去新加坡能做什么生意

1. 去新加坡做生意怎么样请知道的朋友说一下

前来新加坡从事商业活动，范围广泛，各有发展，难有一概而论，在于网友兴趣与理想，重点要提的是，网友若要在新加坡发展商业，作为外籍人，遵循新加坡法制，向新加坡ACRA注册公司，如要在公司执行管理运作职务，则需向新加坡人力部申请工作证。

2. 女生去新加坡出国劳务可以选择哪些工作。

1，服务生 幼教 文员 销售 或者护士。
2，要看自身的条件了，英语如何，如果不好，可以选择服务行业类的工作。
3，在新加坡做老师很吃香的噢，尤其是教中文的教授。
4，做对外汉语教师是值得长期去发展的职业。

3. 去新加坡干什么工作赚钱快

去打工的话，技术类的赚钱稍微多点，一般来讲白领以上包括白领，很多都是新加坡本地人，像是去打工的很少有白领，所以什么赚钱快，那就是技术类工种稍微赚的多点，这也和你消费成正比

4. 新加坡最好做的生意

外籍人要在新加坡从事营业活动，重点在于必须申请准证，能否批准，取决于相关部门，新加坡没有所说的最好做的生意，从事任何生意，取决于个人的兴趣，技能，认知和经验，目前新加坡市场着重于偏重开放创新和科技行业。

5. 去新加坡做什么赚到钱 不怕吃苦。哎

那边只是小国，而且处于马六甲海峡，所以基本上都是很挑剔的工作；当然如果你有专业技能不管做什么都可以赚钱，只不过是赚多赚少的问题；如果没专业技能的话，只要自己肯干，找个加班多的，也不要太累的时间活也是可以赚钱的。

另外提醒一下：新加坡的法定工作时间是每周44小时。大部分的新加坡本地公司为5天半工作制，即周一到周五全天（8小时）及周六上午（4小时）。也有不少公司（多为外国公司）采取5天制，但每天的工作时间大约9小时。在制造业生产线上工作的员工则通常为轮班制，其工作及休息时间因公司而定。

此外，一般上员工在第一年和第二年会享有7到14天的常年休假，休假天数到第三年会有所增加，介于9到18天。除非是手术或住院，一般公司也规定一年累积病假不能超过2周。

而一般公司的试用期为3个月，但少数公司为6个月。在试用期内雇主要考察员工的能力和表现，并提供适当的培训。而员工也可借这段时间适应公司的环境。除非有其它合约的束缚，雇主和员工双方均可在这段时间内提前1星期（或赔偿相等于1周的薪金）通知对方终止雇佣关系。当然，如果双方互感满意，员工使转为正式，通常其薪金也会有所增加。在试用期内，通常员工不享有正式员工所享有的福利，如病假、医药费报销等。

同时按照惯例，大多数公司都会在每年12月发给员工相等于1个月薪金的花红，称为第十三个月花红或年终花红。有些公司也根据员工的服务年限来决定年终花红的不同梯级，如1.1个月、1.25个月等。业绩好的公司也会在不定的时间发放特别花红，让员工分享公司的盈利。

至于工资，通常按月发给员工，也有公司每半月发放一次。为防止拖欠员工工资，工资法规定工资必须至少每月发放一次。对于新加坡公民和永久居民，雇主必须为他们缴交公积金。对55岁以下的员工，目前的总缴交率是工资的30%，其中雇主交10%，雇员交20%。所以他们所得到的实际工资为字面工资的110%，而可以花费的为80%。

还有根据工伤赔偿法令，员工因工作受伤或患病将获得雇主赔偿。因工殉职的员工，其家属将获赔偿。从1996年1月1日起，永久性受伤的最高赔偿额是14万7千新元；而死亡的最高赔偿额是11万1千新元。另外，雇主也必须偿付医药费、住院费等，并在员工疗伤期间照常支付工资给他。

最后关于辞职，除非有其它合约的束缚，员工辞职需提前1个月通知雇主。对于就业准证和工作准证持有者，辞职意味着他们准证的失效。除非他们能找到新的雇主重新申请准证，否则必须离开新加坡。当然一般公司都对被裁退员工有所赔偿，通常服务期少过3年的员工每年获得1星期薪金的赔偿，超过3年则每年获得1个月的赔偿。当然，具体的赔偿额根据公司的财务状况而定，没有一概而论。

最后，你还需要P和Q准证，因为一般外国专业人才到新加坡工作的主要途径是申请就业准证。简单来讲，如果你学有专长，希望来新加坡工作，而又有一家新加坡公司打算聘用你，那么这家公司就可以为你申请就业准证。而且根据法令，基本月薪超过2000新元的外国劳工必须申请就业准证，或反过来说，就业准证申请者的基本月薪必须高过2000新元。自1998年9月1日起，人力部从新加坡移民与登记局手中接管了就业准证申请与批准事务。 在目前的架构下，就业准证分为P准证和Q准证。P准证是发给拥有受认可的专业资格而且月薪超过3500新元的专业人士；而Q准证是发给拥有受认可的资历且月薪超过2000新元的人士。

6. 大陆人可以去新加坡开店吗

可以！大陆人可以通过外资投资的方式去新加坡注册公司和开店。中国人在新加坡注册公司需要具备如下条件：

一、主管机构与注册规定新加坡商业注册局（英文简称ROC），是新加坡公司注册唯一的主管机构。所有公司和商行的成立，均须经ROC注册。申请注册公司从事商业活动，新加坡注册公司除了银行/金融/保险/证券/通讯/交通/等行业和对环境有影响的生产行业需向政府有关行业管理部门申请外，商业机构和公司的设立，只需向注册局登记即可。

二、新加坡公司的独立法人地位新加坡公司法规定注册法国商标的条件，新加坡股份制有限公司拥有独立法人资格。

三、注册资本/缴足资本和注册费新加坡公司法规定设立公司注册资本是最低新币10万元，缴足资本则是新币2元起。股东可随时决定提高注册资本和缴足资本，只需在注册局填写表格和交纳费用即可。

四、新加坡公司成立需呈交的文件1）公司章程与细则；2）守法宣誓书；3）身份证明书；4）董事受任书和资格宣誓书； 5）公司注册地址及办公时间报告表。此外，董事经理，新加坡注册公司公司秘书和审计师详情表和股票发出记录，需于公司成立后一个月内呈交。

五、董事新加坡有限公司必须有至少2名董事，其中一人必须是新加坡公民或新加坡永久居民或就业准证持有者。董事人数，退休和连任方法都应在公司细则里加以规定。

六、审计师新加坡公司成立后6个月内，必须委任注册的会计事务所作为公司的审计师。审计师的任务是在公司年终结帐时，独立审查公司的财务报告表并提出审计报告。

七、新加坡公司秘书新加坡公司成立后6个月内，必须委任一名公司秘书。其职责包括：1）及时呈交公司法令所规定的报告和表格给商业注册局注册官；2）妥善保管公司的名称和会议记录；3）新加坡注册公司在必要时，签署证实每份契约与董事会决议案。4）确保公司文件妥善地盖上公司印章。

八、新加坡公司注册地址公司必须有注册地址。注册地址更改或办公所在地的名称改变，必须于14天内通知注册局。

九、新加坡就业准证和新加坡工作准证公司在新加坡成立后，如有意派遣人员来新加坡负责业务，可向新加坡人力部申请就业准证。就业准证适合大学或以上学历，薪金2500元/月以上人士申请；工作准证则适合于薪金较低和学历较低人士申请。

7. 新加坡做烧烤生意怎样

新加坡有一家吉林人开的串烧工坊，是门市房有正规牌照。现在人家已经开了三家分店而且住的是别墅，你说挣不挣钱？很多中国人在新加坡的，做工的或者学生。大家尤其北方人都喜欢吃烧烤，只要你合规，卫生环境好绝对没问题。而且一传十十传百，只要做得好客源肯定很多。同类的也可以参考刘大妈烧烤或者牛车水的东北菜四川菜的饭店

8. 在新加坡做什么生意最赚钱呢

还是餐饮好，最好是大酒店，新加坡发展最好的还是服务业。