新加坡怎么打工上班

❶ 怎样去新加坡打工

去新加坡需要的念此条件如下：

1、护照原件（剩余有效期至少6个月，从预定入境日开始）。

2、大一寸白底绒面彩色近照2张。

3、全家户口本复印件及身份证复印件（新一代正反面）。

4、单位在职证明（如没工作单位，则要提供相关证明文件的原件）。

5、待业证或中学在校证明（如为退兆高凯休人员，须提供退休证及其复印件）。

新加坡出入境注意事项

中国公民持因私普通护照前往新加坡，需提前办理入境签证。中国公民持外交护照、公务护照(含公务普通护照)，到新加坡停留不超过30天者，免办签证，若停留超过30天，或以工作、学习及任何盈利活动为目的，应根据新加坡政府主管部规定申办签证或有族唤关准证。

持中国护照旅客不适用96小时免签过境新加坡政策。如乘坐廉价航空公司航班经新加坡樟宜机场转机(包括转乘同一廉价航空公司航班)，须提前办好新加坡入境签证。

入境时，要向新加坡移民与关卡局官员出示护照、签证以及填妥的出入境卡(出入境卡共三联，左边两联均为入境卡，入境时会被收走；右边一联为出境卡，俗称“白卡”, 系合法入境的证明之一，应妥善保存，以便在出境时交还)。移民与关卡局官员在护照上加盖允许停留XX天的入境章,并将护照和出境卡交给旅客后，即完成入境手续。

❷ 去新加坡打工需要什么条件

去新加坡打工需要满足的条件包括：拥有有效的护照和工作签证、满足学历和专业要求、健康和犯罪记录良好、具备英语语言能力、拥有相关的工作经验和技能等。

拥有有效的护照和工作签证：所有外国人在新加坡打工都需要拥有有效的护照和工作签证。您可以通过雇主或者新加坡政府的在线申请系统申耐袜请工作签证。

满足学历和专业要求：新加坡的工作市场竞争激烈，许多职位需要特定的学历和专昌亩枝业技能。在申请工作时，您需要满足雇主的要求。

健康和犯罪记录良好：外国人在申请工作签证时需要进行身体检查，并且需要提供无犯罪记录证明。

具备英语语言能力：新加坡是一个英语为官方语言的国家，因此英语语言能力对于找工作和生活都是非常重要的。

拥有相关的工作经验和技能：与许多其他国家一样，新加坡的雇主通常更倾向于雇用具有相关工作经验和技能的人。

在新加坡打工注意事项

1、工作期间，要遵守合同的相关规定，不要擅自脱离岗位，有些人在打工期间私下接触其他工作或中介，然后单方违约，或者合同期到了却依旧滞留不归不履行合同规定，这些行为都违反了两个国家的相关法律，如果不及时改正会被遣返或者遭到逮捕收押的下场。

2、合法正规的出境工作的行为是受国家保护的，但是违法违规，没有按照正常途径的务工行为，那权益也就很难得到保护。

3、遇到问题，要采用合理合法的手段寻求解决，尊重当地的法律法规，不要随意罢工或者擅自离岗，这些过激行为可能会受到当事国家的惩罚。

4、个人财务要妥善保管，在寄存工资时要去正规的金融机构，不要因为贪图高息选择私人金融机构，重要证件如果工作环境没有办法妥耐敏善保管，可以委托办理出入境的合法机构代管。

❸ 怎么去新加坡打工

距离较近、华人较多、机会多、薪资优厚、国民素质高、气候好……如果说为什么大部分国人愿意选择新加坡作为出国务工的首选目的地，那么答案可能要很大篇幅都说不完。同为亚洲的发达国家，新加坡在很多计划出国务工的人眼中，比日本语言环境好、比韩国工作机会多，可以说是非常热门的项目那么如此热门的新加坡，若想前往务工，难吗？其实并不像大部分人想象的那么难，因为虽说新加坡国土面积并不大，但经济发达，各行各业都存在岗位空缺的情况。因此，只要与专业的出境业务机构合作，对自身能力、条件等进行评估，选对职业，办理起来还是非常容易且迅速的。都需要办理哪些手续呢？1、护照

这是最基础的一步，办理了护照，才能够进行后续的申请工作。本人持身份证等相关证件至当地出入境管理处即可办理。

2、办理健康证明

需要本人县级以上医院进行体检，体检项目包括血常规、乙肝五项、尿常规、心电图、胸透、梅毒、艾滋病等。

3、 填写赴新工作申请表

这个申请表其实也是简历的一种，选定申请项目后，机构工作人员会指导宴尺填写申请表，填好后，工作人员根据申请表预约线上或线下面试。

4、签订待遇确认书

通瞎锋过面试后，工作人员会协助办理者与雇主签订确认书，双方均确认后，方可进行下一步的办理。

5、办理工作签证

合法合规的出国劳务，是一定要办理工作签证的，签证的办理需要申请表、护照、身份证、户口本、证件照、技能证书、健康证明、劳务合晌神高同等等，具体以办理时使馆的实时要求为准，正常情况下周期大概在十几天左右，是很快的。

虽说新加坡务工的办理流程看似简单，但小编在这里要提醒各位有意向去新加坡打工的朋友，出国劳务市场鱼龙混杂，一定要擦亮眼睛选择正规合法的机构，切莫为了低价选择不具备资质的“黑中介”，出国劳务不比旅游，为了保证我们自身的安全及利益，最好选择经验丰富、正规的大型机构。

❹ 如何在新加坡工作

问题一：如何去新加坡工作，怎么样找工作，通过中介吗？ 在新加坡找工作时，不论是文凭、还是各种技能证书都没有那一张绿卡重要。很多公司根本没有招聘外国人的配额的，所以很多时候再优秀的外国求职者也比不上一个什么证都没有的本地人。
你的另一半是新加坡公民的话你基本就不需要什么太大的努力了，直接让他帮你申请绿卡就行了。如果你俩已经有小孩了的话还是挺容易批准的。
另外新加坡没有不承认文凭一说，只不过找工作时文凭没有身份管用罢了。连国内名牌大学的硕士文凭都不好用，一般的在职研究生就更难找到工作了。但这并不是说新加坡不承认这个文凭，你有绿卡的话找工作会很容易，这个硕士文凭也是被承认的
另外辛苦的工作也主要是留给纯外国人的，拿到绿卡之后不至于这么惨，薪水也不会只有1800。有绿卡之后找工作比你想象的容易得多，完全不需要找中介的
有其他问题的话欢迎继续追问

问题二：怎样去新加坡工作具体流程 会graphic design吗？ 如果会的话比较好找 这些人才新加坡都比较缺的
建议给露珠的计划是 先去办旅游签证 在新加坡呆上一个星期 感受文化顺便旅游 然后再思考要不要继续在坡村做工
在一个星期左右可以四处去问问有没有合适的工作什么的 打打零工也是可以的
上面那个方法比较冒险 但比较实惠而且适应性强
很多人咯都是在国内找中介咯，然后直接过来kopitiam或者其他餐馆啊 工地啊 办公楼白领遇到的很少 或者保洁什么的.....当然你学网络的话去 chinatown找个网吧还是没问题的 或者帮别人搞设计
中介费的话呢 3-5w rmb不等，wage大概1000-2400新左右 一个月。包住包吃看雇主的安排
这个只是普通的体力活 当然搞设计的会有些不同不过 想薪水高点的话 要在新加坡考类似与资格证书的东西...我不太懂
有问题可以继续问我，我呆了也快两年了

问题三：新加坡工作怎么样呢？ 去了就知道了。

问题四：中国人有什么方法能去新加坡工作？ jobsdb/SG
去这里看看,投投简历,如果对方要你,你就可以申请工作签证!

问题五：新加坡好吗？去新加坡工作好吗？？ 新加坡是一个法制、市场都非常完善的国家，公民待遇非常好，人们素质很高，我有同学在那边工作，真的非常不错，而且有新加坡工作经验的人在国内找工作非常抢手，档次比香港人才还要高很多。以下资料供参考：一、赴新加坡留学工作的好处： 1.较高的工作收入
2.宽松的移民政策
3.较低的生活费用
4.良好社会环境和治安
5.前程有保障，与 *** 签订就业协议
一般职责要求：英语要通过测试 二、新加坡工作薪酬及福利待遇
工作时间
多数公司实行5天半工作制，星期六工作半天，星期日休息。不过近年来，5天工作制也越来越普遍。
一般说来，每日工作8小时，中间有1小时午餐时间。每周工作时间以44小时为限。
其他福利
新加坡公司为雇员提供的福利，往往周详全面， 许多公司都提供包括门诊及专科医药治疗等主要福利。
约半数公司也为雇员的直属亲人提供医药福利。雇主一般会为雇员提供人寿、个人意外及住院保险，保额从12个月到36个月薪金不等，平均为24个月。
其他主要奖赏，包括工作相关训练及享用休闲设施。外籍职员津贴配套下受雇的员工，或许能领取额外福利，如交通/汽车及娱乐津贴。这额外津贴一般每月介于600元到2400元之间。
为外来员工提供的其它工作以外的福利，包括住房津贴、育儿津贴及支付孩子的学费。
报酬配套中，长期奖励金也是重要部分。约半数新加坡公司以特定形式的股份配给计划来奖赏及留住重要雇员，尤其是管理层雇员。其中最常见的股票认购，在药剂、高科技及电子制造业公司中尤其普遍。
有薪假期
雇员服务的第一年，享有最少7天，最多21天的年假，多数雇员享有2至3星期年假，以及有薪病假。新加坡每年有11天法定假日。如果法定假日刚好遇上雇员休假日（例如星期天），则紧接的下一个工作日自动成为有薪假期，不过，一些公司或行业则有不同安排。
雇佣法令规定的其他有薪假期，包括：
病假：服务满6个月的雇员，可享有每年14天的病假。申请病假须出示由公司医生或 *** 医生发出的病假单。
特别事假：不少雇主允许雇员在直系亲属去世时，有3天特别事假。
婚假：多数新加坡公司设有婚假，一般是3天。
产期：受聘至少180天的女性雇员，生产后享有8个星期产假；有些公司也让刚当上父亲的男性雇员享有3天的“父假”。
中央公积金
中央公积金是一个全面的社会保障与储蓄计划，可协助会员应付他们在退休生活、医药保健、购置住房、家庭保障和资产增值等方面的需求。
当你退休而停止工作后，公积金可协助你经济独立。
如何运作
你的雇主和你每月须缴交一笔公积金，当你55岁时，只需保留最低存款，其余的公积金存款就可以领出来。
目前的最低存款是7万新元
在55岁之前，你可使用公积金存款支付住院费、购买住房、购买保险和投资。
重要提示
如果你持有的是就业准证或专业人士访问准证，你不必缴交公积金。不过，如果你的雇主同意，你也可以自愿性地缴交公积金。
当你成为永久居民后，就必须强制性地缴交公积金。
在最初两年，永久居民的缴交率比较低，分别为5%和15%。不过，从第三年开始，就必须缴交完整的20%，这个缴交率和新加坡公民一样。
当你55岁时，在退休户头里保留7万元的最低存款后，就可以领取其余的存款。...>>

问题六：怎样在新加坡找工作？ 首先你 要到那边工作 就必须有那边的雇主或者单位聘用你 然后帮你办理工作签证 否则 你想用旅游签证过去找工作是最不理智的
如果你是211大学本科毕业 可以推荐你 申请EPEC的工作准证过去找工作
是新加坡 专门针对大学生毕业 2年内在新加坡可以自由寻找工作的一种签证
你申请EPEC 既没有保证金也没有什么额外费用 比较适合你过去找工作！
WP 和 SP 还有 EP
你可以通过网上找工作 投递简历
只要有雇主聘用你就没有问题过来新加坡
但是如果说你通过中介 中介给你找的工作未必是好工作都是些苦力 你去了就屈才
建议你通过新加坡再中国的公司 然后他们会定期有招聘到新加坡的工作
至于工作签证上面 问题可以留言 我们尽量解答你

问题七：到新加坡打工怎么样 1.
如果你现在没有什么技术的话，基本上中介找的都是最低等的劳工工作。
2.
基本上劳工的平均工资多半在800-1200左右，如果你英文很烂那么可能工资就会比较低，如果会说简单点的可能可以拿到1200新币，住宿 生活费你除非能做到不买任何奢侈品（衣服，鞋，出去玩，去吃点好吃的等）只是吃最简单的或者自己煮的话，一个月能存500新币左右，如果还想买点女生的东西等等，基本上存不到钱。
一般打工的都是1年左右存回中介费。
3.
新加坡俯会治安很好，但是对于劳工并没有什么好的福利保障。
4.
基本上你们的工作是一周工作6天或一个月休2天，工作时数是10-12小时，所以可以说你已经没有什么业余时间了。而就算有的话，因为是那工作准证，所以除了在本公司外不能在其他地方打工。
5.
具体能做什么工作，应该说是你能胜任什么工作。多半过来打工的女生都是当服务员或者做流水线这些。
欢迎采纳 希望帮到你

问题八：怎么在新加坡找工作呢? 在国内想找去新加坡的工作，最可行的方式还是只有通过中介。先通过朋友，网站等各方面信息打听一下，找到一家正规的中介，你可以向他们提你的工作岗位的要求，如果有满足要求的新加坡公司来招人，他们就会通知你，有的时候也会给你推荐一些工作。
你是本科？有这个学历可以申请SP，要是有工作经验的话SP签证就没有问题，SP签证的工作工资在2000新币上下每月，面试一般通过电话或者视频，会问你很多问题，面试的注意事项中介会给你讲清楚的。你要做好多面试几次的心理准备，有很多机会的，选择一个对自己最有利，最好的工作才行！

问题九：想我这样，如何可以去新加坡工作？ 1、英语不好在新加坡很难混，尤其是干IT的
2、你的收入还算可以，就算勉强来新加坡了也未必能赚得更多
3、你自己办不了来新加坡工作的签证，只能办旅游签证。而旅游签证是不允许打工的
4、必须得先找到新加坡的工作才能由雇主出面去给你申请工作准证，不接受个人申请
5、找工作的方法跟在国内一样，无非是网上招聘、猎头、朋友介绍、报纸招聘广告...大同小异
6、找到工作之后能申请什么类型的工作准证主要取决于你的薪水高低。不过也得看学历，大专学历申请不到高级别的准证
还有问题的话欢迎追问

❺ 去新加坡打工需要办理什么证件怎么办理需要什么条件

如果想在新加坡合法打工，一般需要申请合法的工作签证和就业准证。

首先，需要找到合法的雇主，由雇主向新加坡政府的劳工部门申请在新加坡聘请外籍员工的许可证（即就业准证）。在获得许可证后，申请人可以向新加坡的移民和关卡局申请工作签证。

除了合法的就业机会，申请人还需要满足以下一些条件：

• 年龄满足18岁及以上。

• 具有必要的教育或专业技能。

• 没有不良记录或犯罪记录。

• 在申请签证时，需要通过身体检查以证明自己的身体健康。

具体含轮纤的桐仿申请流程和条件可能因申请人的国籍和签证类型而有所不同，建议咨询新加谈仿坡驻当地使领馆或相关机构以获得更准确的信息。

❻ 去新加坡工作需要办理什么手续

很多学生会选择去新加坡打工，那么新加坡打工需要办理什么手续呢?这是很多留学比较感兴趣的问题，和一起来看看吧!下面是我整理的相关资讯，欢迎阅读。

去新加坡打工需要办什么手续

新加坡务工口试通过后,学校将帮助你办理出国护照、签证和其余手续,而后再签署劳动合同,交出国定金(抵劳务费)和机票费.手续办好当前,再交齐劳务费,由劳务公司护送你到达新加坡,及至打工地,并辅助部署好食宿.

赴新加坡打工要什么样的前提? 但凡高中、中专以上学历,年满18周岁以上,身材健康.无沾染性疾病,五官端正,男身高160CM以上,女150CM以上,有意去新加坡打工的都可以加入报名.

外派劳务需要缴纳哪些费用，具体收费标准是什么?

1.国家允许外派劳务公司按照规定向劳务人员收取服务费，收费金额根据项目的不同会有一定的波动。(部分项目可以分两至三次收取，但绝大多数都应在出国前缴清)

2.您不必交纳出国务工的履约保证金或押金，但可以按照外派劳务公司要求投保履约保证保险。(一般面试保证金属保证性质，未通过面试的应予以退还)

3.办理出国手续时，您应按国家规定标准向有关部门交纳体检费、培训费、护照费、签证费、合同公证费等。这些费用需要您个人承担，并不再退还。您在办理出国务工事宜期间所发生的差旅费也需自理。

4、往返机票费用应按您与外派劳务公司签署的合同规定执行。您不要向经商务部批准的外派劳务公司以外的中介或个人支付任何费用。

❼ 怎么去新加坡工作

去新加坡工作并不难，新加坡政府对当地人的就业保护战略相对健全。在新加坡工作也分为中介介绍、当地熟人担保和独立求职。
通过劳务中介：
通过劳动中介机构可以获得许多工作职位和类型，出口方便，无忧，快捷，少走弯路。
当你与用人单位发生经济纠纷、工伤事故等特殊情况时，劳动中介机构有义务协助处理，出国前会有简单的培训。
新加坡有严格的法律，如果你没有准备好，你可能会触犯法律，造成不必要的麻烦。
但是中介会收取服务费，我们应该区分中介的资质，通过正规中介出国，一些非法中介会与当地雇主合作，欺骗工人。
独立求职：
找工作花费更少，然而，很容易遇到虚假招聘；此外，他们不了解工作环境，与雇主沟通有问题，抵达新加坡后可能无法顺利工作，办理手续非常繁琐，需要花费更多的时间，成功率不高。
一旦被新加坡拒绝，如果速度慢，需要一到两年时间；如果速度快，需要半年时间才能再次申请新加坡工作许可证。
当地熟人担保：
如果有人照顾，在新加坡工作会更顺利，然而，必须是新加坡本地公民才有资格提供担保，且申请条件有限。
用这种方式会怀疑你出国的目的，很有可能会因为移民倾向而拒签。
法律依据
《劳务派遣暂行规定》第七条 劳务派遣协议应当载明下列内容：
（一）派遣的工作岗位名称和岗位性质；
（二）工作地点；
（三）派遣人员数量和派遣期限；
（四）按照同工同酬原则确定的劳动报酬数额和支付方式；
（五）社会保险费的数额和支付方式；
（六）工作时间和休息休假事项；
（七）被派遣劳动者工伤、生育或者患病期间的相关待遇；
（八）劳动安全卫生以及培训事项；
（九）经济补偿等费用；
（十）劳务派遣协议期限；
（十一）劳务派遣服务费的支付方式和标准；
（十二）违反劳务派遣协议的责任；
（十三）法律、法规、规章规定应当纳入劳务派遣协议的其他事项。