日本工人工资为什么这么高

1. 出国劳工是发展中国家另一种新的致富形式，日本劳务为何这么受欢迎

出国劳工是发展中国家另一种新的致富方式。我国是世界上人口最多的国家，人口众多，下岗人口众多。因而，劳务输出以我国为主。发达国家包含澳大利亚、新西兰、欧洲、新加坡、日本和韩国。境外劳务工作主要包含世界各国不同发展水平的国内不同项目。特别是日本，做为知名劳务国家，近十年来十分受欢迎。下面就给大家分享一下日本劳务为何这么受欢迎。

3.签证周期更合适

从以上来看，在国外工作对工人而言是十分有益的。可是，办理签证时间应当考虑在内，由于解决来自发达国家的出国务工一般必须很长的处理时间（一般超出六个月）。就我国家而言，出国劳务较大的优势便是办理签证简易，通过率相对较高。

2. 都说日本人工资高，可你知道日本人的工资到底有多少吗

日本收入高是一个事实，在新闻报道上也可以看到一些这方面的新闻。据说，中国有几十万人在日本打工，其中很多人是从事一些简单地体力劳动，比如家具工人，食品检测员，他们的月工资大都在一两万人民币之间。这个收入肯定是低于当地人平均水平的。相对于中国同行来说，应该高出了几倍。

公务员工资一般来说是高于社会平均收入的，但不会高太多。我们就来看下日本公务员的工资水平。

其实，日本公务员还有各种各样的津贴。包括抚养津贴、地域津贴、通勤津贴、特殊工作津贴、管理职务津贴、加班津贴、居住津贴等。作为有些日本地区特有的津贴，也有寒冷地区津贴，也就是在寒冷、积雪严重的地区工作的人才会有的津贴。

那么，日本公务员工资加上津补贴，收入就能接近达到700万日元，约为45万人民币。

1. 东京都709.89万日元（约45.43万人民币） 2. 神奈川县699.26万日元（约44.76万人民币） 3. 三重县695.787万日元（约44.53万人民币） 4. 大阪府691.57万日元（约44.27万人民币） 5. 静冈县690.54万日元（约44.20万人民币） 6. 德岛县689.22万日元（约44.11万人民币） 7. 兵库县687.33万日元（约43.99万人民币） 8. 滋贺县685.51万日元（约43.81万人民币） 9. 爱知县684.万日元（约43.82万人民币） 10. 广岛县678.60万日元（约43.43万人民币）

3. 为什么日本打工工资这么高

很多人觉得 日本打工 工资高
其实是 一般
一个中国成年人
来日本 大学毕业后 打工的情况下
一天1万左右 一个星期 休2天算的话
22万左右
22万里面 扣
所得税 1万左右（必须）
市民税2万左右（必须）
房租5万左右
电话 1万左右
电 瓦斯 1万左右

还剩10万
一个月生活费 最低3万（2顿饭）

还有 交通费 补贴金 下馆子 穿着（衣服、鞋之类）

一句话 现在来日本打工者 都是脑门子 进水了。

4. 为何日本人工资高都有哪些方面原因造成的

第二次世界大战结束后，从废墟上爬起来的日本，像谜一样，以迅雷不及掩耳之势发展起来，其国力增长速度之快，令世界震惊。
解开这个谜团，不仅对我国解决目前的现实问题具有重要参考价值，对我国构思长期的发展规划、实现民族复兴亦具有重要价值。
日本的经济发展始于1955年。从1955年开始的“神武景气”19
期间，国民生产总值年增长12%，消费热逐渐升温，从1957年开始，消费品的“三大神器”—洗衣机、电冰箱、黑白电视机迅速普及，进入寻常百姓家。家用工业品的增长率中，电视机达到47倍，电冰箱达到24倍，普通工人2个月的工资即可买1台电视机。日本的消费时代开始来临。
接着，从1958～1961年，日本经济又经历了一场长达42个月的景气，超过了“神武景气”，日本人称为“岩户景气”20。在这一期间，国民生产总值每年递增10%以上。经济结构发生重大变化，重化学工业投资迅速增长，生产大幅度增加。钢铁、机械、电力等产业部门形成投资引发投资的循环过程。同时随着工资的提高，食品消费比例下降，耐用消费品、娱乐和交际费用比重增加，娱乐消费意识上升，保龄球、高尔夫球、滑雪、旅行成为时尚，追求生活舒适成为时代潮流，日本出现了“大众消费社会”。由于消费内容趋于均衡和一致，在将近一半的国民中产生了“中流阶层意识”。
从“神武景气”到“岩户景气”，日本经济的发展，都是以内需的启动为基础的，而中产阶级的发展壮大，为内需的成长注入了勃勃生机。在此期间，为了扶持本国产业的发展，日本实行了严格的进口限制政策。可见，日本经济的起步，内需的贡献功不可没。
受此启发，日本经济学家充分认识到了提高国民收入给经济发展带来的强大生机。于是，日本推出了更雄心勃勃的计划，为日本经济不可思议的腾飞奠定了坚实的基础。
1960年12月27日，是改变日本国运的一天。这一天，日本池田内阁为了推动日本经济的发展，采纳经济学家下村治的建议，通过了国民收入倍增计划。
国民收入倍增计划的主导思想是：用国民收入的增长来带动经济总量的增长，而不是像传统的习惯那样，用经济总量的增长来带动国民收入的增长。
国民收入倍增计划的时间为10年，它把国民收入倍增作为第一目标或者核心目标—10年后实现国民生产总值及人均国民收入增长1倍以上：国民生产总值和国民收入年平均增长速度为7.8%，人均国民收入年平均增长速度为6.9%。
具体内容主要包括：充实社会资本；产业结构高度优化，提高高生产率部门在产业中的比重；促进对外贸易和国际经济合作；培训人才，振兴科学技术；缓和二重结构，确保社会安定。这一计划的主要目的在于使经济达到极大的增长，提高人民的生活水平以及实现充分就业，消除日本的经济结构不平衡状况。
国民收入倍增计划在日本实施的结果是：国民生产总值和国民收入的实际年平均增长率达到11.6%和11.5%，远远超过了计划规定的目标。1967年，日本提前完成翻一番的目标，实际国民收入增加了一倍。到1970年该计划完成之时，日本的国民生产总值已先后超过法国和德国，仅次于美国，跃居世界第二位。
通过另一组数据，我们能够更清楚地了解日本国力迅速提升的秘密。日本经济从20世纪50年代进入快速增长时期，在实施国民收入倍增计划之后，日本国民工资的增长速度每年比美国快70%，到1980年工资水平就已经与美国持平。高工资提高了消费能力和国民的敬业精神，为其经济发展注入了强劲而持久的活力，使日本成为世界经济强国。这说明，国强民富乃是相伴而生，国强必须有民富作为基础。
现在，我们再拿日本跟美国做一个对比。
美国的黄金发展阶段是1942～1962年，其人均GDP在1942年首次超过1000美元，在经历20年时间后，1962年人均GDP达到3144美元。日本的黄金发展阶段是1966～1973年，其人均GDP从1966年的1071美元，经过7年的增长变为1973年的3348美元。
在1000美元至3000美元的阶段，美国和日本的政府、企业和居民在初次分配中的份额大致为1:4:5。而在经过了再分配后，1948～1962年，美国企业在国民可支配收入中占有主体地位，虽然所占份额有所下降，但仍在80%以上；政府和居民在国民可支配收入中的份额均较小，年均不到11%，都呈现缓慢上升趋势，政府、企业和居民三者之间的最终分配比例关系大致为1:8:1。
1965～1973年，日本的企业在国民可支配收入中所占份额较小，平均为7.5%；政府部门在国民可支配收入中所占份额也不多，约占16%左右，变化趋势是略有上升；居民与非营利机构在国民可支配收入中占有主体地位，占国民可支配收入的75%以上，政府、企业和居民三者之间的比例关系大致为1.5:1:7.5。22
通过对比不难发现，日本人均GDP从突破1000美元到突破3000美元，只用了7年的时间，而美国从人均GDP突破1000美元到突破3000美元，用了20年的时间。原因在于，日本的财富分配是向居民个人集中的，而美国则是向企业集中的。两者相比，可以看出：日本居民收入的快速增长比美国财富向企业的集中，更能促进消费能力的提升。同时，日本居民收入的增长，也为日本海外投资创造了条件，更有利于日本海外资源的收购和海外市场的扩张。
由此，建立在民富基础上的日本，国力以不可思议的速度发展起来。20世纪80年代，日本在美国大肆收购，大有买下整个美国之势，“美国正在变成日本的第41个县”的名言在日本广为流传。如果不是美国动用货币武器给冲昏了头脑的日本一次刻骨铭心的回击，今天的日本不知道该多么令人畏惧！

摘选自时寒冰老师的书--中国怎么办——当次贷危机改变世界 ！记住是次贷危机！ 不是另外那个经济危机。

民富带动国富这是日本的方针，必然结果就是民富。

5. 日本 美国的工资为什么都那么高中国的那么低呢

美国和日本的通货膨胀历史比中国多了足足30年的时间。通货膨胀主要的表现是食物和住宿的膨胀，而生活膨胀必然会导致工资的上涨，但是不管通货多严重，电子，汽车等消费类产品其实从价格上来说不会出现膨胀现象，而且还会出现价格紧缩。单单从食物价格和工资的关系上来说其实美国和日本的工资体系跟中国的是一样比列，但是当加入电子类等消费产品的时候，就发现美国等高工资国家就比中国的低工资富裕多了。
举个简单的列子：中国月工资100，食物消费20，盈余80，但是一台消费电脑120元
美国月工资800，食物消费200，盈余600，电脑也是120。

6. 为什么美国日本工资都比我们高

各个国家有各个国家的国情，不能相提并论。国外发达资本主义国家，第三产业特别厉害，也就是服务业，人工费用高，原因是人少，工人少，工资也就提上来了。
反过来看中国，人有的是，依靠廉价劳动力，中国制造业也很厉害。不过，人多了也是竞争，导致工资不高。

7. 日本工地上打工一天能挣到700-800元人民币吗

按照你描述内容 人民币与日元汇率 按照最高整数计算 1元人民币换20日元
800元人民币可以兑换16000日元
按照工作不同、工作时间不同。强度高、技术含量高还是可以挣得到