新加坡退休金在哪里

❶ 新加坡的社会福利是什么有退休金吗

简单地说，新加坡没有什么社会福利，甚至还不如中国的社会福利
1、新加坡没有所谓的失业保险，只要没有工作就一分钱都不会有。所以麦当劳里擦桌子的好多都是60多岁的老大妈
2、教育，新加坡公民去公立学校读书很便宜，几乎算是免费了。前提是外国小孩来新加坡读书学费超级贵(小学生每月就要500多新币)。不过除了没有学费之外，其他的书本费、补习费也是不少的，跟国内很类似
3、新加坡有CPF公积金，其实就是个强制储蓄。每月都要把薪水的一部分强制存进CPF帐号里。里面的钱可以拿来交住院费、买房子、还有退休之后的养老。
4、最基本的医疗保险只能报大病住院，也不是全保。更常用的的门诊治疗(感冒、发烧、咳嗽...)更是一分钱都报销不了的
5、住房福利不错，新加坡的组屋制度能保证居者有其屋。前提是有钱人想买两套组屋也不允许
6、社会福利虽然欠缺，但是公司福利不少。好多跨国大公司都不得不推出自己的福利来弥补社会福利的欠缺，主要是门诊医疗费用的报销。但是完全没有额外福利的本地小公司更多
7、除了公司福利之外，还有好多慈善机构。例如有一些寺庙里有免费的午餐，穷人可以过去解决吃饭问题。不过这个也不算社会福利

还有问题的话欢迎追问

❷ 在新加坡做建筑有绿卡老了以后有退休金吗

有绿卡没有买公积金，就没有退休金。
必须按照要求工作和买满规定年限的新加坡（公积金，CPF）退休金。
想要提领公积金，必须同时符合两项条件，一是年满 55 岁，二是帐户里需存有
最低退休储蓄金额(minimum sum)，目前规定最低储蓄额为 94600 新币。

❸ 退休后移民新加坡是否有退休金为什么越来越多的人选择新加坡移民不移居

退休后移民新加坡是否有退休金？

新加坡尽管没有退休金规章制度，但养老保险金还是有的，该笔资产包含在中央公积金规章制度里。新加坡的中央公积金制度是强制性，它规定顾主和员工必须按照员工工资的一定比例一同向政府部门交纳，利率以组员结清购房贷款并为以后存储一笔治疗费及其充足的退休养老金为标准来确定，

你一直在大街上逛街购物或者是在餐饮店吃饭时，就算别人并不是中国人，可是很有可能上他们都是能和你用简短的中文来沟通的，因此正常的的社交等方面的语言沟通是完全不用担心的。另外就是新加坡这儿的民风民俗尤其朴实，居民们也都很激情，也不会有对外人成见排斥的态度，我们在这里生活就会感觉到家一般的温暖，让你感觉到十分的亲近，也不会有“独在异乡为异客”的孤苦伶仃所感哦。

自然大家移民去一个远在他乡，或是要了解那边的生活环境状况的。大家在新加坡定居会给大家在国外完全不同的生活感受，在新加坡的各个方面园林绿化做的都是非常好的，在自然环境的保护方面也是做得非常好。

所以这里空气就非常的清爽，大家生活在这儿天天都可以吸气到清新的空气哦。而且这儿的气侯情况也非常好，绿草如茵的日数占一年中的大多数天，可以这么说这里一年四季都是夏天呢。楹进集团公司主管表明老年人来这边开展养老服务也是一个非常不错的选择。

❹ 新加坡医生有退休工资吗

新加坡医生有退休工资。根据查询相关公开资料显示：新加坡法律规定，医生属于事业单位，应该按照事业单位的规定设置退休金。所有受雇的新加坡公民和野亮扰永久居民以及他们的颂旦雇主，必须参与公积金计划。达到退休年55岁，政府会设立一个新键明的退休金账户，符合要求的在65岁后按月领取退休金，去世前养老金没有用完，可以继承。

❺ 新加坡老人为什么被称为“乐龄人士”，看看养老政策就清楚了

在新加坡生活的老人或者说年长者，都有一个独特的尊称，叫“乐龄人士”！“乐龄人士”主要指60岁以上的老人，字面意思很明显“到了快乐的年龄”。所谓的“乐龄”，其实是对于60岁以上退休老年人的另一种称呼，希望他们能够晚年生活祥和安乐。

从对老年人的特殊称呼来看，新加坡是一个非常重视养老事业的一个国家。那新加坡都有哪些独特的做法呢？
首先——政府减负
“养老”是一个世界性的难题，由于老年人身体机能的缘故，需要投入大批量的资金来保障老年人的生活、健康等等问题，资金的数量也是相当惊人的。

新加坡主要采用“轻福利政策减轻政府养老负担”！你没有看错，是减轻政府负担！看到这有些小伙伴估计要惊呼了！怪不得新加坡有那么多老人，都皱纹爬满脸了，还在工作。

在新加坡，最主要的养老保障为中央公积金体系(CPE)，相当于国内的“三险一金”，只不过新加坡进行了统一称呼。CPE为强制储蓄，主要提供包括医疗、教育、养老、住房等综合性的保障服务。

CPE一般分为3个账户：
①普通账户可用来购房、购买CPE保险、投资和子女教育；
②特别账户用于养老及购买相关金融产品；
③保健账户则用于支付医疗费用。

而一旦会员达到退休年龄，政府则会为其设立一个新的退休金账户，符合要求者可在65岁后按月领取退休金，退休后账户要求有最低存款额，达到要求的，在65岁后，每月便可以领取1200新元的退休金，一共可以领20年。但往往到了退休年龄，新加坡的老人不愿意退休！也就是刚才提到的，走在新加坡大街上会发现老人员工非常之多，这和国内绝对是天壤之别！

究竟是什么原因造成的呢？
①薪金
新加坡法定退休年龄是62岁，重新受雇退休年龄是65岁，但越来越多的新加坡老年人过了这些年龄后，依然活跃在工作岗位上。去年，65-69岁年龄段的新加坡人中，有超过40%的依然在工作，这个比例相较于2006年的24%，多出整整16个百分点。而老人就业增加，正是得益于政府政策、就业市场紧绷和人们的寿命和健康年份延长的诸多因素。新加坡规定：员工的重新受雇年龄为62岁到65岁。而目前，几乎所有到达62岁的员工都获得重新受雇。而且，只要重新受雇者工作职责不变，他们甚至也没被削减基本工资。2014年，62岁以上的就业老人的98%没有被削减薪金，有10%还获得加薪。

②年龄
新加坡每十年人均寿命就会增加3年。2014年，新加坡男子的平均寿命为80.5年，女子为84.9年。由于寿命延长，人们担心自己是否有足够钱的继续应付退休生活，因为新加坡的退休金职能领20年。老人有了收入，就能在财务上独立，无需依赖子女。

③鼓励
政府本身推出政策，鼓励企业聘请年长员工。年龄超过60岁的新加坡人和永久居民，担任的工作包括清洁工、机械操作员、服务和销售员工。如果企业聘请超过65岁的员工，政府也会津贴企业。年龄超过60岁的员工的月收入的中位数，从2006年的1160新元，增加到了2015年的2000新元。这样一来，企业觉得聘请年长员工其实很划算。同时，由于新加坡收紧外国员工的流入，导致劳动力市场紧绷，雇主也开始认真考虑聘请年长员工的课题。去年，65岁以上的新加坡人中，有25%受雇。而2006年，这个比例只有13.8%。有人预言，未来10年，老年人就业率将很容易达到30%。

④心态
很多人老人明白，老人就业、哪怕兼职，也能让老人与社会进行互动，正是因为有这种互动，老年人就不会不被禁锢在家庭内，反而能够享受相对丰富的老年生活。而且延迟退休还都是民意所为，随着人均寿命的逐渐提高，新加坡曾多次延迟退休年龄至62岁，2011年通过返聘条例，员工在退休后可在自愿的基础上继续工作，雇主须向符合健康条件的62岁以上员工提供三年的返聘合同，增加了退休年龄的弹性。同时，积极帮助中老年人提升就业能力，鼓励他们干力所能及的工作，40岁以上的员工参加培训费用全免，50岁以上的员工在岗位上干满6个月可以获得政府奖励的工资，出租车司机可以干到70岁。值得注意的是，工运领袖最近多次提议，把重新受雇年龄上限提高至67岁，让更多人尽量延长受雇，从一定意义上代表了现实民意。

而为了避免老年人在职场上受到歧视，政府今年修改规定，宣布从2017年7月1日起，取消允许雇主为年满60岁员工减薪的法律规定。该规定是新加坡政府在1999年将退休年龄从60岁提高至62岁时提出的。在该规定下，雇主可以在延长员工退休年限时为其减薪最高10%。这一规定的取消为老年人重入职场畅通了道路。

其次，老年计划
新加坡总人口为547万，65岁以上的人口比例接近13%，而且由于出生率持续低迷，近年来，一名老人对应的工作公民已从2004年的7.6人下降到5.2人。这意味着目前新加坡仅有不到6名工作公民负责供养一名老人，而且供养的老人还在增多，而工作的公民在减少，反差不断加大。然而，单纯依靠政府提供养老显然会造成较大的财政负担，因此，新加坡政府出台了一系列政策，帮助和提高老年人的生活质量，其中包括组屋套现的补贴计划，鼓励子女与父母同住的家庭参与养老组屋补贴计划，兴建针对老年人的乐龄公寓等。
组屋套现是指拥有组屋的居民可以通过屋契回购计划、大屋换小屋以及出租组屋等方式每月获得额外的收入，这主要针对经济困难的居民。政府近年来不断提倡和强调尊老爱幼的传统美德，作为福利性质供应给本地居民的组屋，就在设计建造时专门设计了适合几代同堂的户型，并在购房价格上给予优惠。这种户型类似打通了的两套住宅，以客厅相连接，两户既分又合，使长辈和晚辈能够和谐共处。另外，对于愿意与父母住得近的子女家庭，在购买政府组屋时政府会提供高达4万新元的现金减免。而单身人士购买组屋若与父母同住，也可享受2万新元的公积金房屋津贴。
仅仅是解决了养老的问题还不够，老年人的生活质量才是更加关心的课题。事实上，新加坡社会的养老设施已经比较完善了，从日常生活上可以说是最适合老人居住的国家之一。例如，多数公共交通工具均可以实现轮椅上下，司机和乘客会耐心帮助行动不便的老人上下车;每座组屋都为老人和儿童设立了活动区，还设立有食阁和公车站，屋主下楼就可以吃饭，而从家门口到车站均建有封顶的绿色廊道，方便居民雨天出行，这也大大减少了老年人滑倒事故。2016年3月，新加坡又针对老年人推出了“幸福老龄化计划”。政府将投入30亿新元，推动涵盖医药保健、退休、就业、住屋和交通等12个领域的超过70项计划。

从该计划披露的内容来看，新加坡政府在关怀老人上真正做到了周到细致。首次在完整报告中出现的新计划包括，将在非尖峰时段，把地铁车厢门的开关时间延长2秒至6秒，让年长者有更多时间进出车厢。此外，巴士站和的士站将更换成装有扶手的座椅，助年长者起身。人民协会将借助现有设施和社区网络，在健乐项目下提供医疗服务、推广保健教育和乐龄学习，目标是在每个社区打造一个健乐中心。

这种关注细节的做法也体现在政府近年来修建的乐龄公寓的设施上。例如，楼梯和走廊两侧添加了扶手，在所有改变方向和高矮的地方用显眼的色彩提示。考虑到老人弯腰驼背，开关、门铃和门窗把手等设施的位置都适当降低。老人视力、听力一般都不太好，因此公寓房间的照明度是普通住宅的两倍，煤气等各种开关上的字很大，报警系统的音量也适当提高等。此外，每个乐龄公寓都设有邻里联系站，老年人可以到这里来参加各种唱歌、读书等活动，也可以相互之间聊天打发时间。

对于不住在乐龄公寓的人士，新加坡的每个选区也都设有民众俱乐部、社区联络所以及康乐中心，这些场地由政府拨款并承担部分营运经费，定期举办文化、社交、休闲活动，并提供健康检查、信息咨询、日常护理等服务。此外，新加坡也有日托养老和各类社会养老机构。对于无暇照顾老人和孩子的家庭，新加坡成立了“三合一家庭中心”，将托老所和托儿所有机地结合在一起，让“老小孩”和“小小孩”共同生活。老少集中管理，即顺应了社会的发展需要、解决年轻人的后顾之忧，又满足了人们的精神需求，增进了人际交往与沟通。

❻ 新加坡退休能领多少养老金

我们什么时候应该开始计划退休?
只要开始工作,就应该制定退休计划!
因为越早计划就越容易。而且我们的退休后的时光越来越久了,这是因为我们的寿命越来越长。新加坡的平均寿命目前是岁,女性长一些岁,男性短一些,岁,而且趋势是会越来越长。
就算是65岁
退休
,退休之后的生活将近20年,这还只是平均的寿命,有长寿基因的人会远远高于平均数。
基本上我们退休之后有三大需求,分别是退休之后的收入,住房,和医疗保健。这三大需求缺一不可,
今天我们指讲第一大需求-退休的收入!
许多美国人以百万美金退休,在新加坡能不能做到
当我们年老体衰的时候,要确保到时候有一笔稳定的,持续不断的收入来源,这个的重要性就不用说了,而且这笔钱一直要源源不断的持续到终老,不能说还活着的时候就花完了,那就糟糕了。人的寿命是自己无法掌控的,万一要
活到100岁
呢?
在公积金终身入息计划下,就不用有这个顾虑,这计划的优点就是无论您的寿命有多长,您都可以终身领取每月领取退休金,每个月按时发出来,而且它的优点就在于终身?
我们在退休的时候,每月需要多少钱来维持我们的基本生活呢?
一文了解新加坡公积金制度
我相信每个人都会有不同的要求。那我就假设如果一位退休人士到了65岁的时候,每月领取800新币的生活费直到终身的话,那么他需要在65岁的时候存入多少钱在公积金呢?
答案是15万元,一笔放入在公积金大概15万元,就可以终身每月领取800新币的钱直到终身。那么我们想想,800元每个月够不够?有的少。
假设如果一位退休人士到了65岁的时候,每月领取大概1500新币的生活费直到终身,那么他需要在65岁的时候存入多少钱在公积金呢?
答案是290000元,一笔放入在公积金退休账户大概19万元,就可以终身每月领取1500新币的钱直到终身。
1500元够不够呢,因人而异,毕竟每个人的要求不一样;有人在咖啡店喝杯咖啡就够了,但有些人要去的好一些,5-6块钱的星巴克才行。
假设如果一位退休人士到了65岁的时候,每月领取大概2200新币的生活费直到终身的话,那么他需要在65岁的时候存入多少钱在公积金呢?
答案是43万元,一笔放入在公积金大概43万元,就可以终身每月领取2200新币的钱直到终身。
43万听起来可能有点多,但是实际上公积金是从工作之后就开始累计的,日积月累会存下很多;另一方面,也不是真的让您在65岁时一下子拿出43万。如果打算在65岁的时候,每月领2200左右的入息收入,在55岁的时候,预留出29万的的公积金,因为从55岁到65岁之间,您的利息都会跟着增长,到了65岁的时候,就可以每月领取2200. 基本存款 ,55岁时预留出29万,这个就做超额存款。
同样的,如果想在65岁开始领取每月1500的收入,在55岁的时候,预留出19万在公积金退休账户里就行了,这个叫做全额存款;如果每月领800,只需预留出9万多就可以,叫做基本存款。
大家当然希望退休时的收入越高越好,如果想要质量更好的退休生活,那一定要提早准备,增加在公积金里的存款。
如何增加公积金的存款?
减少公积金外流,外流的意思就是我们把
公积金
储蓄花在什么地方,我们要把它减少,让比较多一点的公积金储蓄留在我们的公积金户头里,公积金的利息要比存在银行好的多,如果有可能的话,房贷尽量用现金多还一些,减少公积金的支出,让更多的钱留在公积金账户中赚更多的利息。
2. 通过填补户头来增加您的存款,每年如果填补公积金SA 特殊账户的话,还可以
减免税
。
3. 延迟领取退休入息,公积金领取入息是从65岁开始,每延迟一年领取,就可以领取每月更高的金额。如果在65岁时还不急于领取的话,延迟领取道也无妨。最多可以延迟领取到70岁。
公积金以外,还有什么比较好的退休年金计划?

❼ 听说新加坡老人没有退休金那他们靠什么过下半辈子

60-70,只要是健康,手脚灵活,新加坡的老人都想有一份工作,既可以打发时间/赚一点零用钱/跟社会不会脱节.

新加坡的老人不喜欢无所事事的过日子.

❽ 听说新加坡老人没有退休金那他们靠什么过下半辈子

很多国家有些人确实没有养老金，这是正常的，政府会给一些补助吧，就像中国的低保。

❾ 新加坡的社会福利是怎样的有退休金吗

简单地说，新加坡没有什么社会福利，甚至还不如中国的社会福利。新加坡没有所谓的失业保险，只要没有工作就一分钱都不会有。所以麦当劳里擦桌子的好多都是60多岁的老大妈。

最基本的医疗保险只能报大病住院，也不是全保。更常用的的门诊治疗(感冒、发烧、咳嗽...)更是一分钱都报销不了的。

社会福利虽然欠缺，但是公司福利不少。好多跨国大公司都不得不推出自己的福利来弥补社会福利的欠缺，主要是门诊医疗费用的报销。但是完全没有额外福利的本地小公司更多。

新加坡是一个多元文化的移民国家，促进种族和谐是政府治国的核心政策，新加坡以稳定的政局、廉洁高效的政府而着称，是全球最国际化的国家之一。

❿ 新加坡养老金制度

在2021金融街论坛年会上，人社部养老保险司司长聂明隽表示我国将建立个人养老金制度，主要采取的是个人账户形式，目前相关部门正在抓紧有关政策的出台。另外，在人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划中，我国明确要规范发展养老保险第三支柱，推动个人养老金发展。个人养老金制度，真的是呼之欲出了。
个人养老金，主要是通过个人给自己主动积累的用于未来养老的资金。一般来说，并不是跟简单的银行存款一样，存到里边就有固中谈定的利息，个人可以完全不用操心，不会亏本。
实际上，个人养老金制度会根据个人的理财预期需求收益、个人的年龄等因素，综合设定不同的理财产品和管理方案，为居民提供个性化的需求。有的年轻人可能期望年化收益率能达到10%~15%，希望老年以后轻松一点。但是要想实现这样高的收益，必须要承担很大的风险，可能自己的本金会损失50%以上。对于老年人来说是不能冒这样大的风险的。
国家还会通过个人所得税优惠等方式，提升大家建立个人养老金的积极性，毕竟我国老龄化程度在不断加剧，公共养老金未来只能维持较为基础的水平。
未来个人账户养老金究竟怎么用?是不是跟企业年金或者职业年金一样，一旦领取完了就没有了呢?
新加坡作为全世界较为少数完全积累制养老制度的国家，在个人养老金方面有非常完善的制度。新加坡采取的是公积金账户，在达到退休年龄时，可以给自己的公积金账户选择四种计划用于未来养老。这四种计划分别是终身纯收入计划、终身收入增值计划、终身收入平衡计划以及终身收入基本计划。
终身纯收入计划，实际上就是将公积金个人账户中的钱全部购买商业年金保险(商业养老保险)，这种情况下万一自己去世的早，一分钱都不会留给后人的。但是参加这种计划只要存活一天，保险公司就要按时给付养老金(年金)待遇。
终身收入增值计划，虽然说也是全芹闷部用来购买商业保险，但是相应的保险会有一定的遗属待遇。
终身收入基本计划，是将90%的公积金存款余额留在个人账户中，仅购买10%的商业年金保险。这种情况下，如果自己的收入水平不足，可以根据自己的情况从公积金个人账户中提取存款，弥补生活。万一去世的早，绝大部分钱都会留给后人。
终身收入平衡计划，跟基本计划类似，可以个人可以预设比例，比如说50%、70%留在存款账户，剩余部分用于购买年金保险。
比如说，一个55岁的新加坡公民决定加入终身收入平衡计划，退休账户中存款的70%予以保留，剩余30%购买年金保险。等待他去世以后，退休存款账户中如果还有剩余，则家人享有继承权，年金部分是没有继承权的。
这种情况跟现嫌培弯在我国的商业养老保险有很大的不同，很多商业保险的保单都有现金价值。万一参保人去世以后，现金价值可以提取。当然这种情况下，会降低商业保险养老金的待遇水平。
总体来说，未来的养老规划还是需要有一些金融知识才能够选择更好，可能还会促进一些养老规划职业的出现。