来3-5年是否能在日本生活工作的好。
我做出国劳务行业也有大概十个年头了，颇有感慨，我先说个这个圈子里公认的事实。
出国劳务这一行水很深。
假出国假订单在这行都不是新鲜事儿，因此这一行从来就没啥信任感，中介和申请者处于极度的信息不对等，而且每次利益受损的都是申请者。
在加上这一行的特点就是低频高价，你交了钱，相当于就未来的3年或者5年的命运都交给这家中介了，如果这个中介不靠谱的话，给你送一个不靠谱的日方会社，或者直接给你办个旅游签给你弄个黑工，那么不用怀疑，你在日本会过的非常的艰难。
所以，如何去判断这家中介靠不靠谱，就很重要了。
这里，我个人交给大家几个方法去分辨，

1，你要想办法去判断这家中介机构是否足够的专业（很重要）
比如你想去日本打工，除了一些基本的签证知识以外，你还要去考察这个公司或者这个跟你对接的人是不是去过日本。
如果没有去过日本，而且不懂签证相关的知识，那么大概率他们公司会哄骗你。
或者拿着别的公司的二手单给你。
相信我，不专业的人，他们只会赚快钱而已，他们没有良心的，所以，遇见这种的，直接PASS！
所以关于这一条，我觉得你一定要细细的问，问清楚，
那么都问点什么呢？

01.首先，是关于签证方面的问题。
你要问对方我这个条件能走哪些签证？我要是想走XX签证的话需要达到什么样子的标准？如果将来想要转签证的话能不能转？
这一个环节，你要自己在网上搜集一些签证方面的信息，自己写下来自己适合什么样子的签证，将来预期能转成什么签证？成本资金问题等等。
签证方面的问题，我建议你来我的公众号‘’日本工作二三事‘’上仔细的学习下，基本上都涵盖了。

02.其次，是单子方面的问题。
假如中介给你发过来一个单子，首先你不要被单子上的高薪资给迷惑，一定要保持清醒。
接下来，你要搞清楚这个单子的基本信息，比如时薪多少？工作地点在哪里？工作环境怎么样？工作内容是什么？工作场所有没有中国人？社长是不是中国人？等等一系列小的问题。
不要让对方给你打马虎眼，一定要较真，问清楚这些具体的数据。
有的同学会说，哎吖，中介不给我说，说到时候看对方会社签的合同，合同上写的多少，就是多少。
开玩笑，你告诉我你找的中介，他不知道时薪多少？你自己想想，到底是因为他们不想给你说，还是因为他们都不知道？
一个标榜着每年送出去XX人的大公司，怎么可能连这些具体的数据都不清楚呢？
这样的公司，连这些具体的数据都不愿意告诉你，就这样，还可信吗？

03.再次，你要问清楚跟你对接的这个中介，他到底去没去过日本？
那么如何去判断去没去过日本呢？
比如你要问下你以前是怎么去的日本啊？通过什么签证啊？哪个学校啊?地址在哪里啊？
学校旁边什么饭最好吃啊？你当时在学校住的宿舍还是外面租的房子啊？
等等这些问题，
相信我，如果那个人没去过日本，他回答的时候觉对是对不上信息的。
至于你怎么去判断这些信息到底是真的还是假的，
很简单，你在找个中介去问问，不就成了么？
所以啊，这个环节，一定要多问，多问，多问。！

2，你自己要做好攻略
我做这行这么长时间，我总结过，所有上当受骗的，90%以上基本都是一些小白。
当然，也不是让你成为这个领域的专家，最起码，你要达到XX国际一般业务员的水准。
这样，你最起码能杜绝百分之90以上的骗局。
这个环节，我称之为做攻略环节。
开玩笑，你跟你的小女友去旅个游，还得计划下路线，白天到哪儿看景色，晚上到哪儿住酒店，大床还是双床，床有没有弹性，适合不适合折腾呢！
怎么到了出国环节，你就痿了呢？
那么我们，如何去做攻略呢？
我给的建议是，先根据你的资金和条件还有去日本的目的综合下来选签证，在选行业，在选单子。
这里再次重复的强调下，看单子要看项目，看单子，看工作地点，时薪等等条件
有人告诉你说要看中介公司的大小，有没有实力啥的，
你赶紧让他滚犊子完事儿了。
记住：出国工作是去日本会社工作，国内中介只是一个对接机构，国内中介在牛逼，一年就算是送出去一百万人，也跟你没关系。
你要关心的，是你未来的日本会社牛不牛逼！因为你未来要在那儿生活3-5年。
3.如何找单子？
这个问题，我建议你最好找到所有做日本业务的公司，一个一个，拿个本子去记录。
之后，一个一个询问，之后一个一个排除。最后找到那个你认为靠谱的。
现在互联网这么发达，你上抖音啊，公众号啊，网站啊，贴吧啊等等，去尽可能的去多搜集一些信息，尽量多掌握一些关于出国打工的有效信息。
我接触的学员里面，就有这样的人，他真的是把所有的信息，都摸了一个遍，最后来我们公司看了看，最后选择了我们（哈哈，我们也做劳务）。
所以啊，主动权要永远的掌握在自己的手里才可以。

4.关于资质问题
现在有资质的都是老牌的中介公司，他们都是做研修的，说实话我建议大家不要对资质这个事儿看得挺重，那前段时间不是还有几个有资质的公司被查了吗？
而且有资质，并不代表你能从他那儿走一个好的单子。
（什么是好单子？工资高，活不累，所在地区也是城市圈那种！）
资质这个事儿，真的不是衡量公司是不是骗子的标准。
你想啊，现在这个市场，你要是没这个业务，你开个皮包公司，骗人个几万块钱，在做个通缉犯，实在不值得冒这个险。
能开公司的，基本都是由这个业务的，在加上人家也专业，在日本工作生活多年，人家也没理由去骗你啊?
砸自己饭碗的事儿，干的人真不多。但想把这个事儿干好的人，挺多的。
所以啊，不要老是揪着这个公司到底有没有资质，
你要看看这个公司做的事儿。
看完了事儿，实在不行，你跑他们公司看看！
这样最起码你心里会有底！
当然，如果这个公司有资质，那就更好了！
如果他公司符合我说的以上四条，而且做人做事儿以人为本，愿意全心全意把你送到日本，那么你选他准没错！
反之公司不尊重人，一直催促你交钱催促你报名，完全不根据您的个人情况去考虑去规划，那么我是不建议你去他那儿报名。

❺ 去日本打工要什么条件

去日本打工所需条件
去日本打工的条件：日本研修签证、特定技能签证、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的、面试成功后需要进行日语培训、面试通常是日本雇主当面面试、有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工。
1、日本研修签证、特定技能签证，对学历没有什么要求
拿到日本的研修签证与特定技能主要从事的工作都是一些相对简单，对技能要求不是特别高的工种，比如生产线工人、搬运工等。这样的工作岗位只要你肯吃苦，工作勤奋，基本都能够胜任，当然，如果你干过类似的工作自然是更好了，但即使没有做过，也可以很快上手。所以，这部分工作学历并不重要，重要的是做工作的态度，日本雇主看的是态度不是学历。
2、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的
房间是1-2个人一个房间（部分会社一个房间4个人），其中住宿方面日方安排每个月扣除房租1-2万日元不等，在宿舍能做饭，吃饭自理（部分会社也会提供米面和蔬菜等），每个月会扣除保险年金等3万左右日元不等（会社不同的话所扣的比例也是不同的，合同期满回国会返还一部分年金，公司可以免费协助办理厚生年金费）。
3、面试成功后需要进行日语培训
在所有面试体检合格后，通过的工人需要参加3个月的日语培训，培训的目的主要是为去日本后工作中同日方管理人员交流做准备。培训的难度不大，只是简单的常规交流用语，不会特别难学，只要按时上课，认真听讲，通过是非常容易的，不要有什么心理压力。
4、面试通常是日本雇主当面面试
日本劳务面试同新加坡不同，新加坡是可以视频面试的，但日本方面的出国劳务面试通常是雇主亲自到我国场进行面试，大部分时候会在大连或者山东。
5、有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工
日本工作签证类型可以续签还可以带家属，薪资水平是月薪18-20万日元左右，通常比研修签证要高些。一些有特定技能的工作签证是不收取任何费用的，如计算机编程等。
2去国外打工有什么好处
这个没有统一标准，主要看当事人抱着什么样的心态出国，毕竟每个人的需求是不一样的。总的来讲有下面几点好处：
第一：也是最实际的一个，国外收入普遍比国内要高一些，即便是某些不发达的国家如果需要中国方面的工作人员过去，所开出的待遇也会比国内高很多否则很难招到合适的人。所以出国工作往往也就意味着较高的工资收入。
第二：开阔眼界和思路，因为各个国家的文化背景风俗习惯不同，经济发展程度也不一样，所以在国外工作可以见识到很多国内所见不到的事物，在有差别的环境中生活有不同的经历所产生的碰撞会让人更容易产生新的想法，这也就意味着不会太容易被固定的生活经验所限制。
第三：学习专业技能，如果是去的发达国家或者做的是某些专业性比较强的工作，那么在境外就可以学到很多国内所没有机会专业知识。
3去日本打工需要办签证吗
需要。

日本签证的发放条件
1、申请人持有有效护照，并拥有回国或居住国的再入境权利及资格。
2、提出的申请资料真实且符合规定。
3、申请人在日本将从事的活动或身份、地位及停留时间符合出入国及难民认定法（1951年政令第319号，以下称“入管法”）规定的在留资格及停留时间。
4、申请人符合下列各款情况之一的外国人不得进入日本。
第1款：有关传染病预防及传染病患者医疗的法律所规定的一类传染病、二类传染病或指定传染病的患者及有新的传染症状者；
第2款：精神保健及精神障碍者福利相关法律规定的精神障碍者；
第3款：贫困者、流浪者等生活上有可能成为地方公共团体负担者；
第4款：违反日本或日本以外国家的法律，被处以1年以上徒刑或监禁或受相当于这些刑罚处罚的人。
为了扩大日中之间的人员交往，日本外务省2017年4月21日决定，自5月8日起采取放宽中国人赴日签证发放条件，开始向具有足够经济能力的人士发放有效期为3年的多次签证，并将日本东北三县多次签证扩大为六县。

❻ 去日本打工需要什么条件需要多少钱

答：去日本打工首先你得是身体健康，日常的日语口语要能与当地日本人交流的水平，至于说需要多少钱，这得看你找的什么中介机构或是自己到日本去找的工作才能确定。如果你认为我说的对的，请帮我点点关注！

❼ 去日本打工需要哪些条件

法律分析：日本研修签证、特定技能签证、基本上日本所有的招聘项目都是吃住自理的、面试成功后需要进行日语培训、面试通常是日本雇主当面面试、有大专以上学历且有一定日语基础有机会以国际人文签证出国打工。 拿到日本的研修签证与特定技能主要从事的工作都是一些相对简单，对技能要求不是特别高的工种，比如生产线工人、搬运工等。

法律依据：《中华人民共和国出境入境管理法》

第一条 为了规范出境入境管理，维护中华人民共和国的主权、安全和社会秩序，促进对外交往和对外开放，制定本法。

第二条 中国公民出境入境、外国人入境出境、外国人在中国境内停留居留的管理，以及交通运输工具出境入境的边防检查，适用本法。

第三条 国家保护中国公民出境入境合法权益。在中国境内的外国人的合法权益受法律保护。在中国境内的外国人应当遵守中国法律，不得危害中国国家安全、损害社会公共利益、破坏社会公共秩序。

第四条 公安部、外交部按照各自职责负责有关出境入境事务的管理。

中华人民共和国驻外使馆、领馆或者外交部委托的其他驻外机构（以下称驻外签证机关）负责在境外签发外国人入境签证。出入境边防检查机关负责实施出境入境边防检查。县级以上地方人民政府公安机关及其出入境管理机构负责外国人停留居留管理。

公安部、外交部可以在各自职责范围内委托县级以上地方人民政府公安机关出入境管理机构、县级以上地方人民政府外事部门受理外国人入境、停留居留申请。

公安部、外交部在出境入境事务管理中，应当加强沟通配合，并与国务院有关部门密切合作，按照各自职责分工，依法行使职权，承担责任。

第五条 国家建立统一的出境入境管理信息平台，实现有关管理部门信息共享。

第六条 国家在对外开放的口岸设立出入境边防检查机关。

中国公民、外国人以及交通运输工具应当从对外开放的口岸出境入境，特殊情况下，可以从国务院或者国务院授权的部门批准的地点出境入境。出境入境人员和交通运输工具应当接受出境入境边防检查。

出入境边防检查机关负责对口岸限定区域实施管理。根据维护国家安全和出境入境管理秩序的需要，出入境边防检查机关可以对出境入境人员携带的物品实施边防检查。必要时，出入境边防检查机关可以对出境入境交通运输工具载运的货物实施边防检查，但是应当通知海关。

第七条 经国务院批准，公安部、外交部根据出境入境管理的需要，可以对留存出境入境人员的指纹等人体生物识别信息作出规定。

外国政府对中国公民签发签证、出境入境管理有特别规定的，中国政府可以根据情况采取相应的对等措施。

第八条 履行出境入境管理职责的部门和机构应当切实采取措施，不断提升服务和管理水平，公正执法，便民高效，维护安全、便捷的出境入境秩序。

❽ 想去日本打工需要什么条件

年龄有限制。关键是身体要合格。日本要求的身体条件非常严格。国内查完了，日本查。所以千万不要弄虚作假。否则劳民伤财自作自受。