土耳其用什么招聘网站

‘壹’ 那些出国招聘网站靠谱

传统的招聘网站有：智联招聘、前程无忧、中华英才网。同城分类的招聘网站有：58同城、赶集，不过这两家公司现在已经合并了。新兴的招聘网站有：猎聘网、拉勾网。同城分类网站比较适合招聘技术型人才。

‘贰’ 我想去国外打工，有没有什么相关的招聘网站啊

摘要 您好，很高兴为您解答

‘叁’ 外国人常去的招聘网站有哪些

我知道一个，也是做的非常大的网站，网站叫eChinacities网站进去导航找到JOBS栏目。希望对你有帮助。

‘肆’ 土耳其最大的社交网站

是facebook。土耳其网民约3300万，facebook注册人数就达到了3000万。facebook用户数世界排名第5，仅次于美国1.5亿，印尼4100万，印度3800万，英国3050万。土耳其网民普遍低龄化，集中在15-34岁之间，也就是说几乎每个土耳其网民基本都有facebook。相对而言twitter显得稍有逊色，月覆盖用户仅400万人。

‘伍’ 谁知道国外招聘网站的网址

综合国家：Australia | China | Hong Kong | India | Indonesia | Korea | Malaysia | Philippines | Singapore | Taiwan | Thailand | USA
http://www.jobsdb.com/这个招聘网站包括了以上国家，比较齐全。
JobsDB创立于1998年，总部设于香港。成立9年以来，JobsDB的服务网络扩大到包括澳大利亚、中国、中国香港、印度、印尼、韩国、马来西亚、菲律宾、新加坡、中国台湾、泰国以及美国在内的12个国家和地区，成为亚太地区最大的人才招聘网站，拥有超过600人的专业团队。
在香港、新加坡、泰国、菲律宾、印度尼西亚等国家和地区，均是当地最大的人才招聘网站。

‘陆’ 土耳其本地有些什么网站适合做推广的

做什么？

‘柒’ 招聘外国人的话，去哪个网站比较靠谱啊

还是去聘外通吧，我亲身实践过，去年在网络上面搜索找到的这个平台，当时抱着试一试的心态，没想到不到一个月就招聘成功了，而且他们的服务和专业方面是我特别认可的。

‘捌’ 外国人一般用哪些网站找工作他们通过哪些方式进行招聘（比如：用人单位、求职者）

echinacities
这个网站招聘信息很全面
在中国工作生活的老外大部分都在这个网站求职，很多企业也都在上面发布招聘信息

‘玖’ 中华英才网的升级相关

“全平台升级”
中华英才网2012年一项调研显示，20%的职位超过半年才能招到适合人才，而有23%的求职者需要超过半年的时间才能找到适合的工作。
长久以来，由于无法成功应对互联网高速发展带来的海量信息增长，整个招聘行业陷入招聘和求职效率低下的尴尬局面。行业专家指出，对于招聘行业来说，实现职位和求职者高效精准的匹配是这个行业的核心价值诉求，要在这个领域取得进一步突破，必须通过互联网技术创新。
2012年7月9日北京-Monster全球招聘网站成员，中国领先的招聘网站中华英才网宣布成功进行全平台升级，正式成为Monster平台。随着本次全平台升级，中华英才网将分阶段推出全球领先的Monster技术及以这些技术为基础的相关产品中文版。
中华英才网完成全平台升级后，将完全由全球领先的Monster技术支撑，这同时也标志着中华英才网成为技术型网络招聘服务平台。通过Monster 6sense语义搜索专利技术（Monster 6sense Semantic Search Technology），行为定向技术（Behavioral Targeting Technology）和云计算技术(Cloud Computing Technology)，我们将为企业和求职者提供“高效精准”的用户体验。 · 先进的雇主品牌建设产品，包括品牌职位广告、视频和公司简介等
· 锁定本地、区域及全国职位定向推送招聘广告
· 采用新工具实现高效筛选求职者以提高人才挖掘的效率
· 丰富的资源，包括提供优质的内容、咨询和在线培训支持等，优化企业用户使用体验
· 优化求职者体验，包括通过经过改进的职位申请流程，提高求职满意度及转换率，
· 职业建议中心提供简历与面试技巧、求职策略等建议
· 一流的雇主自助式电子商务购买功能 升级后的中华英才网，完全由全球领先的Monster技术支撑，以高效精准的用户体验为核心研发理念，由此开始，中华英才网将陆续推出高效招聘解决方案。包括：
行为定向广告（Behavioral Targeting Advertising）
全球职位发布
超级简历搜索（Power Resume Search）
这些高效能的招聘解决方案，可以准确满足企业招聘需求，通过强大的技术能力实现企业对更好的人才精准搜寻，快速筛选，高效招聘。
兼容Monster
作为全球最大的在线招聘网站，Monster的招聘网络覆盖了全球超过55个国家和地区，并不断致力于通过技术创新实现职位和求职者高效精准的匹配。Monster一直引领先进技术的开发和应用，率先将行为定向技术等最先进的网络技术应用于网络招聘行业。
完成全平台升级后，中华英才网将衔接Monster全球招聘网络。中国企业可以通过中华英才网的全球职位发布，自主操作向Monster所覆盖的欧美各国即时发布职位，招聘英才，真正做到足不出户，尽揽天下英才。
同时，企业也可以通过中华英才网的全球招聘服务，覆盖Monster全球55个国家和地区的招聘网络，精准有效的进行全球招聘。
由全球55个国家（地区）领先的网络招聘平台共同组成了“Monster全球招聘网络”（Monster Worldwide）
欧洲国家：英国 奥地利 比利时 土耳其 丹麦 法国 德国 芬兰 匈牙利 爱尔兰 意大利 希腊 荷兰 挪威 波兰 西班牙 卢森堡 瑞典 瑞士 俄罗斯联邦 捷克共和国 斯洛伐克
北美洲国家：美国 加拿大 墨西哥
南美洲国家：阿根廷 玻利维亚 巴西 哥伦比亚 智利 巴拉圭 秘鲁 厄瓜多爾尔尔 乌拉圭
中东地区国家：巴林 约旦 科威特 黎巴嫩 阿拉伯联合酋长国 阿曼卡 塔尔 沙特阿拉伯 阿曼卡 塔尔 沙特阿拉伯
亚太地区国家：中国 中国香港 印度 韩国 马来西亚 菲律宾 泰国 越南 印度尼西亚 澳大利亚 新加坡