新加坡为什么要找工作

Ⅰ 新加坡怎么找工作

如果是计划工作的话，这里不存在留学这回事！工作就是工作，留学就是留学，估计你听了很多人说（尤其是那些中介，我名其为摩登人肉贩子）什么来到这里报读一个课程，然后就到处找工！谁信这些话，谁死！！！！
老老实实的找个介绍工作的劳务中介，通过他办手续来此工作！！（只是要注意他的手续费，对于他们提出工资、工作时间要搞清楚！这里没有最低工资的限定！但是工作时间为一周44小时，任何超出这个时段，资方需要付超时工资！每周规定一休，一年七天年假，病假14天，超时工作为1.5倍到2倍计算！！！）
你拿到的文凭是什么呢。如果是中专就可以不考虑了，大专才行哦。你可以去专业的中介咨询下，像我之前有个朋友就是通过四川浩洋对外文化交流中心出去的，不过听她说都要大专才行哦。她现在都在新加坡作奢侈品销售了，生活很滋润啊。

Ⅱ 新加坡留学好不好找工作

瑞和新加坡留学网回复：你好， 找工作来讲多少是有些难度的，其实还是要看机遇及你个人能力。首先英文是很重要的，去面试的话有一个流利的英文交流第一印象是很重要的！较容易找到的工作是酒店，新加坡酒店业实在是很多，再加上本地赌城开放，更多更高级大型的酒店已经建立正式开放，对于酒店专业的人才也是需之较多！所以旅游与酒店管理专业日后就业会比较容易！ 其它如：物流，金融，会计，人力资源，大众传媒，工商管理等都是不错的专业。

Ⅲ 怎样在新加坡找工作

你是本科还是专科呢?这个在申请的过程中还是有考核，还有就是自己毕业的那个学校属于公立还是私立，公立的国家承认也比较容易拿到签证，你可以自己上网找一些新加坡的招聘信息（通常我们看到的也都是中介发布），自己多寻找多对比，，，相信你的这个专业（相对还是比较有技术含量）比较容易在当地找到一份合适的工作，如果有朋友让他们帮忙推荐，届时网络视频面试，通过后对方申请，，1个月不到的时间就能申请成功拿到签证。。

Ⅳ 怎么找新加坡工作

最近常被问来新加坡工作的方法，因此决定直接打一篇详细的，不啰嗦直接列出:
Linkedin
Indeed
Jobstreet/Monster / JobDB (新加坡主流工作刊登网站)
公司官网
猎人头公司网站 (Adecco / Manpower)
人力银行
Agent
1. Linkedin
Linkedin 后来变成是我的首选，不论是收到回信的比例，大公司的比例、正职缺的比例，还有HR主动联系的比率几乎都是最高的，曾经就有华为跟滴滴的HR用linkedin 联络过我，Uber、Avepoint 跟 Teledirect 也都是我用linkedin 找的 (面试过程可以看这边：[面试] UberEats 以及 3家SG公司 – Part1 )
新加坡的工作几乎是每天固定都有千封以上的新工作被刊登，其实机会很多！(底下这张是我在1/21号搜的)

而且有些公司还能用easy apply，如果知道自己想做什么，用这功能半小时就可以投好几十家了，只要上传履历就行，完全不用填复杂的东西

还有一点是我觉得linkedin 的接口根本完爆其他平台...简单直观，也不会强迫填太细节的东西，只要输入地点跟关键字就能找全世界的工作了，好好经营绝对不会错 (欢迎加我的 linkedinXD)
2. Indeed
Indeed的界面很简单(记得2年前第一次打开还想说这网站是有在更新吗)，但虽然如此它的更新速度跟数量也是不少，一样可以很简单的就找全世界的工作，缺点就是刚开始用可能会一直怀疑自己这些工作真的不是很久以前的吗XD

3. Jobstreet/Monster / JobDB
这3个算是比较主流的新加坡找工作的平台，就像是台湾的104，有正职缺但也有很多约聘的，2年前我能到Apple工作也是透过Jobstreet找的，只是当时是Apple 把专案外包给Adecco，所以我是透过Adecco 才进入Apple。
当时Adecco刊登工作的时候是长这样:
Gain an once-in-a-lifetime opportunity to work with a world class technology leader. We are working with the world’s largest technology company whom is leading the market by their innovative procts. With the expansion of the South East Asian market, we are seeking a group of specialized professionals to join our dynamic and fun-loving team in Singapore.
这里有一点蛮有趣的东西想分享，就是很多大公司把专案外包出去的时候，外包公司在工作内容上会把客户匿名，像是上面他就写"a world class technology leader" ，根据我的观察会被匿名的公司都是还不错的公司，我可以肯定的是Facebook，Google 找约聘也是用这种方式，等履历过了之后外包公司才会告诉你他们的客户是谁(你会为谁工作):
Dear Po Sheng
Thank you for your interest in this role.
My client is Apple South East Asia and we are looking for analyst for the Maps Matrix Team in Singapore.
透过这种方法来新加坡对于目前没有特定方向的人我觉得是个很好的跳板(我当时就是这样)，毕竟是签约性质的工作门槛大都相对低，而且大多也会提供training，但缺点就是通常这种工作的未来发展性就比较低，所以得趁这段时间好好找资源学习，不论是在新加坡好好经营人脉或是去上一些短期课程拿证书都行(淡马锡理工学院)，而且大多约聘的工作都不需要加班，所以下班后的时间都是自己的，也好为未来铺路。
也因此我不建议那些已经很清楚要做什么的人用这个方法，毕竟一做可能就是一两年，即使留在台湾，但如果真的找到一个有成长性的工作还是比较重要啊！(时间不等人啊)。
另外新加坡很多agent也都会在这三个平台找人，偶尔我也会收到那些agent 用电话或email联络我
4.公司官网
如果已经有想去的公司或是锁定的职缺其实用这方法绝对是最快的，Linkedin 跟 Indeed 大都也是带你到公司官网
5. 猎人头公司网站 (Adecco / Manpower)
Adecco / Manpower 是其中2个我比较熟悉的人力外包公司，可以在他们官网登陆履历进他们的人才库，也能找一些他们刊登的工作，方法相对简单，工作品质应该也有一定保证，但是要看好工作是签约的还是正式的。
6. 人力银行
这个方法我觉得很多人都知道了， 众多平台上也是有不少这种到新加坡来工作的机会，只是我看到的大多还是服务业为主，如果是外派应该也还是领台币

7. Agent
这个方法应该也是蛮靠谱的，我有认识几个台湾人都是透过agent来到新加坡工作，前同事也有一些用agent在新加坡找到新工作的，所以有认识的话其实也是不错的，或是需要介绍我能够问问他们！
总结以上，方法还是很多的，只要你有专业，其实找哪里的工作都一样，只差在签证问题稍微麻烦一点而已，(有关签证可以参考这里)。只要拿到工作，基本上到当地之后只要不是做得靠口才吃饭的工作，大学生的英文逞度也应该都能cover ，而且新加坡会讲中文的人也很多，光是新加坡人、马来西亚人、跟中国人在新加坡的数量，即使你不会英文也都能过活了XD ，毕竟语言只是工具，把东西做好才是真的！

Ⅳ 去新加坡找工作怎么样

工资高是挺高的，一般在新加坡学校毕业的大专平均起薪是1500新币左右，本科在2000到2500新币上下，新币对人民币是1比5，可以自己算算
但是工资高竞争也很大的，新加坡是世界上自杀率最高的一个国家，工作压力相当大。我哥在NTU毕业之后工作，每晚都是3、4点睡觉，早上8点起床去上班，这个一般人还是有点难承受的。新加坡虽然华人占了75%，但是这个国家却很反感中国，在新加坡特别是那种中年妇女，很看不起中国人，认为我们就是农村来的。我之前在地铁上被一个新加坡的女的给推了一把，回头看那个女的居然是一种很鄙视的眼神看着我，自从那以后我就发誓以后大学读完了先在新加坡工作几年把学费赚回来然后就走，绝对不在新加坡呆了
还有，你英语不好的话说实话很难在新加坡立足的，虽然新加坡说华语很普遍，但是工作中英语是交流语言，英语不好，别说交流，可能连文件都看不懂的，所以现在你需要把英语提高
如果想来的话最好还是找中介比较稳，一般自己找的话新加坡的公司基本上不会招的，而且这边公司对没有公民和永久居民身份的外国人工资压得很低，签工作合同的时候一定要留点心，最好找个英语好的帮你看合同

Ⅵ 新加坡好吗去新加坡工作好吗

新加坡是一个法制、市场都非常完善的国家，公民待遇非常好，人们素质很高，我有同学在那边工作，真的非常不错，而且有新加坡工作经验的人在国内找工作非常抢手，档次比香港人才还要高很多。以下资料供参考：一、赴新加坡留学工作的好处： 1.较高的工作收入
2.宽松的移民政策
3.较低的生活费用
4.良好社会环境和治安
5.前程有保障，与政府签订就业协议
一般职责要求：英语要通过测试 二、新加坡工作薪酬及福利待遇
工作时间
多数公司实行5天半工作制，星期六工作半天，星期日休息。不过近年来，5天工作制也越来越普遍。
一般说来，每日工作8小时，中间有1小时午餐时间。每周工作时间以44小时为限。
其他福利
新加坡公司为雇员提供的福利，往往周详全面， 许多公司都提供包括门诊及专科医药治疗等主要福利。
约半数公司也为雇员的直属亲人提供医药福利。雇主一般会为雇员提供人寿、个人意外及住院保险，保额从12个月到36个月薪金不等，平均为24个月。
其他主要奖赏，包括工作相关训练及享用休闲设施。外籍职员津贴配套下受雇的员工，或许能领取额外福利，如交通/汽车及娱乐津贴。这额外津贴一般每月介于600元到2400元之间。
为外来员工提供的其它工作以外的福利，包括住房津贴、育儿津贴及支付孩子的学费。
报酬配套中，长期奖励金也是重要部分。约半数新加坡公司以特定形式的股份配给计划来奖赏及留住重要雇员，尤其是管理层雇员。其中最常见的股票认购，在药剂、高科技及电子制造业公司中尤其普遍。
有薪假期
雇员服务的第一年，享有最少7天，最多21天的年假，多数雇员享有2至3星期年假，以及有薪病假。新加坡每年有11天法定假日。如果法定假日刚好遇上雇员休假日（例如星期天），则紧接的下一个工作日自动成为有薪假期，不过，一些公司或行业则有不同安排。
雇佣法令规定的其他有薪假期，包括：
病假：服务满6个月的雇员，可享有每年14天的病假。申请病假须出示由公司医生或政府医生发出的病假单。
特别事假：不少雇主允许雇员在直系亲属去世时，有3天特别事假。
婚假：多数新加坡公司设有婚假，一般是3天。
产期：受聘至少180天的女性雇员，生产后享有8个星期产假；有些公司也让刚当上父亲的男性雇员享有3天的“父假”。
中央公积金
中央公积金是一个全面的社会保障与储蓄计划，可协助会员应付他们在退休生活、医药保健、购置住房、家庭保障和资产增值等方面的需求。
当你退休而停止工作后，公积金可协助你经济独立。
如何运作
你的雇主和你每月须缴交一笔公积金，当你55岁时，只需保留最低存款，其余的公积金存款就可以领出来。
目前的最低存款是7万新元
在55岁之前，你可使用公积金存款支付住院费、购买住房、购买保险和投资。
重要提示
如果你持有的是就业准证或专业人士访问准证，你不必缴交公积金。不过，如果你的雇主同意，你也可以自愿性地缴交公积金。
当你成为永久居民后，就必须强制性地缴交公积金。
在最初两年，永久居民的缴交率比较低，分别为5%和15%。不过，从第三年开始，就必须缴交完整的20%，这个缴交率和新加坡公民一样。
当你55岁时，在退休户头里保留7万元的最低存款后，就可以领取其余的存款。

Ⅶ 新加坡打工

我在新加坡待了一年 我是去上学 因为母亲在那边 后来因为实在学不进去了 才回来的 新加坡是比较注重人才的国家 只要你脑袋里有东西 就一定会找到工作 新加坡消费还算可以 1块新加坡币=5块人民币 一般去新加坡都是租房间的 就是大家在一起合租 整体房子一个人是负担不起的 一个房间大约500-800新币左右，地点决定价格~~~新加坡很小~~地铁可以直接到机场~~~基本坐地铁可以到任何地方~~一般中介费是4万到5万人民币左右 但是好像工作不一定对口~~~最少一个人一个月也能900左右新币~2个人基本能有2000新币左右~~~~仅供参考 建议你去中介问问~~~~~~~因为我是上学 劳务不是太明白~

还有还有 ~~~新加坡很热~~~真的很热~~~~~~~而且生活很乏味~~

Ⅷ 新加坡的工作好找吗

在新加坡很好找工作，新加坡一直在持续发展中，不但新建了很多的大型娱乐场所还修建了各种商城，需要引进大量的人才。

Ⅸ 人在新加坡怎么找工作

人在新加坡，怎么找工作？人在新加坡找工作很容易啊，首先要适合适应新加坡的环境，找工作做钥匙找不到适合自己的那层，最底层做起到餐馆打工，这都是工作的开始，积累经验，去寻找更好的工作