新加坡劳务有什么条件

‘壹’ 新加坡劳务输出如何办理

1，劳务人员在新加坡工作需要持有由新加坡政府人力部颁发的有效就业准证（Employment Pass）或者工作准证（Work Permit）。
2，或者是办理签证，商务签证或是工作签证。
3，做对外汉语教师是可以拿工作签证的，但是需要有CETTIC对外汉语教学资质。

‘贰’ 怎么去新加坡工作

去新加坡工作并不难，新加坡政府对当地人的就业保护战略相对健全。在新加坡工作也分为中介介绍、当地熟人担保和独立求职。
通过劳务中介：
通过劳动中介机构可以获得许多工作职位和类型，出口方便，无忧，快捷，少走弯路。
当你与用人单位发生经济纠纷、工伤事故等特殊情况时，劳动中介机构有义务协助处理，出国前会有简单的培训。
新加坡有严格的法律，如果你没有准备好，你可能会触犯法律，造成不必要的麻烦。
但是中介会收取服务费，我们应该区分中介的资质，通过正规中介出国，一些非法中介会与当地雇主合作，欺骗工人。
独立求职：
找工作花费更少，然而，很容易遇到虚假招聘；此外，他们不了解工作环境，与雇主沟通有问题，抵达新加坡后可能无法顺利工作，办理手续非常繁琐，需要花费更多的时间，成功率不高。
一旦被新加坡拒绝，如果速度慢，需要一到两年时间；如果速度快，需要半年时间才能再次申请新加坡工作许可证。
当地熟人担保：
如果有人照顾，在新加坡工作会更顺利，然而，必须是新加坡本地公民才有资格提供担保，且申请条件有限。
用这种方式会怀疑你出国的目的，很有可能会因为移民倾向而拒签。
法律依据
《劳务派遣暂行规定》第七条 劳务派遣协议应当载明下列内容：
（一）派遣的工作岗位名称和岗位性质；
（二）工作地点；
（三）派遣人员数量和派遣期限；
（四）按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式；
（五）社会保险费的数额和支付方式；
（六）工作时间和休息休假事项；
（七）被派遣劳动者工伤、生育或者患病期间的相关待遇；
（八）劳动安全卫生以及培训事项；
（九）经济补偿等费用；
（十）劳务派遣协议期限；
（十一）劳务派遣服务费的支付方式和标准；
（十二）违反劳务派遣协议的责任；
（十三）法律、法规、规章规定应当纳入劳务派遣协议的其他事项。

‘叁’ 去新加坡劳务输出

新加坡劳务一般有wp，sp和ep准证三种。本科学历可以申请sp或者ep，以后有机会可以申请绿卡。

新加坡的工资一般和英语挂钩，英语一般的月薪1000-1200新币左右。英语好的月薪1800新币。当然英语好，技术又好的，也有2500新币的项目。

中介费一般3-4万左右。

按照中国法律，出国劳务必须从商务部资质公司或者其委托公司报名，由资质公司办理，这样才有保障。

‘肆’ 新加坡劳务怎么样可以去吗

范围太广！
新加坡主要以电子操作类工作为主！不是想象中的那种排排坐的工种，而是科技含量很高的操作计算机设备的工作，强度也不大，相应要求比较高，不过收入也较高的。

中国建筑（南洋）发展有限公司，是中国建筑工程总公司于1992年在新加坡设立的全资子公司。目前，中国建筑（南洋）发展有限公司是新加坡最大的建筑承包商之一，具有新加坡A1级承包资质（新加坡建筑承包最高等级资质）。近5年来，每年新签合同额和完成营业额均在5亿新元以上，每年均保持近30个在施项目。 通过近二十年的发展，中建南洋公司已拥有4家全资子公司，700多名管理人员，以及4200多名自有工人。现诚聘工程技术、工程管理人员，欢迎大家来到花园城市新加坡工作和生活。
一、 要求条件
1、 年龄：18-48周岁（以护照年龄为准）。
2、 学历：小学或者初中。
3、 身体健康，有2年以上的建筑工作经验，吃苦耐劳，能适应高空工作 及炎热天气，思想端正的男性青年。无任何经验者，也可参加培训。
二、 工种：木工、瓦工、钢筋工、抹灰工、瓷砖工、铝合金、水电工等。
三、 工资待遇：
1、 雇员在每月出满勤，且确保施工质量符合要求的情况下，平均每月总收入将介于1600新元-1900新元之间。 1新币=5.1人民币
2、 我公司可签保收入合同，两年纯收入人民币16万-19万
四、 收费标准
1、 出国总费用：18000元，（含指标费、考培费、保险、机票等费用）
.祝你好运,如果还不是很明白，可追问

‘伍’ 出国打工有年龄限制吗新加坡是多少

出国打工有年龄限制，新加坡是年龄要求在18岁以上35岁以下，部分技术性很强的职位可宽限至40岁。

新加坡对外劳务开放的行业有服务行业，诸如销售、酒店、百货、餐饮等；以及医护类，比如护士；还有教育类，比如幼教，主要做华文老师；还有就是机械电子类，等等。年龄要求在18岁以上35岁以下，部分技术性很强的职位可宽限至40岁。学历最低是高中学历。

去新加坡最重要的就是遵守当地法律法规，比如不能吃口香糖，也不能带口香糖，在当地也买不到这种东西，主要是出国的时候不要带出去。只能在划定区抽烟，不然罚款会很严重，一张罚单有500新币，甚至高达1200新币，相当于6000元人民币。

(5)新加坡劳务有什么条件扩展阅读

出国劳务个人申请条件：

中国公民申请劳务出口必须具备的条件：

1、专业技术工作要适合海外，专业不对口，技术不熟练者是不可能符合要求的；

2、要有良好的道德修养，遵守前往国的法律和劳动纪律；

3、要有健康的身体，能够适应前往国的气候条件和劳动环境；

4、要有必要的语言能力，尤其是直接和外方打交道的外语水平，但一般集体从事劳务者可不必强调外语能力。

‘陆’ 新加坡二劳申请资料有哪些

新加坡建筑技能慎弯证书、本人身份证及护照复印件（不低于8个月有效期）、新加坡劳工证复印件或提供劳工证号码。按照新加坡外来劳务规定唯败，二劳申请资料包含：新加坡建筑技能证书、本人身份证及护照复印件（不低于8个月有效期）、新加坡劳工证复印件或提供劳工证号码。一劳指的是第宽山闷一次去新加坡劳务出口，二劳是已经去过一次回国了，第二再去的。其实就是一次劳务，二次劳务的简称。

‘柒’ 去新加坡工作需要办理什么手续

出国打工需要办理工作假期签证。
工作假期签证是在相关国家之间签订互惠协定来保证的，鼓励与促进双方国家的青年公民以打工游学的形式进行文化交流。
是倾向于提供给年轻的旅行者，因此有年龄上的限制（是介于18岁到30岁），工作时间上的限制（同一份工作持续时间不能超过3到6个月，期满需更换雇主）签证持有人需要有足够的资金以保障其寻找工作期间的生活，在申请签证时通常需提出存款证明等文件或凭证以证明有足够资金。
签证通常有几点限制：
1、大多数是倾向于提供给年轻的旅行者，因此有年龄上的限制（一般是介于18岁到30岁）
2、通常工作时间上的限制（同一份工作持续时间一般不能超过3到6个月，期满需更换雇主）
3、签证持有人需要有足够的资金以保障其寻找工作期间的生活，在申请签证时通常需提出存款证明等文件或凭证以证明有足够资金。
4、为保护本国公民的就业权益，会采取名额限制。
资料扩展：
外派劳务需要缴纳哪些费用，具体收费标准是什么
1.国家允许外派劳务公司按照规定向劳务人员收取服务费，收费金额根据项目的不同会有一定的波动。(部分项目可以分两至三次收取，但绝大多数都应在出国前缴清)
2.您不必交纳出国务工的履约保证金或押金，但可以按照外派劳务公司要求投保履约保证保险。(一般面试保证金属保证性质，未通过面试的应予以退还)
3.办理出国手续时，您应按国家规定标准向有关部门交纳体检费、培训费、护照费、签证费、合同公证费等。这些费用需要您个人承担，并不再退还。您在办理出国务工事宜期间所发生的差旅费也需自理。
4、往返机票费用应按您与外派劳务公司签署的合同规定执行。您不要向经商务部批准的外派劳务公司以外的中介或个人支付任何费用。

‘捌’ 去新加坡劳务主要是什么工作

去新加坡劳务是工种很多的，选择也较多 ，主要有：美发师、美甲师、按摩师、美发师、美甲师、工厂普工、搬运工、装修工、水泥工、按摩师等等工作。新加坡也是出国费用相对低，办理快的国家。

一、女孩子可选择:

饭店服务员一般能达到1300新币包吃住的水平，1新币大概5块人民币。这是刚去的工资，工作半年左右都会涨薪的。

营业员销售员会有提成，做的好的月薪过万，但是一般要求年轻形象好，尤其要求英语。

这些都要求真实的技能和工作经验。

二、男生可选择：

工厂普工，工作单纯，一般底薪不高，但是能接受加班倒班的收入也可以。

搬运工 装修工 水泥工 厨师。

如果有相应的机械操作技能，可选择挖掘机等等。

(8)新加坡劳务有什么条件扩展阅读：

一、新加坡签证申请流程：

1、 签证申请者确定赴新加坡目的和行程计划。

2、登陆新加坡驻华使领馆官方网站，浏览有关签证申请信息，下载签证申请表和签证所需材料清单。

3、准备签证申请材料。

4、非本人领取签证必须提供委托书，委托书要注明被委托人的姓名及身份证号码（中英文均可）。被委托人必须携带自己身份证原件并提交复印件。同一人被多人委托时，须各递交一份委托书。

5、领取签证。拿到签证后，应及时仔细核对签证上的各项信息是否正确，尤其是签证有效期的起止时间及停留天数是否与所申请的相符，签证上的个人信息如姓名拼写是否正确，如发现任何错误，应及时与签证处联系。

二、长期签证申请所需资料:

1、此类签证适用于：

已获得新加坡移民与关卡局批准新加坡永久居民通知书的人士。

原则上已经新加坡移民与关卡局或新加坡人力部批准即将发给各类准证的人士。如工作许可证、受雇准证、学生准证、长期社交访问准证。

在中国遗失新加坡工作许可证，受雇准证和学生准证。

护照：有效期应在六个月以上（从入境日期开始计算），并至少有一张空白签证页。同时提交护照照片页复印件。

2、签证申请表（原件）：

一份用英文填写完整，并有申请者亲笔签名的申请表格。申请表格可在网上下载。

护照照片二张（一张贴在表格上，另一张供扫描用）。

身份证复印件。

3、其中一项适用于申请者的文件：

一份新加坡移民与关卡局批准的永久居民通知书（复印件）。

一份由新加坡移民与关卡局或新加坡人力部签发的入境批准函（复印件），允许申请者到新加坡办工作许可证、受雇准证、学生准证、长期社交访问准证。

一份由在当地公安机关开具的报失证明（原件及复印件），声明在中国遗失新加坡工作许可证、受雇准证和学生准证。

一份由新加坡公司出具的在职证明信或学校出具的就读证明信，信上需要注明申请者的准证到期日与FIN number（可接收新加坡公司或学校发来的传真件）。

委托书：如本人不能亲自赴使馆申请签证，需出具委托书，委托书要注明被委托人的姓名及身份证号码（中英文均可）。被委托人必须携带自己身份证原件并提交复印件。同一人被多人委托时，须在申请及领取签证时各递交一份委托书。

‘玖’ 去新加坡劳务需要什么要求

新加坡是一个失业率很低的国家，现在需要很多有才之士。一般情况下的条件：大学本科毕业；35岁以下；学理工科类优先。 外国劳务人员在新加坡工作需要持有由新加坡政府人力部颁发的有效就业准证（Employment Pass）或者工作准证（Work Permit）。 新加坡引进中国劳务人员主要分两大类：就业准证持有者和工作准证持有者。就业准证持有者分布的领域比较广泛，几乎新加坡的各行各业都有。工作准证持有者主要集中在以下领域：建筑、海事工程、制造等行业。 为了便于移民管理，防止任何雇主对其引进的外国劳务人员采取不负责任的态度，在外劳完成就业合约后不及时地将其遣送回国，致使外劳逾期滞留在新加坡，新加坡政府人力部规定，任何雇主在引进外劳时都必须向人力部交纳每名外劳5000新元的抵押金。该抵押金可以以现金的形式交纳，也可以以银行或保险公司保函的形式交纳。如果以保险公司保函的形式交纳，一般公司只要向保险公司交纳120－150新元的保险费，即可以得到保险公司的保函。所以，为了有更多的流动资金，绝大多数公司都选择用购买保函的形式来交纳外劳入境抵押金。 新加坡政府人力部重申，交纳外劳入境抵押金是每个雇主的责任，不是外劳的责任。因此，中国驻新加坡大使馆提醒所有赴新工作的中国劳务人员，他们不应该向新方交纳入境抵押金，中国的有关劳务代理公司也不可以代新方向工人收取入境抵押金。